Check with seller Đà Nẵng => Tuyển dụng việc làm Nhân viên Xây dựng Chiến dịch Quảng cáo Ngũ Hành Sơn hôm nay

Tuyển dụng Nhân viên Xây dựng Chiến dịch Quảng cáo (Địa điểm: Ngũ Hành Sơn)

Mô tả công việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Nhân viên Xây dựng Chiến dịch Quảng cáo năng động, sáng tạo và có kinh nghiệm để tham gia vào đội ngũ marketing của chúng tôi tại Ngũ Hành Sơn. Bạn sẽ chịu trách nhiệm xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo đa kênh nhằm thúc đẩy nhận diện thương hiệu, thu hút khách hàng tiềm năng và tăng doanh số bán hàng cho các sản phẩm/dịch vụ của công ty.

Trách nhiệm chính:

Nghiên cứu thị trường và phân tích đối thủ:

Nghiên cứu và phân tích thị trường mục tiêu, xu hướng quảng cáo và hành vi khách hàng tại khu vực Ngũ Hành Sơn và các khu vực lân cận.
Theo dõi và đánh giá hoạt động quảng cáo của đối thủ cạnh tranh để tìm ra cơ hội và thách thức.

Xây dựng chiến lược quảng cáo:

Phát triển các chiến lược quảng cáo sáng tạo và hiệu quả, phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty.
Xác định các kênh quảng cáo phù hợp (ví dụ: Digital Marketing, Quảng cáo ngoài trời, Báo chí, Truyền hình,...) và phân bổ ngân sách hiệu quả.

Triển khai và quản lý chiến dịch quảng cáo:

Lập kế hoạch chi tiết cho từng chiến dịch quảng cáo, bao gồm mục tiêu, ngân sách, timeline, thông điệp và các kênh quảng cáo.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (ví dụ: Thiết kế, Nội dung, Bán hàng) để triển khai chiến dịch một cách trơn tru.
Quản lý và giám sát hiệu quả hoạt động của các chiến dịch quảng cáo trên các kênh khác nhau.

Tối ưu hóa chiến dịch quảng cáo:

Theo dõi và phân tích hiệu quả của chiến dịch quảng cáo bằng các công cụ đo lường (ví dụ: Google Analytics, Facebook Ads Manager).
Đề xuất và thực hiện các điều chỉnh cần thiết để tối ưu hóa hiệu quả chiến dịch, cải thiện ROI (Return on Investment).

Báo cáo và đánh giá:

Lập báo cáo định kỳ về hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo, bao gồm các chỉ số quan trọng như reach, engagement, conversion rate, cost per acquisition (CPA).
Đánh giá hiệu quả tổng thể của chiến dịch quảng cáo và đề xuất các giải pháp cải thiện trong tương lai.

Cập nhật kiến thức:

Luôn cập nhật kiến thức về các xu hướng quảng cáo mới nhất, các công cụ và nền tảng quảng cáo mới để áp dụng vào công việc.
Tham gia các khóa đào tạo, hội thảo về quảng cáo để nâng cao trình độ chuyên môn.

Yêu cầu:

Kinh nghiệm:

Ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng và quản lý chiến dịch quảng cáo (ưu tiên kinh nghiệm làm việc tại khu vực Ngũ Hành Sơn hoặc trong ngành du lịch, dịch vụ).

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về các kênh quảng cáo và các công cụ quảng cáo trực tuyến.
Nắm vững các nguyên tắc cơ bản của marketing và quảng cáo.
Có kiến thức về phân tích dữ liệu và báo cáo.

Kỹ năng:

Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và đàm phán tốt.
Kỹ năng làm việc nhóm và độc lập.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định.
Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc hiệu quả.
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Microsoft Office, Google Workspace).

Tố chất:

Sáng tạo, năng động, nhiệt tình và có trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Yêu thích và am hiểu về văn hóa, du lịch của Ngũ Hành Sơn là một lợi thế.

Trình độ:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc và các dịp lễ, tết.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển bản thân.
Cơ hội được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Du lịch hàng năm và các hoạt động team building.

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc (ghi rõ kinh nghiệm và các dự án đã thực hiện) đến địa chỉ email: [Địa chỉ email của công ty].
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ văn phòng của công ty tại Ngũ Hành Sơn].
Tiêu đề email ghi rõ: Ứng tuyển Nhân viên Xây dựng Chiến dịch Quảng cáo - Ngũ Hành Sơn.

Hạn nộp hồ sơ:

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên đạt yêu cầu mới được liên hệ phỏng vấn.
Công ty có quyền từ chối hồ sơ không phù hợp.

Chúc bạn thành công!

Contact seller Share

Comments