Check with seller Đà Nẵng => Tuyển dụng việc làm Sales-Driven Ads Specialist Ngũ Hành Sơn hôm nay

Tuyệt vời! bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Sales-Driven Ads Specialist tại Ngũ Hành Sơn, tập trung vào việc thúc đẩy doanh số:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Dụng Sales-Driven Ads Specialist (Ngũ Hành Sơn)

Về Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty, lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty và những thành tựu nổi bật. Ví dụ: Chúng tôi là Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT, một công ty hàng đầu trong lĩnh vực [Lĩnh vực]. Với sứ mệnh [Sứ mệnh], chúng tôi luôn nỗ lực mang đến [Giá trị] cho khách hàng và tạo ra môi trường làm việc năng động, sáng tạo cho nhân viên.]

Mô Tả Công Việc

Chúng tôi đang tìm kiếm một Sales-Driven Ads Specialist tài năng và nhiệt huyết để gia nhập đội ngũ Marketing của chúng tôi tại Ngũ Hành Sơn. Bạn sẽ chịu trách nhiệm xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng khác nhau (Google Ads, Facebook Ads, v.v.) nhằm thúc đẩy doanh số bán hàng và tăng trưởng doanh thu.

Trách Nhiệm Chính:

Xây dựng chiến lược quảng cáo:

Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và khách hàng mục tiêu để xác định cơ hội tăng trưởng doanh số.
Phát triển chiến lược quảng cáo toàn diện, tập trung vào việc chuyển đổi khách hàng tiềm năng thành khách hàng thực tế.
Xác định các kênh quảng cáo phù hợp và phân bổ ngân sách hiệu quả.

Triển khai và quản lý chiến dịch quảng cáo:

Thiết lập và quản lý các chiến dịch quảng cáo trên Google Ads, Facebook Ads và các nền tảng khác.
Viết nội dung quảng cáo hấp dẫn, sáng tạo và phù hợp với từng kênh.
Thiết kế và lựa chọn hình ảnh/video quảng cáo thu hút.
Theo dõi và tối ưu hóa hiệu suất chiến dịch hàng ngày để đạt được mục tiêu doanh số.
Thực hiện các thử nghiệm A/B để cải thiện tỷ lệ chuyển đổi.

Phân tích và báo cáo:

Theo dõi và phân tích dữ liệu quảng cáo (CTR, CPC, CPA, ROI, v.v.).
Lập báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch và đề xuất các giải pháp cải thiện.
Sử dụng Google Analytics và các công cụ phân tích khác để hiểu rõ hành vi của khách hàng.

Nghiên cứu và cập nhật:

Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng quảng cáo mới nhất, các thuật toán của nền tảng và các công cụ hỗ trợ.
Chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các thành viên khác trong nhóm.

Phối hợp:

Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận khác (Sales, Marketing, Design) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.
Làm việc với các đối tác bên ngoài (nếu có) để triển khai các chiến dịch quảng cáo đặc biệt.

Yêu Cầu:

Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến, đặc biệt là Google Ads và Facebook Ads.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong việc triển khai các chiến dịch quảng cáo tập trung vào thúc đẩy doanh số.
Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo, các chỉ số hiệu suất và các công cụ phân tích.
Kỹ năng viết nội dung quảng cáo hấp dẫn và sáng tạo.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và đưa ra quyết định dựa trên dữ liệu.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Chủ động, sáng tạo, có trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ Google Ads/Facebook Blueprint.
Yêu thích và am hiểu về thị trường địa phương (Ngũ Hành Sơn và khu vực lân cận) là một lợi thế.

Quyền Lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Tham gia các hoạt động team-building, du lịch hàng năm.
Địa điểm làm việc: [Địa chỉ cụ thể tại Ngũ Hành Sơn].

Cách Thức Ứng Tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc về địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Tiêu đề email: Ứng tuyển Sales-Driven Ads Specialist - [Họ và Tên]



Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Lưu ý:

Hãy điều chỉnh các thông tin trong dấu ngoặc vuông ([...]) cho phù hợp với công ty của bạn.
Bạn có thể thêm các yêu cầu hoặc quyền lợi khác tùy thuộc vào nhu cầu và khả năng của công ty.
Sử dụng ngôn ngữ truyền cảm hứng và nhấn mạnh vào cơ hội phát triển sự nghiệp để thu hút ứng viên tiềm năng.

Contact seller Share

Comments