Check with seller Đà Nẵng => Tuyển Localization QA Tester / Kiểm thử viên Bản địa hóa QA Xuân Hà

Tuyển dụng Localization QA Tester/Kiểm thử viên Bản địa hóa QA Xuân Hà

Chào bạn,

Đây là để giúp bạn viết một bài đăng tuyển dụng hiệu quả cho vị trí Localization QA Tester/Kiểm thử viên Bản địa hóa QA tại Xuân Hà.

1. Tiêu đề:

Cách 1 (Ngắn gọn, rõ ràng):

Tuyển dụng Localization QA Tester / Kiểm thử viên Bản địa hóa QA

Cách 2 (Nhấn mạnh địa điểm):

Tuyển dụng Localization QA Tester / Kiểm thử viên Bản địa hóa QA - Xuân Hà

Cách 3 (Gây chú ý hơn):

Gia nhập đội ngũ QA tài năng tại Xuân Hà với vị trí Localization QA Tester!

2. Giới thiệu về công ty (Xuân Hà):

Mục tiêu:

Giới thiệu ngắn gọn về công ty, lĩnh vực hoạt động, văn hóa và giá trị cốt lõi.

Ví dụ:

Xuân Hà là công ty hàng đầu trong lĩnh vực [lĩnh vực hoạt động], chuyên cung cấp các giải pháp [sản phẩm/dịch vụ]. Chúng tôi tự hào về môi trường làm việc năng động, sáng tạo và luôn khuyến khích sự phát triển của mỗi cá nhân.
Tại Xuân Hà, chúng tôi tin rằng [giá trị cốt lõi 1] và [giá trị cốt lõi 2] là chìa khóa để thành công. Chúng tôi đang tìm kiếm những cá nhân có cùng chí hướng để cùng nhau xây dựng những sản phẩm và dịch vụ chất lượng cao.

3. Mô tả công việc:

Tiêu đề:

Vị trí: Localization QA Tester / Kiểm thử viên Bản địa hóa QA

Mục tiêu:

Mô tả chi tiết các nhiệm vụ và trách nhiệm của vị trí.

Nội dung:

Kiểm tra chất lượng bản địa hóa:

Kiểm tra tính chính xác về ngôn ngữ, ngữ pháp, chính tả, văn phong của các bản dịch.
Kiểm tra tính nhất quán của thuật ngữ và phong cách dịch thuật trong toàn bộ sản phẩm.
Đảm bảo bản dịch phù hợp với văn hóa và thói quen của người dùng địa phương.

Kiểm tra chức năng:

Kiểm tra các tính năng của sản phẩm sau khi bản địa hóa (ví dụ: hiển thị văn bản, nhập liệu, xử lý dữ liệu).
Phát hiện và báo cáo các lỗi liên quan đến bản địa hóa (ví dụ: lỗi hiển thị font chữ, lỗi định dạng ngày tháng, lỗi sắp xếp).

Báo cáo và theo dõi lỗi:

Ghi lại chi tiết các lỗi phát hiện được trong hệ thống quản lý lỗi.
Theo dõi tiến độ sửa lỗi và xác nhận các lỗi đã được khắc phục.

Phối hợp với các bộ phận liên quan:

Làm việc chặt chẽ với các biên dịch viên, kỹ sư phần mềm và quản lý dự án để đảm bảo chất lượng bản địa hóa.
Đóng góp ý kiến để cải thiện quy trình bản địa hóa.

Xây dựng và duy trì tài liệu:

Tạo và cập nhật các checklist kiểm tra, hướng dẫn kiểm tra.
Đóng góp vào việc xây dựng và duy trì bộ nhớ dịch thuật (Translation Memory) và bảng thuật ngữ (Terminology).

4. Yêu cầu công việc:

Tiêu đề:

Yêu cầu

Mục tiêu:

Liệt kê các kỹ năng, kinh nghiệm và phẩm chất cần thiết cho vị trí.

Nội dung:

Bắt buộc:

Thành thạo tiếng Việt (ngôn ngữ mẹ đẻ).
Khả năng đọc hiểu tiếng Anh tốt (hoặc ngôn ngữ khác liên quan đến dự án).
Kỹ năng kiểm tra và phân tích lỗi tốt.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm hiệu quả.
Cẩn thận, tỉ mỉ và có trách nhiệm cao trong công việc.

Ưu tiên:

Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kiểm thử phần mềm, đặc biệt là kiểm thử bản địa hóa.
Có kiến thức về các công cụ hỗ trợ bản địa hóa (CAT tools) như Trados, MemoQ, etc.
Có kinh nghiệm làm việc với các hệ thống quản lý lỗi như Jira, Bugzilla, etc.
Có hiểu biết về các tiêu chuẩn và quy trình kiểm thử phần mềm.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực [liệt kê các lĩnh vực liên quan đến sản phẩm/dịch vụ của công ty].

5. Quyền lợi:

Tiêu đề:

Quyền lợi

Mục tiêu:

Nêu rõ các quyền lợi và chế độ đãi ngộ mà công ty cung cấp.

Nội dung:

Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
Được đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Các hoạt động team building, du lịch hàng năm.
[Liệt kê các quyền lợi khác như: ăn trưa, gửi xe, bảo hiểm sức khỏe, v.v.]

6. Cách thức ứng tuyển:

Tiêu đề:

Ứng tuyển

Mục tiêu:

Hướng dẫn ứng viên cách nộp hồ sơ.

Nội dung:

Gửi CV và thư xin việc (cover letter) đến địa chỉ email: [địa chỉ email]
Tiêu đề email ghi rõ: [Họ tên] - Ứng tuyển vị trí Localization QA Tester
Hạn nộp hồ sơ: [ngày/tháng/năm]

7. Thông tin liên hệ:

Tiêu đề:

Liên hệ

Mục tiêu:

Cung cấp thông tin liên hệ để ứng viên có thể đặt câu hỏi.

Nội dung:

Người liên hệ: [Tên người liên hệ]
Số điện thoại: [Số điện thoại]
Email: [Địa chỉ email]

Lưu ý quan trọng:

Ngôn ngữ:

Sử dụng ngôn ngữ trang trọng, chuyên nghiệp và dễ hiểu.

Chi tiết:

Cung cấp thông tin chi tiết và đầy đủ để thu hút ứng viên tiềm năng.

Chính tả và ngữ pháp:

Kiểm tra kỹ lỗi chính tả và ngữ pháp trước khi đăng tải.

Hình thức trình bày:

Trình bày rõ ràng, dễ đọc và có tính thẩm mỹ.

Điều chỉnh:

Điều chỉnh nội dung cho phù hợp với văn hóa và yêu cầu cụ thể của công ty Xuân Hà.

SEO:

Tối ưu hóa từ khóa để bài đăng dễ dàng được tìm thấy trên các công cụ tìm kiếm. Ví dụ: Localization QA Tester, Kiểm thử viên Bản địa hóa, Xuân Hà, Tuyển dụng.

Ví dụ một đoạn giới thiệu về Xuân Hà (có thể tùy chỉnh):

Xuân Hà là một công ty công nghệ trẻ và năng động, chuyên phát triển các ứng dụng di động sáng tạo phục vụ thị trường Việt Nam và quốc tế. Chúng tôi tin rằng sự khác biệt nằm ở chất lượng và trải nghiệm người dùng. Do đó, chúng tôi luôn nỗ lực để bản địa hóa sản phẩm một cách tốt nhất, mang lại sự gần gũi và thân thiện cho người dùng ở mọi quốc gia. Chúng tôi đang tìm kiếm một

Localization QA Tester

nhiệt huyết và tỉ mỉ để tham gia vào đội ngũ đảm bảo chất lượng của chúng tôi và góp phần mang đến những sản phẩm hoàn hảo nhất cho người dùng trên toàn thế giới.

Contact seller Share

Comments