Check with seller KCN Hiệp Phước,Nhà Bè => Tuyển lao động phổ thông cho ngành sản xuất đồ nội thất gỗ

Thông tin tuyển dụng, bản mô tả công việc cho vị trí lao động phổ thông trong ngành sản xuất đồ nội thất gỗ, có bao gồm các yếu tố bạn yêu cầu:

TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG PHỔ THÔNG – XƯỞNG SẢN XUẤT NỘI THẤT GỖ

Mô tả công việc:

Thực hiện các công đoạn sản xuất đồ nội thất gỗ theo hướng dẫn của quản lý và kỹ thuật viên:
Cắt, xẻ, bào, phay gỗ (nếu có kinh nghiệm).
Chà nhám, làm sạch bề mặt gỗ.
Lắp ráp các chi tiết gỗ thành sản phẩm hoàn chỉnh (bàn, ghế, giường, tủ...).
Phụ sơn, lót PU (nếu có).
Đóng gói sản phẩm.
Kiểm tra chất lượng sản phẩm sau mỗi công đoạn.
Đảm bảo vệ sinh khu vực làm việc, tuân thủ quy định an toàn lao động.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương trong ngành sản xuất đồ gỗ nội thất. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các công đoạn: chà nhám, lắp ráp, sơn.
Sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc.
Nhanh nhẹn, chăm chỉ, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao.
Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm tốt.
Ưu tiên ứng viên có hiểu biết cơ bản về gỗ và các loại máy móc, dụng cụ trong ngành gỗ.
Mong muốn làm việc ổn định, lâu dài.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

[Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm].

Thưởng:

Thưởng năng suất, thưởng chuyên cần, thưởng lễ tết.

Phụ cấp:

Ăn trưa, xăng xe, nhà ở (tùy theo chính sách công ty).

Bảo hiểm:

Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.

Thời gian làm việc:

[Ví dụ: 8 tiếng/ngày, 6 ngày/tuần].

Cơ hội:

Được đào tạo, nâng cao tay nghề.
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn (tổ trưởng, quản lý...).

Môi trường làm việc:

Thân thiện, hòa đồng, chuyên nghiệp.
Được trang bị đầy đủ dụng cụ, máy móc hiện đại.

Chế độ khác:

Du lịch, nghỉ mát hàng năm.
Khám sức khỏe định kỳ.
Các hoạt động văn hóa, thể thao.

Hồ sơ xin việc:

Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
CMND/CCCD (bản sao công chứng).
Sổ hộ khẩu (bản sao công chứng).
Giấy khám sức khỏe (trong vòng 6 tháng).
Các bằng cấp, chứng chỉ liên quan (nếu có).
Đơn xin việc.

Thông tin liên hệ:

[Tên công ty]

[Số điện thoại]
[Email]

Lưu ý:

Bạn cần điền đầy đủ thông tin chi tiết của công ty bạn vào các chỗ trống.
Mức lương nên được khảo sát dựa trên thị trường lao động địa phương để đảm bảo tính cạnh tranh.
Chính sách đãi ngộ (phụ cấp, thưởng, chế độ khác) nên được trình bày rõ ràng, cụ thể để thu hút ứng viên.

Chúc bạn tuyển được nhân viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments