Check with seller KCN Tân Tạo => Tuyển công nhân làm tại các kho đông lạnh (xuất nhập hàng)

Thông tin tuyển dụng, bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí công nhân kho đông lạnh, bao gồm các yếu tố bạn yêu cầu:

TUYỂN DỤNG CÔNG NHÂN KHO ĐÔNG LẠNH (XUẤT NHẬP HÀNG)

Mô tả công việc:

Xuất nhập hàng:

Tiếp nhận hàng hóa đông lạnh từ các xe tải, container.
Kiểm tra số lượng, chất lượng hàng hóa khi nhập và xuất kho.
Sử dụng các thiết bị nâng hạ (xe nâng, xe đẩy tay) để di chuyển hàng hóa trong kho.
Sắp xếp hàng hóa vào đúng vị trí trong kho theo sơ đồ.
Soạn hàng, đóng gói hàng hóa theo đơn đặt hàng.
Đảm bảo hàng hóa được xuất nhập theo đúng quy trình, đúng số lượng và chất lượng.

Quản lý kho:

Đảm bảo kho luôn sạch sẽ, ngăn nắp và tuân thủ các quy định về an toàn vệ sinh thực phẩm.
Kiểm kê hàng hóa định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu.
Báo cáo kịp thời các vấn đề phát sinh liên quan đến hàng hóa (hư hỏng, thiếu hụt...) cho cấp trên.
Theo dõi nhiệt độ kho và ghi chép đầy đủ.

An toàn lao động:

Tuân thủ nghiêm ngặt các quy định về an toàn lao động trong kho đông lạnh (mặc đồ bảo hộ, sử dụng giày chống trượt,...)
Đảm bảo an toàn cho bản thân và những người xung quanh trong quá trình làm việc.
Báo cáo ngay lập tức các sự cố, tai nạn lao động cho cấp trên.

Công việc khác:

Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý kho.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương (công nhân kho, công nhân xuất nhập hàng) trong môi trường kho lạnh/kho mát.

Sức khỏe:

Sức khỏe tốt, chịu được môi trường làm việc lạnh (khoảng -18 độ C đến 5 độ C).
Không mắc các bệnh về tim mạch, hô hấp.

Kỹ năng:

Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Nhanh nhẹn, cẩn thận, trung thực và có trách nhiệm trong công việc.
Có khả năng sử dụng các thiết bị nâng hạ (xe nâng, xe đẩy tay) là một lợi thế.
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ/ đào tạo về an toàn lao động.

Thái độ:

Chăm chỉ, chịu khó, có tinh thần học hỏi.
Có ý thức tuân thủ kỷ luật.

Quyền lợi được hưởng:

Lương:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng năng suất, thưởng chuyên cần, thưởng các dịp lễ tết.
Xét tăng lương định kỳ.

Phúc lợi:

Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị bảo hộ lao động (quần áo giữ ấm, găng tay, giày...).
Được tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN) theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty (du lịch, team building, khám sức khỏe định kỳ...).
Có cơ hội được đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.

Thời gian làm việc:

Theo ca (có thể có ca đêm).
Nghỉ lễ, phép theo quy định của nhà nước.

Hồ sơ ứng tuyển:

Đơn xin việc.
Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
Bản sao các văn bằng, chứng chỉ liên quan.
Giấy khám sức khỏe (trong vòng 6 tháng).
Chứng minh nhân dân/Căn cước công dân (bản sao).
Sổ hộ khẩu (bản sao).

Liên hệ:

[Tên công ty]

[Số điện thoại liên hệ]
[Email]

Lưu ý:

Chỉ phỏng vấn các ứng viên đạt yêu cầu.
Hồ sơ không trúng tuyển sẽ không được hoàn trả.

Chúc bạn tuyển được những ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments