Tuyển dụng Check with seller Hồ Chí Minh => Cần Tuyển Gấp- Junior QA Engineer / Tester- Bình Thạnh

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM để tuyển dụng Junior QA Engineer/Tester ở Bình Thạnh, bao gồm các từ khóa tìm kiếm và tag hữu ích:

1. Tiêu Đề Tuyển Dụng (Rõ Ràng & Hấp Dẫn):

Ưu tiên:

Tuyển Gấp Junior QA Engineer/Tester - Cơ Hội Phát Triển Tại Bình Thạnh

Thay thế:

Junior QA Tester - Lương Cạnh Tranh, Bình Thạnh
QA Engineer (Fresher/Junior) - Đào Tạo Bài Bản, Bình Thạnh
Tìm Kiếm Tester/QA Fresher - Dự Án Đa Dạng, Khu Vực Bình Thạnh

2. Mô Tả Công Việc (Chi Tiết & Thu Hút):

Mở đầu:

Giới thiệu ngắn gọn về công ty (2-3 câu).
Nhấn mạnh sự phát triển và cơ hội học hỏi.
Nêu rõ lý do tuyển dụng (ví dụ: mở rộng dự án, phát triển sản phẩm mới).

Trách nhiệm chính:

Phân tích yêu cầu:

Nghiên cứu và hiểu rõ các yêu cầu về phần mềm, tài liệu đặc tả.

Thiết kế test case:

Xây dựng các kịch bản kiểm thử (test case) chi tiết, bao phủ các chức năng của phần mềm.

Thực hiện kiểm thử:

Thực hiện kiểm thử thủ công (manual testing) trên các nền tảng khác nhau (web, mobile...).

Báo cáo lỗi:

Ghi nhận, theo dõi và báo cáo lỗi một cách rõ ràng, đầy đủ thông tin.

Kiểm tra lại lỗi:

Xác minh các lỗi đã được sửa (regression testing).

Phối hợp:

Làm việc chặt chẽ với các thành viên trong nhóm phát triển (developers, BA...).

Đóng góp:

Tham gia vào quá trình cải tiến quy trình kiểm thử.

Tài liệu:

Xây dựng và duy trì các tài liệu kiểm thử.

Yêu cầu:

Bắt buộc:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành CNTT hoặc liên quan.
Có kiến thức cơ bản về quy trình kiểm thử phần mềm.
Có khả năng tư duy logic, phân tích vấn đề tốt.
Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm trong công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.

Ưu tiên:

Có kinh nghiệm thực tập hoặc làm dự án về kiểm thử phần mềm.
Hiểu biết về các công cụ quản lý lỗi (Jira, Redmine...).
Có kiến thức về các phương pháp kiểm thử (ví dụ: Agile, Scrum).
Có chứng chỉ ISTQB Foundation Level là một lợi thế.

Quyền lợi:

Lương:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực (nêu khoảng lương).

Thưởng:

Thưởng theo dự án, thưởng cuối năm, thưởng lễ tết.

Đào tạo:

Được đào tạo về chuyên môn và kỹ năng mềm.

Phát triển:

Cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng.

Môi trường:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện.

Phúc lợi:

BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch hàng năm.
Các hoạt động team building.
Phụ cấp ăn trưa, gửi xe.

Thời gian làm việc:

Giờ hành chính, từ Thứ 2 đến Thứ 6.

Địa điểm làm việc:

Bình Thạnh, TP.HCM (ghi rõ địa chỉ nếu có thể).

Thông tin liên hệ:

Cách thức nộp hồ sơ (email, online form...).
Người liên hệ (tên, số điện thoại, email).
Thời hạn nộp hồ sơ.

3. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):

Chính:

Junior QA Engineer
Junior Tester
QA Engineer
QA Tester
Software Tester
Kiểm thử phần mềm
Bình Thạnh
Ho Chi Minh City
HCM

Liên quan:

Manual Testing
Test Case
Bug Reporting
Regression Testing
Agile
Scrum
Jira
ISTQB
Fresher
Entry-level
IT Jobs
Công nghệ thông tin
Tuyển dụng IT
Việc làm IT
Việc làm Bình Thạnh
Việc làm TP.HCM
Thực tập sinh QA
Intern QA

Location Keywords:

Ho Chi Minh
Saigon
Go Vap
Phu Nhuan
District 1
District 2
District 3
Near Me

4. Tag (Sử dụng trên các trang tuyển dụng, mạng xã hội):

`#QAEngineer`
`#QATester`
`#JuniorQA`
`#SoftwareTesting`
`#BinhThanh`
`#HoChiMinh`
`#ITJobs`
`#TuyendungIT`
`#VieclamIT`
`#Fresher`
`#EntryLevel`
`#ManualTesting`
`#Agile`
`#Scrum`
`#Jira`
`#ISTQB`
`#TeamBuilding`
`#CongNgheThongTin`
`#VietNam`

5. Kênh Tuyển Dụng:

Trang tuyển dụng trực tuyến:

Việc làm uy tín
Cantuyengap
tuyendungvieclam
ITviec
#cantuyen
Glassdoor
thongbaotuyendung

Mạng xã hội:

Facebook (các nhóm tuyển dụng IT)
#cantuyen
Zalo

Website công ty:

Đăng thông tin tuyển dụng trên trang web của công ty.

Ngày hội việc làm:

Tham gia các ngày hội việc làm tại các trường đại học, cao đẳng.

Giới thiệu:

Khuyến khích nhân viên giới thiệu ứng viên.

Mức lương:

Nghiên cứu kỹ mức lương trung bình cho vị trí Junior QA Engineer/Tester ở Bình Thạnh để đưa ra mức lương cạnh tranh.

Chính sách đãi ngộ:

Xây dựng chính sách đãi ngộ hấp dẫn để thu hút và giữ chân nhân tài.

Quy trình tuyển dụng:

Xây dựng quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp, nhanh chóng.

Phỏng vấn:

Chuẩn bị các câu hỏi phỏng vấn phù hợp để đánh giá kỹ năng và kinh nghiệm của ứng viên.

Đào tạo:

Sẵn sàng đầu tư vào việc đào tạo cho các bạn Junior để họ có thể phát triển tốt nhất.

Ví dụ về một đoạn mô tả công việc ngắn gọn (cho trang tuyển dụng):

[Tên công ty] đang tìm kiếm một Junior QA Engineer/Tester năng động, nhiệt huyết để tham gia vào đội ngũ kiểm thử của chúng tôi tại Bình Thạnh. Bạn sẽ có cơ hội làm việc trong môi trường trẻ trung, sáng tạo, được đào tạo bài bản và tham gia vào các dự án phần mềm thú vị. Nếu bạn là sinh viên mới ra trường hoặc có kinh nghiệm dưới 1 năm trong lĩnh vực kiểm thử phần mềm, đừng bỏ lỡ cơ hội này!

Contact seller Share

Comments