Tuyển dụng Check with seller Hồ Chí Minh => Tuyển- Chuyên viên Apple Search Ads- Quận 6

Tuyển dụng Chuyên viên Apple Search Ads (ASA) tại Quận 6: Hướng dẫn chi tiết, từ khóa tìm kiếm & Tag

Chào bạn, để giúp bạn tuyển được Chuyên viên Apple Search Ads (ASA) giỏi tại Quận 6, một , bao gồm các yếu tố quan trọng cần có trong tin tuyển dụng, cách tìm kiếm ứng viên, và các tag phù hợp.

A. Hướng dẫn chi tiết viết tin tuyển dụng:

1. Tiêu đề hấp dẫn:

[Tên công ty] Tuyển dụng Chuyên viên Apple Search Ads (ASA) - Cơ hội phát triển vượt bậc!

[Vị trí] tại [Tên công ty] - Thăng tiến nhanh chóng, Lương hấp dẫn!

Tuyển Chuyên viên Apple Search Ads - Làm việc tại Quận 6, Mức lương cạnh tranh!

2. Giới thiệu về công ty:

Ngắn gọn, súc tích: Nêu rõ lĩnh vực hoạt động, quy mô, văn hóa công ty và những thành tựu nổi bật.
Nhấn mạnh những điểm khác biệt và hấp dẫn của công ty, ví dụ:
Chúng tôi là một công ty công nghệ trẻ và năng động, chuyên phát triển các ứng dụng di động hàng đầu trên thị trường.
Chúng tôi có môi trường làm việc cởi mở, khuyến khích sáng tạo và tạo điều kiện để mỗi cá nhân phát huy tối đa tiềm năng.
Chúng tôi tự hào là đối tác chiến lược của Apple và liên tục cập nhật những xu hướng mới nhất trong lĩnh vực ASA.

3. Mô tả công việc (Job Description):

Quan trọng nhất:

Mô tả chi tiết các nhiệm vụ và trách nhiệm của vị trí Chuyên viên ASA. Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, dễ hiểu và tập trung vào kết quả.

Ví dụ:

Nghiên cứu và phân tích thị trường:

Phân tích đối thủ cạnh tranh, xu hướng tìm kiếm của người dùng trên App Store.
Xác định các từ khóa tiềm năng và cơ hội tăng trưởng cho ứng dụng.

Xây dựng và quản lý chiến dịch Apple Search Ads:

Lập kế hoạch chi tiết cho các chiến dịch ASA, bao gồm ngân sách, mục tiêu, đối tượng mục tiêu, và từ khóa.
Triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch ASA để đạt được hiệu quả cao nhất (tăng lượt cài đặt, giảm chi phí CPA, cải thiện ROAS).

Theo dõi và báo cáo hiệu quả chiến dịch:

Sử dụng các công cụ phân tích (Apple Search Ads Dashboard, AppsFlyer, Adjust, v.v.) để theo dõi và đánh giá hiệu quả chiến dịch.
Lập báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch và đưa ra các đề xuất cải tiến.

Thực hiện A/B testing:

Thực hiện các thử nghiệm A/B trên các yếu tố của chiến dịch (ví dụ: creative, từ khóa, đối tượng mục tiêu) để tìm ra những yếu tố hoạt động tốt nhất.

Phối hợp với các bộ phận khác:

Phối hợp với bộ phận Marketing, Product, và Design để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của các chiến dịch marketing tổng thể.

Cập nhật kiến thức:

Luôn cập nhật những kiến thức mới nhất về Apple Search Ads và các xu hướng marketing trên App Store.

Liệt kê các công cụ và phần mềm cần sử dụng:

Apple Search Ads Dashboard, AppsFlyer, Adjust, Excel, Google Sheets, v.v.

4. Yêu cầu công việc (Job Requirements):

Kinh nghiệm:

Tối thiểu [X] năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Apple Search Ads.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý các chiến dịch ASA với ngân sách lớn.
Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực ứng dụng di động là một lợi thế.

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về Apple Search Ads và các nguyên tắc hoạt động của nó.
Có kiến thức về các chỉ số marketing (ví dụ: CPI, CPA, ROAS, Retention Rate).
Am hiểu về các công cụ phân tích dữ liệu (ví dụ: AppsFlyer, Adjust).

Kỹ năng:

Kỹ năng phân tích dữ liệu và giải quyết vấn đề tốt.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc tốt.
Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan.

Thái độ:

Nhiệt tình, năng động, sáng tạo và có trách nhiệm cao trong công việc.
Ham học hỏi và sẵn sàng tiếp thu những kiến thức mới.

5. Quyền lợi:

Mức lương: [Mức lương cụ thể hoặc khoảng lương] (thỏa thuận theo năng lực).
Thưởng: Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng dự án, thưởng lễ tết.
Phúc lợi:
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch hàng năm.
Tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Được tạo điều kiện để phát triển bản thân và thăng tiến trong sự nghiệp.
Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình và luôn sẵn sàng giúp đỡ.

6. Thông tin liên hệ:

Cách thức ứng tuyển: Gửi CV và Cover Letter qua email [email protected]
Thời hạn nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm]
Thông tin liên hệ: Liên hệ trực tiếp hoặc qua điện thoại
Địa điểm làm việc: [Địa chỉ cụ thể tại Quận 6]

B. Từ khóa tìm kiếm ứng viên:

Trên các trang tuyển dụng:

Apple Search Ads
ASA Specialist
App Store Optimization
Mobile Marketing
Performance Marketing
Chuyên viên Apple Search Ads
Nhân viên Apple Search Ads

Trên #cantuyen:

Sử dụng các từ khóa tương tự như trên.
Tìm kiếm theo chức danh công việc: Apple Search Ads Specialist, App Marketing Manager, Mobile Growth Manager.
Tìm kiếm trong các nhóm liên quan đến Mobile Marketing, App Store Optimization, Apple Search Ads.

Tìm kiếm trực tiếp:

Tìm kiếm các freelancer hoặc agency chuyên về Apple Search Ads tại Việt Nam.
Liên hệ với các trường đại học có chuyên ngành Marketing hoặc Công nghệ thông tin để tìm kiếm sinh viên mới tốt nghiệp.

C. Tag phù hợp:

#AppleSearchAds
#ASA
#AppStoreOptimization
#ASO
#MobileMarketing
#PerformanceMarketing
#DigitalMarketing
#ỨngDụngDiĐộng
#TuyểnDụng
#Quận6
#[Tên công ty]
#Marketing
#MobileApp

D. Các kênh đăng tin tuyển dụng hiệu quả:

Các trang tuyển dụng phổ biến:

Việc làm uy tín
tuyendungvieclam
Cantuyengap
ITviec (nếu ứng viên có background IT)

#cantuyen:

Đăng tin tuyển dụng trực tiếp trên #cantuyen.
Chia sẻ tin tuyển dụng trên trang cá nhân và trang công ty.
Tham gia các nhóm liên quan đến Mobile Marketing và chia sẻ tin tuyển dụng.

Facebook:

Đăng tin tuyển dụng trên trang Facebook của công ty.
Tham gia các nhóm tuyển dụng và chia sẻ tin tuyển dụng.

Các trang web/forum chuyên ngành về Mobile Marketing và ASO:

AppROI
Mobile Marketing Vietnam

Website của công ty:

Đăng tin tuyển dụng trên trang Tuyển dụng của website công ty.

E. Lưu ý quan trọng:

Tính cạnh tranh:

Thị trường tuyển dụng Chuyên viên ASA đang rất cạnh tranh. Hãy đảm bảo rằng mức lương và các quyền lợi của bạn đủ hấp dẫn để thu hút ứng viên tiềm năng.

Kiểm tra kỹ năng:

Trong quá trình phỏng vấn, hãy kiểm tra kỹ năng thực tế của ứng viên bằng cách yêu cầu họ trình bày kinh nghiệm quản lý các chiến dịch ASA trước đây, hoặc đưa ra các bài tập tình huống để đánh giá khả năng phân tích và giải quyết vấn đề của họ.

Văn hóa công ty:

Đảm bảo rằng ứng viên phù hợp với văn hóa công ty của bạn. Hãy tìm kiếm những người có tinh thần làm việc nhóm, sáng tạo và ham học hỏi.

Địa điểm:

Nhấn mạnh vị trí làm việc tại Quận 6 có thể thu hút ứng viên đang sinh sống hoặc muốn làm việc gần khu vực này.

Chúc bạn tuyển dụng thành công Chuyên viên Apple Search Ads giỏi cho công ty của mình!

Contact seller Share

Comments