1. Thông Tin Tuyển Dụng
- Nơi làm việc: 313 Nguyễn Thị Thập, Phường Tân Phú, Quận 7, Tp.HCM
- Cấp bậc: Nhân viên
- Kinh nghiệm: 1-2 năm kinh nghiệm
- Mức lương: 10-20 triệu
- Hạn nộp hồ sơ: 30/04/2021
2. Mô Tả Công Việc
- 1. Tham gia vào việc xây dựng và phát triển hệ thống server, giao diện và trải nghiệm người dùng:
- Tham gia vào toàn bộ vòng đời của ứng dụng, tập trung coding và debug các dự án website và hệ thống;
- Viết API kết nối giữa các hệ thống và phục vụ trao đổi dữ liệu với mobile & front-end;
- Xây dựng code có thể sử dụng lại và các thư viện để thuận tiện cho việc sử dụng trong tương lai;
- Thu thập và xử lí các yêu cầu thiết kế và kĩ thuật;
- Tham gia vào quá trình phân tích và thiết kế hệ thống;
- Nghiên cứu và áp dụng các công nghệ mới để tối ưu hóa hiệu quả phát triển sản phẩm;
- Đảm bảo sản phẩm làm ra cần phải chạy đúng nghiệp vụ và tốc độ xử lý cũng phải tối ưu cho lượng người dùng lớn;
2. Tham gia xây dựng, cải tiến, sửa đổi và hoàn thiện các qui trình, chính sách liên quan để nâng cao hiệu quả vận hành theo sự hướng dẫn của Quản lý
3. Các công việc khác theo yêu cầu.
3. Yêu Cầu Ứng Viên
- Tốt nghiệp các chuyên ngành về Khoa học máy tính, Công nghệ thông tin hoặc các ngành khác có liên quan;
- Ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
- Kinh nghiệm phát triển ứng dụng/ services về mặt Back-end Java;
- Nắm rõ toàn bộ quá trình phát triển web (thiết kế, phát triển và thực thi);
- Có hiểu biết về cơ sở dữ liệu và hệ thống: MySQL, MongoDB hay PostgreSQL;
- Có kiến thức về lập trình hướng đối tượng;
- Có hiểu biết hoặc kinh nghiệm khi làm việc với service của Haravan, Shopify;
- Tư duy lập trình tốt, khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm cao;
- Chịu được áp lực cao trong công việc và luôn cố gắng tìm cách giải quyết vấn đề.
4. Thu Nhập & Quyền Lợi
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và có cơ hội phát triển bản thân.
- Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm bắt buộc theo qui định của Nhà nước.
- Hưởng các chế độ về sinh nhật, cưới hỏi, ốm đau thai sản.
- Xét duyệt tăng lương định kỳ theo chính sách công ty.
- Nghỉ phép có lương 12 ngày/ năm, tham gia team building, các hoạt động dịp lễ, tết theo chính sách.
- Hỗ trợ cơm trưa tại công ty.
- Thưởng lương tháng 13 theo chính sách và tình hình hoạt động của công ty.
- Code sử dụng dịch vụ các công ty trong hệ thống với giá ưu đãi.
- Tham gia các lớp đào tạo kỹ năng, chuyên môn nghiệp vụ.
