Check with seller Hà Nội => Cần Tuyển Gấp - 651. Chuyên viên Tối ưu Chi phí mỗi Nghìn Lượt hiển thị (CPM Optimizer) - agency chuyên quảng cáo cho khách hàng

Xin chào quý vị và các bạn bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Chuyên viên Tối ưu Chi phí mỗi Nghìn Lượt hiển thị (CPM Optimizer) mà bạn có thể sử dụng để thu hút ứng viên phù hợp:

[Tên Agency] - TUYỂN GẤP: CHUYÊN VIÊN TỐI ƯU CHI PHÍ MỖI NGHÌN LƯỢT HIỂN THỊ (CPM OPTIMIZER)

Bạn đam mê quảng cáo hiển thị và luôn tìm cách để tối ưu chi phí đến mức tối đa? Bạn muốn làm việc trong một agency năng động, nơi bạn có thể phát huy hết khả năng sáng tạo và chuyên môn? Hãy gia nhập đội ngũ của [Tên Agency]!

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Phân tích và Đánh giá:

Phân tích hiệu quả các chiến dịch quảng cáo hiển thị hiện tại (Display Ads, Programmatic Ads, Social Media Ads, Video Ads...) để xác định các điểm cần tối ưu.
Đánh giá CPM, CTR, Conversion Rate và các chỉ số liên quan để đưa ra các đề xuất cải thiện.
Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng quảng cáo để tìm kiếm cơ hội mới.

Xây dựng và Tối ưu Chiến lược:

Đề xuất và thực hiện các chiến lược tối ưu CPM dựa trên dữ liệu và phân tích.
Thiết lập và quản lý các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng khác nhau (Google Ads, Facebook Ads Manager, các DSP khác...).
A/B testing liên tục các yếu tố như targetting, creatives, bidding strategies để tìm ra công thức tối ưu.

Quản lý Ngân sách:

Theo dõi và quản lý ngân sách quảng cáo một cách hiệu quả để đảm bảo ROI tốt nhất cho khách hàng.
Điều chỉnh ngân sách dựa trên hiệu quả thực tế của chiến dịch.
Báo cáo và phân tích chi tiết về hiệu quả chiến dịch cho quản lý và khách hàng.

Hợp tác và Báo cáo:

Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận khác (Account, Creative, Planning...) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.
Chuẩn bị báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch, các đề xuất và kết quả thực hiện.
Cập nhật kiến thức liên tục về các công nghệ và xu hướng quảng cáo mới nhất.

2. YÊU CẦU ỨNG VIÊN:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (CPM Optimizer, Media Buyer, Performance Marketing...).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại agency.

Kiến thức và Kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các mô hình giá quảng cáo (CPM, CPC, CPA...).
Kinh nghiệm thực tế trong việc quản lý và tối ưu các chiến dịch quảng cáo hiển thị trên các nền tảng lớn (Google Ads, Facebook Ads Manager...).
Khả năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ tracking, analytics (Google Analytics, Google Tag Manager...).
Kỹ năng A/B testing, phân tích và đưa ra kết luận dựa trên dữ liệu.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Tiếng Anh tốt là một lợi thế.

Tố chất:

Tư duy logic, khả năng giải quyết vấn đề tốt.
Chủ động, sáng tạo và luôn tìm tòi học hỏi.
Chịu được áp lực công việc cao.
Có trách nhiệm và tỉ mỉ trong công việc.

3. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

Mức lương:

Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm (8.000.000 - 15.000.000 VNĐ + thưởng KPI).

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng dự án, thưởng lễ tết.

Phúc lợi:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch hàng năm.
Các hoạt động team building, sự kiện nội bộ thường xuyên.

Phát triển:

Cơ hội được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.

Khác:

Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (8h30 - 17h30).
Địa điểm làm việc: [Địa chỉ cụ thể của agency].
Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị cần thiết để làm việc.

4. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

Gửi CV và Cover Letter (nêu rõ kinh nghiệm và các dự án đã thực hiện) về địa chỉ email: [Địa chỉ email của bộ phận tuyển dụng].
Tiêu đề email ghi rõ: [Họ và tên] - Ứng tuyển Chuyên viên Tối ưu CPM.
Hạn nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm].

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Lưu ý:

Hãy điều chỉnh các thông tin [Tên Agency], [Địa chỉ cụ thể của agency], [Địa chỉ email của bộ phận tuyển dụng], [Ngày/Tháng/Năm] và mức lương cho phù hợp với tình hình thực tế của công ty bạn.
Bạn có thể thêm các yêu cầu hoặc quyền lợi khác nếu có.
Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn, chuyên nghiệp để thu hút ứng viên tiềm năng.

Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments