Check with seller Hà Nội => Nhân lực IT Cần Tuyển Gấp - 296. Zalo Ads Campaign Manager - Đống Đa

Xin chào quý vị và các bạn bản mô tả công việc chi tiết và hấp dẫn cho vị trí Nhân viên Quản lý Chiến dịch Zalo Ads tại Đống Đa, Hà Nội, tập trung vào việc thu hút ứng viên có kinh nghiệm:

[Tên Công ty] TUYỂN GẤP: NHÂN VIÊN QUẢN LÝ CHIẾN DỊCH ZALO ADS (Zalo Ads Campaign Manager)

Địa điểm:

Đống Đa, Hà Nội

Mức lương:

[Thỏa thuận theo năng lực]

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

VÌ SAO BẠN NÊN GIA NHẬP [Tên Công ty]?

Cơ hội phát triển vượt bậc:

[Tên Công ty] là môi trường lý tưởng để bạn nâng cao kỹ năng, kiến thức chuyên môn về Zalo Ads và phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực digital marketing.

Làm việc cùng đội ngũ tài năng:

Bạn sẽ được làm việc với những đồng nghiệp trẻ trung, năng động, sáng tạo và giàu kinh nghiệm.

Văn hóa doanh nghiệp cởi mở:

Chúng tôi luôn khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới và tạo điều kiện để mỗi cá nhân phát huy tối đa tiềm năng của mình.

Chế độ đãi ngộ hấp dẫn:

[Tên Công ty] cam kết mang đến cho nhân viên những quyền lợi tốt nhất, xứng đáng với năng lực và đóng góp của bạn.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Xây dựng và triển khai chiến lược Zalo Ads:

Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và khách hàng mục tiêu để xây dựng chiến lược Zalo Ads hiệu quả.
Lập kế hoạch chi tiết cho các chiến dịch quảng cáo trên Zalo, bao gồm: mục tiêu, ngân sách, đối tượng, thông điệp, hình thức quảng cáo, thời gian chạy,...

Quản lý và tối ưu hóa chiến dịch Zalo Ads:

Thiết lập và triển khai các chiến dịch quảng cáo trên nền tảng Zalo Ads (Zalo Official Account Ads, Zalo Website Ads, Zalo App Ads,...).
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch hàng ngày/tuần/tháng.
Thực hiện các hoạt động tối ưu hóa chiến dịch: điều chỉnh ngân sách, target đối tượng, thay đổi mẫu quảng cáo, thử nghiệm A/B testing,... để đạt được kết quả tốt nhất.

Nghiên cứu và cập nhật kiến thức:

Nghiên cứu và cập nhật liên tục các tính năng mới, chính sách quảng cáo và xu hướng của Zalo Ads.
Đề xuất các giải pháp mới để nâng cao hiệu quả chiến dịch.

Báo cáo và đánh giá:

Lập báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch Zalo Ads, phân tích các chỉ số quan trọng (CPM, CPC, CTR, Conversion Rate,...) và đưa ra các đề xuất cải tiến.

Phối hợp với các bộ phận khác:

Phối hợp với bộ phận Marketing, Content, Design,... để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Zalo Ads Campaign Manager, Performance Marketing, Digital Marketing,...).
Có kinh nghiệm thực tế trong việc triển khai và quản lý các chiến dịch quảng cáo trên nền tảng Zalo Ads.

Kiến thức chuyên môn:

Hiểu biết sâu sắc về nền tảng Zalo Ads, các loại hình quảng cáo và chính sách quảng cáo của Zalo.
Có kiến thức về marketing, digital marketing, performance marketing.
Có khả năng phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả chiến dịch và đưa ra các đề xuất cải tiến.

Kỹ năng:

Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề, tư duy logic.
Kỹ năng quản lý thời gian, tổ chức công việc.
Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ quảng cáo: Google Analytics, Google Tag Manager,...

Thái độ:

Nhiệt tình, trách nhiệm, chủ động trong công việc.
Sẵn sàng học hỏi, cập nhật kiến thức mới.
Có khả năng chịu áp lực cao.

Ưu tiên:

Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực: thương mại điện tử, giáo dục, bất động sản,...
Có chứng chỉ Zalo Ads.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

Mức lương:

[Thỏa thuận theo năng lực] + Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).

Chế độ bảo hiểm:

BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.

Phúc lợi:

Thưởng các ngày lễ, Tết.
Du lịch hàng năm.
Khám sức khỏe định kỳ.
Tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Cơ hội thăng tiến.

Thời gian làm việc:

[8h30 - 17h30] từ Thứ 2 đến Thứ 6 (nghỉ Thứ 7, Chủ nhật).

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nêu rõ kinh nghiệm và các chiến dịch Zalo Ads đã thực hiện) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email: [Ứng tuyển] Nhân viên Quản lý Chiến dịch Zalo Ads - [Tên ứng viên]

Hạn nộp hồ sơ:

Còn hiển thị tin là còn nhận CV

[Tên Công ty] rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

LƯU Ý:

Hãy điều chỉnh các thông tin trong dấu ngoặc vuông [...] cho phù hợp với thông tin thực tế của công ty bạn.
Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn, nhấn mạnh vào cơ hội phát triển và văn hóa doanh nghiệp để thu hút ứng viên.
Có thể bổ sung thêm các quyền lợi khác mà công ty bạn cung cấp để tăng tính cạnh tranh.
Đảm bảo rằng mô tả công việc chi tiết và rõ ràng, giúp ứng viên hiểu rõ về công việc và yêu cầu của vị trí.

Contact seller Share

Comments