Check with seller Hà Nội => Nhân lực IT Cần Tuyển Gấp - Chuyên viên Quản lý Ngân sách Quảng cáo - Hai Bà Trưng

Xin chào quý vị và các bạn bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Chuyên viên Quản lý Ngân sách Quảng cáo tại khu vực Hai Bà Trưng, tập trung vào việc thu hút ứng viên có kinh nghiệm trên 1 năm:

[Tên Công ty]

(Chúng tôi là ai - Ngắn gọn, hấp dẫn)

TUYỂN GẤP: CHUYÊN VIÊN QUẢN LÝ NGÂN SÁCH QUẢNG CÁO

Địa điểm:

Hai Bà Trưng, Hà Nội

Mô tả công việc:

Bạn là một người đam mê quảng cáo, có khả năng phân tích số liệu sắc bén và luôn tìm kiếm những cách tối ưu ngân sách hiệu quả nhất? Hãy gia nhập đội ngũ [Tên Công ty] và trở thành Chuyên viên Quản lý Ngân sách Quảng cáo, đóng vai trò then chốt trong việc đảm bảo chiến dịch marketing đạt được ROI tối ưu.

Bạn sẽ làm gì:

Lập kế hoạch và quản lý ngân sách:

Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Sales) để xây dựng kế hoạch ngân sách quảng cáo hàng tháng/quý/năm, phù hợp với mục tiêu kinh doanh.
Theo dõi, phân bổ và điều chỉnh ngân sách quảng cáo linh hoạt theo hiệu quả thực tế của từng kênh/chiến dịch.
Đảm bảo việc sử dụng ngân sách đúng mục đích, hiệu quả và tuân thủ các quy trình, quy định của công ty.

Triển khai và tối ưu hóa chiến dịch:

Thực hiện các hoạt động chạy quảng cáo trên các nền tảng (Google Ads, Facebook Ads, v.v.) hoặc phối hợp với Agency để triển khai.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả chiến dịch quảng cáo thông qua các chỉ số (KPIs) như CPA, ROI, ROAS, v.v.
Phân tích dữ liệu, báo cáo và đưa ra các đề xuất tối ưu hóa chiến dịch (target, bidding, creative, v.v.) để đạt hiệu quả cao nhất.

Báo cáo và phân tích:

Xây dựng các báo cáo định kỳ (tuần/tháng/quý) về hiệu quả sử dụng ngân sách quảng cáo.
Phân tích sâu các dữ liệu quảng cáo để tìm ra insights, xu hướng và cơ hội mới.
Đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu quả quảng cáo dựa trên dữ liệu phân tích.

Nghiên cứu và cập nhật:

Nghiên cứu và cập nhật liên tục các xu hướng mới nhất về quảng cáo trực tuyến, các công cụ và nền tảng quảng cáo mới.
Đề xuất các kênh quảng cáo mới tiềm năng để mở rộng phạm vi tiếp cận khách hàng.
Theo dõi và phân tích hoạt động của đối thủ cạnh tranh.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Chuyên viên Quản lý Ngân sách Quảng cáo, Performance Marketing, Digital Marketing).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý ngân sách quảng cáo lớn và đa dạng kênh.

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Nắm vững các chỉ số (KPIs) quan trọng trong quảng cáo trực tuyến và cách đo lường, phân tích.
Có kiến thức về các công cụ phân tích dữ liệu (Google Analytics, v.v.).

Kỹ năng:

Kỹ năng phân tích số liệu, tư duy logic và giải quyết vấn đề tốt.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc tốt.
Thành thạo tin học văn phòng (Excel, PowerPoint).

Thái độ:

Chăm chỉ, cẩn thận, tỉ mỉ và có trách nhiệm cao trong công việc.
Sáng tạo, chủ động và luôn tìm kiếm những giải pháp mới.
Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

[Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực] + Thưởng KPI hấp dẫn.

Chế độ:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13.
Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại (nếu có).

Phát triển:

Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Cơ hội học hỏi, phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn.

Khác:

Du lịch, teambuilding hàng năm.
Các hoạt động văn hóa, thể thao đa dạng.
[Các phúc lợi khác - Khám sức khỏe định kỳ, ưu đãi khi sử dụng sản phẩm/dịch vụ của công ty].

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV (kèm portfolio nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email ghi rõ: [Họ và tên] - Ứng tuyển Chuyên viên Quản lý Ngân sách Quảng cáo
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ công ty]

Hạn nộp hồ sơ:

Còn hiển thị tin là còn nhận CV

Liên hệ:

[Số điện thoại liên hệ]

Lưu ý:

Chúng tôi sẽ liên hệ với các ứng viên phù hợp trong thời gian sớm nhất.
Ưu tiên các ứng viên nộp hồ sơ sớm.

Chúc bạn thành công!

Tại sao bản mô tả này hiệu quả:

Ngắn gọn, hấp dẫn:

Sử dụng ngôn ngữ thu hút, tập trung vào những gì ứng viên quan tâm.

Mô tả công việc chi tiết:

Nêu rõ các nhiệm vụ cụ thể mà ứng viên sẽ thực hiện.

Yêu cầu rõ ràng:

Liệt kê các kỹ năng, kinh nghiệm và kiến thức cần thiết.

Quyền lợi hấp dẫn:

Đưa ra các chế độ đãi ngộ cạnh tranh, cơ hội phát triển và các phúc lợi khác.

Thông tin liên hệ đầy đủ:

Cung cấp đầy đủ thông tin để ứng viên dễ dàng liên hệ và nộp hồ sơ.

Nhấn mạnh sự gấp:

Tạo cảm giác cấp thiết, thúc đẩy ứng viên nộp hồ sơ sớm.

Lưu ý khi sử dụng:

Thay đổi các thông tin [trong ngoặc vuông] cho phù hợp với công ty của bạn.
Điều chỉnh các yêu cầu và quyền lợi để phù hợp với vị trí và ngân sách.
Sử dụng hình ảnh hoặc video để tăng tính hấp dẫn của bản mô tả.
Đăng tải bản mô tả trên các kênh tuyển dụng phù hợp (#cantuyen, Vietnamworks, v.v.).

Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments