Check with seller Hà Nội => Thông tin tuyển dụng - Head of Paid Acquisition - lương cao

Xin chào quý vị và các bạn bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Head of Paid Acquisition, tập trung vào kinh nghiệm và quyền lợi hấp dẫn:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Dụng: Head of Paid Acquisition - Lương Cạnh Tranh

Về Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty: Lĩnh vực hoạt động, quy mô, văn hóa công ty, thành tựu nổi bật, tầm nhìn và giá trị cốt lõi.]

Ví dụ:

Chúng tôi là Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT, một công ty công nghệ hàng đầu trong lĩnh vực [lĩnh vực hoạt động], với sứ mệnh [sứ mệnh công ty].
Tại Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT, chúng tôi tạo ra một môi trường làm việc năng động, sáng tạo, nơi mỗi cá nhân được trao quyền để phát triển và đóng góp vào thành công chung.

Mô Tả Công Việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Head of Paid Acquisition tài năng và giàu kinh nghiệm để dẫn dắt và phát triển đội ngũ, đồng thời chịu trách nhiệm xây dựng và triển khai các chiến lược quảng cáo trả phí hiệu quả, nhằm thúc đẩy tăng trưởng người dùng/khách hàng và doanh thu cho công ty.

Xây dựng và triển khai chiến lược:

Xây dựng chiến lược Paid Acquisition tổng thể, phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty.
Nghiên cứu và xác định các kênh quảng cáo tiềm năng (Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, #cantuyen Ads, v.v.) và phân bổ ngân sách hiệu quả.
Phát triển các chiến dịch quảng cáo sáng tạo, hấp dẫn và phù hợp với từng đối tượng mục tiêu.

Quản lý và tối ưu hóa chiến dịch:

Quản lý và giám sát việc triển khai các chiến dịch quảng cáo trên các kênh khác nhau.
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch (KPIs: CAC, CPA, ROI, ROAS, v.v.) và đưa ra các điều chỉnh tối ưu.
Thực hiện A/B testing liên tục để cải thiện hiệu suất quảng cáo.

Quản lý ngân sách:

Chịu trách nhiệm quản lý ngân sách quảng cáo một cách hiệu quả và đảm bảo đạt được ROI tối ưu.
Theo dõi và báo cáo chi tiêu quảng cáo, đồng thời dự báo ngân sách cho các chiến dịch trong tương lai.

Quản lý đội ngũ:

Xây dựng, đào tạo và phát triển đội ngũ Paid Acquisition.
Phân công công việc, giao mục tiêu và đánh giá hiệu quả làm việc của các thành viên trong nhóm.
Tạo môi trường làm việc tích cực, khuyến khích sự sáng tạo và hợp tác.

Nghiên cứu và cập nhật xu hướng:

Luôn cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực quảng cáo trả phí.
Nghiên cứu và thử nghiệm các công cụ, nền tảng quảng cáo mới.
Chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với đội ngũ.

Báo cáo và phân tích:

Báo cáo định kỳ về hiệu quả các chiến dịch quảng cáo cho cấp trên.
Phân tích dữ liệu và đưa ra các khuyến nghị để cải thiện hiệu suất quảng cáo.
Phối hợp với các bộ phận khác (Marketing, Sales, Product) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của các chiến dịch.

Yêu Cầu Ứng Viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Head of Paid Acquisition, Paid Media Manager, v.v.).
Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ và ngân sách quảng cáo lớn.
Am hiểu sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trả phí (Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, #cantuyen Ads, v.v.).

Kỹ năng:

Kỹ năng phân tích dữ liệu và giải quyết vấn đề xuất sắc.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và đàm phán tốt.
Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc hiệu quả.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về marketing, branding và customer acquisition.
Nắm vững các công cụ phân tích web (Google Analytics, v.v.).
Có kiến thức về SEO, content marketing và các kênh marketing khác là một lợi thế.

Thái độ:

Chủ động, sáng tạo, trách nhiệm cao trong công việc.
Ham học hỏi, không ngừng nâng cao kiến thức và kỹ năng.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan.

Quyền Lợi Được Hưởng:

Mức lương:

Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực (lên đến [Mức lương] ++).

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng dự án, thưởng lễ tết.

Phúc lợi:

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe toàn diện.
Phụ cấp ăn trưa, đi lại, điện thoại.
Du lịch công ty hàng năm.
Khám sức khỏe định kỳ.

Đào tạo và phát triển:

Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn, nâng cao kỹ năng.
Cơ hội thăng tiến trong công ty.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình hỗ trợ.
Văn phòng làm việc hiện đại, tiện nghi.
Thời gian làm việc linh hoạt.

Cơ hội:

Được làm việc trong một công ty đang phát triển nhanh chóng.
Cơ hội đóng góp vào sự thành công của công ty.
Cơ hội phát triển bản thân và sự nghiệp.

Cách Ứng Tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nêu rõ kinh nghiệm và thành tích liên quan) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Hạn nộp hồ sơ:

Đang nhận CV

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Contact seller Share

Comments