Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Junior Ads Executive / Specialist

nháp mô tả công việc, yêu cầu ứng viên và quyền lợi được hưởng cho vị trí Junior Ads Executive/Specialist với kinh nghiệm trên 1 năm:

[Tên Công ty] Tuyển dụng Junior Ads Executive/Specialist

Mô tả công việc:

Tổng quan:

Hỗ trợ triển khai và tối ưu các chiến dịch quảng cáo đa kênh (Google Ads, Facebook Ads, v.v.) nhằm đạt được mục tiêu marketing và kinh doanh của công ty.
Phối hợp chặt chẽ với các thành viên trong team Marketing để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của các hoạt động quảng cáo.

Nhiệm vụ chính:

Nghiên cứu và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh, và insight khách hàng để xác định cơ hội quảng cáo.
Tham gia xây dựng kế hoạch quảng cáo chi tiết, bao gồm lựa chọn kênh, target audience, ngân sách, và thông điệp.
Triển khai và quản lý các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng khác nhau, bao gồm:
Thiết lập và tối ưu các chiến dịch quảng cáo (ví dụ: tạo nhóm quảng cáo, lựa chọn từ khóa, viết quảng cáo, thiết lập bidding strategy).
Theo dõi và đánh giá hiệu quả chiến dịch hàng ngày/tuần/tháng.
Thực hiện các điều chỉnh cần thiết để cải thiện hiệu suất quảng cáo (ví dụ: A/B testing, tối ưu landing page).
Báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch, đưa ra các đề xuất cải tiến dựa trên dữ liệu.
Cập nhật kiến thức về các xu hướng quảng cáo mới nhất, các tính năng mới của nền tảng, và các best practice.
Hỗ trợ các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương (Ads Executive/Specialist) hoặc các vị trí liên quan đến digital marketing.

Kiến thức & Kỹ năng:

Hiểu biết về các nền tảng quảng cáo phổ biến (Google Ads, Facebook Ads, v.v.). Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ liên quan (ví dụ: Google Ads Certification).
Có kinh nghiệm thực tế trong việc thiết lập, quản lý và tối ưu các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng này.
Kỹ năng phân tích dữ liệu tốt, có khả năng sử dụng các công cụ như Google Analytics để đánh giá hiệu quả chiến dịch.
Khả năng viết quảng cáo sáng tạo, hấp dẫn, phù hợp với từng kênh và đối tượng mục tiêu.
Kỹ năng làm việc nhóm tốt, khả năng giao tiếp hiệu quả.
Chăm chỉ, cẩn thận, có trách nhiệm cao trong công việc.
Khả năng tự học hỏi và thích nghi nhanh với những thay đổi trong lĩnh vực digital marketing.

Thái độ:

Nhiệt tình, chủ động, sáng tạo trong công việc.
Có tinh thần cầu tiến, ham học hỏi.
Chịu được áp lực công việc.

Ưu tiên:

Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các agency hoặc các công ty hoạt động trong lĩnh vực [ngành nghề liên quan đến công ty].
Có kiến thức về SEO, content marketing, hoặc các lĩnh vực digital marketing khác là một lợi thế.

Quyền lợi được hưởng:

Lương:

[Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực]

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc (KPI).
Thưởng các dịp lễ, Tết.
Thưởng cuối năm.

Phúc lợi:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch, team building hàng năm.

Đào tạo & Phát triển:

Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, kỹ năng.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng.
Văn phòng làm việc hiện đại, tiện nghi.

Thời gian làm việc:

[Thời gian làm việc cụ thể, ví dụ: Thứ 2 - Thứ 6, 9:00 - 18:00]

Địa điểm làm việc:

[Địa điểm làm việc cụ thể]

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [địa chỉ email]
Tiêu đề email ghi rõ: [Họ tên] - Ứng tuyển vị trí Junior Ads Executive/Specialist
Hạn nộp hồ sơ: [Hạn nộp hồ sơ]

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên phù hợp mới được liên hệ phỏng vấn.
[Thông tin khác nếu có, ví dụ: Yêu cầu về portfolio, bài test, v.v.]

Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments