Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Nhà Thiết kế UI/UX (UI/UX Designer)

mô tả công việc cho vị trí UI/UX Designer với các yêu cầu và quyền lợi bạn mong muốn, được tối ưu để thu hút ứng viên phù hợp:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Dụng: UI/UX Designer (Trên 1 Năm Kinh Nghiệm)

Về Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty, lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty, và những thành tựu nổi bật. Ví dụ:]

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT là một công ty công nghệ trẻ và năng động, chuyên cung cấp các giải pháp phần mềm sáng tạo cho ngành [tên ngành]. Chúng tôi tin rằng trải nghiệm người dùng là yếu tố then chốt để tạo ra sự khác biệt, và đang tìm kiếm một UI/UX Designer tài năng để cùng chúng tôi xây dựng những sản phẩm đột phá.

Mô Tả Công Việc:

Chịu trách nhiệm thiết kế giao diện người dùng (UI) và trải nghiệm người dùng (UX) cho các sản phẩm [tên sản phẩm/dịch vụ chính của công ty] trên nền tảng [web/mobile/app...].
Nghiên cứu và phân tích yêu cầu của người dùng, xu hướng thị trường, và đối thủ cạnh tranh để đưa ra các giải pháp thiết kế tối ưu.
Phát triển wireframes, mockups, prototypes để trình bày và kiểm thử các ý tưởng thiết kế.
Thiết kế giao diện trực quan, dễ sử dụng, và hấp dẫn, đảm bảo tính nhất quán trên toàn bộ sản phẩm.
Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận khác như Product, Engineering, Marketing để đảm bảo tính khả thi và hiệu quả của thiết kế.
Tham gia vào quá trình kiểm thử và thu thập phản hồi từ người dùng để liên tục cải thiện sản phẩm.
Xây dựng và duy trì hệ thống design system của công ty.
Luôn cập nhật kiến thức về các xu hướng thiết kế mới nhất và công nghệ liên quan.

Yêu Cầu:

Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí UI/UX Designer hoặc các vị trí tương đương.
Có kiến thức vững chắc về các nguyên tắc thiết kế UI/UX, quy trình thiết kế, và các phương pháp nghiên cứu người dùng.
Sử dụng thành thạo các công cụ thiết kế như Figma, Sketch, Adobe XD, hoặc các công cụ tương tự.
Có khả năng tạo wireframes, mockups, prototypes ở các mức độ khác nhau.
Có kinh nghiệm làm việc với design system.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Có kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng trình bày ý tưởng rõ ràng, mạch lạc.
Có tư duy logic, sáng tạo, và khả năng giải quyết vấn đề.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao và tuân thủ deadline.

Ưu tiên:

Ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [tên lĩnh vực liên quan đến sản phẩm của công ty].

Bắt buộc:

Ứng viên cần có portfolio thể hiện các dự án đã thực hiện.

Quyền Lợi:

Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm. [Lương từ X đến Y triệu VNĐ]
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng dự án, thưởng cuối năm.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo, và chuyên nghiệp.
Cơ hội được học hỏi và phát triển bản thân trong lĩnh vực UI/UX.
Được tham gia vào các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Được làm việc với đội ngũ nhân viên tài năng và nhiệt huyết.
[Liệt kê các phúc lợi khác như: Teambuilding, du lịch hàng năm, ăn trưa miễn phí, hỗ trợ gửi xe, v.v.]
[Nếu có: Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn trong công ty.]

Cách Thức Ứng Tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và portfolio về địa chỉ email: [địa chỉ email] với tiêu đề [Tên vị trí] - [Họ và tên].

Hạn Chót Nộp Hồ Sơ:

[Ngày/Tháng/Năm]

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên phù hợp mới được liên hệ phỏng vấn.

Lưu ý quan trọng khi đăng tin:

Nghiên cứu mức lương thị trường:

Tham khảo mức lương trung bình cho vị trí UI/UX Designer với kinh nghiệm tương đương tại khu vực của bạn để đưa ra mức lương cạnh tranh.

Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn:

Sử dụng ngôn ngữ tích cực, năng động, và nhấn mạnh vào cơ hội phát triển để thu hút ứng viên.

Tối ưu hóa từ khóa:

Sử dụng các từ khóa liên quan đến UI/UX Design để tin tuyển dụng của bạn dễ dàng được tìm thấy trên các trang web việc làm.

Kênh đăng tuyển:

Đăng tin trên các trang web tuyển dụng uy tín, mạng xã hội, và các diễn đàn chuyên ngành để tiếp cận được nhiều ứng viên tiềm năng.

Contact seller Share

Comments