Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Technical Lead - Cloud Infrastructure

mô tả công việc cho vị trí Technical Lead - Cloud Infrastructure, tập trung vào ứng viên có kinh nghiệm trên 1 năm ở vị trí tương đương, cùng với các quyền lợi hấp dẫn:

Mô tả công việc: Technical Lead - Cloud Infrastructure

Về công ty:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty, lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty, và những thành tựu nổi bật. Điều này giúp ứng viên hình dung rõ hơn về nơi họ sẽ làm việc.]

Mô tả công việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Technical Lead tài năng và đam mê để dẫn dắt đội ngũ kỹ sư hạ tầng đám mây của chúng tôi. Với vai trò này, bạn sẽ chịu trách nhiệm thiết kế, xây dựng, triển khai và quản lý hạ tầng đám mây an toàn, ổn định và có khả năng mở rộng, đáp ứng nhu cầu ngày càng tăng của công ty. Bạn cũng sẽ là người cố vấn, hướng dẫn và hỗ trợ các thành viên trong nhóm phát triển kỹ năng và đạt được mục tiêu nghề nghiệp.

Trách nhiệm chính:

Lãnh đạo kỹ thuật:

Đưa ra các quyết định kỹ thuật quan trọng liên quan đến hạ tầng đám mây.
Xây dựng và duy trì các tiêu chuẩn, quy trình và best practices cho việc triển khai và quản lý hạ tầng đám mây.
Nghiên cứu và đánh giá các công nghệ mới nổi trong lĩnh vực hạ tầng đám mây và đề xuất các giải pháp phù hợp.

Thiết kế và triển khai:

Tham gia vào quá trình thiết kế kiến trúc hạ tầng đám mây, đảm bảo tính bảo mật, khả năng mở rộng và hiệu suất.
Trực tiếp tham gia vào việc xây dựng, cấu hình và triển khai các dịch vụ và ứng dụng trên nền tảng đám mây.
Xây dựng và duy trì các công cụ tự động hóa để quản lý và giám sát hạ tầng đám mây.

Quản lý và vận hành:

Đảm bảo hệ thống hoạt động ổn định, an toàn và đáp ứng các yêu cầu về hiệu suất.
Xử lý các sự cố liên quan đến hạ tầng đám mây một cách nhanh chóng và hiệu quả.
Giám sát và tối ưu hóa chi phí sử dụng dịch vụ đám mây.

Phát triển đội ngũ:

Hướng dẫn, đào tạo và hỗ trợ các thành viên trong nhóm phát triển kỹ năng chuyên môn.
Xây dựng môi trường làm việc tích cực, khuyến khích sự hợp tác và chia sẻ kiến thức.
Đánh giá hiệu suất làm việc của các thành viên trong nhóm và đưa ra phản hồi.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Technical Lead hoặc các vị trí tương đương liên quan đến hạ tầng đám mây.
Có kinh nghiệm làm việc với các nền tảng đám mây công cộng như AWS, Azure hoặc Google Cloud.
Có kinh nghiệm trong việc thiết kế, triển khai và quản lý hạ tầng đám mây quy mô lớn.

Kỹ năng chuyên môn:

Hiểu biết sâu sắc về các khái niệm và công nghệ liên quan đến hạ tầng đám mây (ví dụ: ảo hóa, containerization, networking, storage, bảo mật).
Có kinh nghiệm làm việc với các công cụ tự động hóa như Terraform, Ansible, Chef hoặc Puppet.
Có kinh nghiệm với các công cụ giám sát và logging như Prometheus, Grafana, ELK stack.
Có kiến thức về bảo mật đám mây và các phương pháp bảo vệ dữ liệu.
Có kinh nghiệm làm việc với các hệ điều hành Linux và Windows.

Kỹ năng mềm:

Khả năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ.
Khả năng giao tiếp và trình bày tốt.
Khả năng giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Khả năng học hỏi nhanh và thích ứng với các công nghệ mới.

Ưu tiên:

Có các chứng chỉ liên quan đến đám mây (ví dụ: AWS Certified Solutions Architect, Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert).
Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường Agile/Scrum.
Có kinh nghiệm với các công cụ CI/CD.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương cạnh tranh:

[Mô tả khoảng lương hoặc mức lương cụ thể, tùy thuộc vào chính sách của công ty.]

Thưởng:

Thưởng theo hiệu suất công việc (KPI).
Thưởng dự án.
Thưởng các dịp lễ, Tết.

Phúc lợi:

Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy chọn).
Khám sức khỏe định kỳ.

Đào tạo và phát triển:

Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên môn trong và ngoài nước.
Cơ hội phát triển sự nghiệp và thăng tiến trong công ty.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và chuyên nghiệp.
Văn hóa học hỏi và chia sẻ kiến thức.
Cơ hội làm việc với các công nghệ mới và thử thách.
Thời gian làm việc linh hoạt.
Các hoạt động team-building, du lịch hàng năm.

Các quyền lợi khác:

[Liệt kê các quyền lợi khác như: hỗ trợ ăn trưa, gửi xe, phụ cấp đi lại, v.v.]

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Lưu ý:

[Thêm các lưu ý khác nếu có, ví dụ: thời hạn nộp hồ sơ, các giấy tờ cần chuẩn bị khi phỏng vấn, v.v.]

Contact seller Share

Comments