Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Cần tuyển 14 Senior Product Designer (User Research Lead) kinh nghiệm trên 6 tháng
- Location: Hồ Chí Minh, Việt Nam
nháp mô tả công việc cho vị trí Senior Product Designer (User Research Lead) với các yêu cầu và quyền lợi bạn mong muốn. Bạn có thể điều chỉnh để phù hợp hơn với văn hóa và đặc thù công ty mình nhé.
Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT
đang tìm kiếm mộtSenior Product Designer (User Research Lead)
tài năng và giàu kinh nghiệm để dẫn dắt các hoạt động nghiên cứu người dùng, từ đó đưa ra những insight giá trị, định hình và cải thiện trải nghiệm sản phẩm. Nếu bạn đam mê thấu hiểu người dùng, có khả năng biến những dữ liệu phức tạp thành những giải pháp thiết kế sáng tạo và có tác động lớn, hãy gia nhập đội ngũ của chúng tôi!Mô tả công việc:
Lãnh đạo và quản lý:
Xây dựng và dẫn dắt đội ngũ nghiên cứu người dùng, bao gồm việc tuyển dụng, đào tạo và phát triển các thành viên.
Xác định và ưu tiên các cơ hội nghiên cứu dựa trên mục tiêu kinh doanh, chiến lược sản phẩm và nhu cầu của người dùng.
Quản lý ngân sách và nguồn lực cho các dự án nghiên cứu.
Nghiên cứu người dùng:
Lập kế hoạch và thực hiện các nghiên cứu người dùng định tính và định lượng (ví dụ: phỏng vấn, khảo sát, thử nghiệm người dùng, phân tích dữ liệu, v.v.).
Phân tích và tổng hợp dữ liệu nghiên cứu để xác định các insight, xu hướng và cơ hội cải thiện sản phẩm.
Biến những insight nghiên cứu thành các đề xuất thiết kế cụ thể và có tính khả thi.
Thiết kế sản phẩm:
Phối hợp chặt chẽ với các Product Manager, Designers và Engineers để đảm bảo trải nghiệm người dùng được ưu tiên hàng đầu trong quá trình phát triển sản phẩm.
Tham gia vào quá trình thiết kế sản phẩm, từ giai đoạn lên ý tưởng đến khi ra mắt sản phẩm.
Đánh giá và cải thiện trải nghiệm người dùng hiện tại dựa trên kết quả nghiên cứu.
Truyền thông và hợp tác:
Trình bày kết quả nghiên cứu một cách rõ ràng, hấp dẫn và dễ hiểu cho các bên liên quan.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các bộ phận khác trong công ty.
Cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực nghiên cứu người dùng và thiết kế sản phẩm.
Yêu cầu ứng viên:
Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm làm Senior Product Designer
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (User Research Lead, UX Researcher, v.v.).
Có kiến thức sâu rộng về các phương pháp nghiên cứu người dùng định tính và định lượng.
Có khả năng phân tích dữ liệu, xác định insight và đưa ra các đề xuất thiết kế dựa trên dữ liệu.
Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường Agile/Scrum.
Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm xuất sắc.
Có khả năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ.
Có portfolio thể hiện các dự án nghiên cứu người dùng thành công.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong [lĩnh vực liên quan đến sản phẩm của công ty].
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương cạnh tranh, tương xứng với kinh nghiệm và năng lực.
Thưởng hiệu suất hấp dẫn.
Cơ hội phát triển sự nghiệp và nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Được làm việc với đội ngũ tài năng và đam mê.
Các phúc lợi khác:
Bảo hiểm sức khỏe toàn diện.
Ngày phép năm.
Các hoạt động team-building và sự kiện của công ty.
[Thêm các quyền lợi khác của công ty bạn].
Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và portfolio về địa chỉ email: [địa chỉ email]
Lưu ý:
Hãy điều chỉnh mô tả công việc, yêu cầu và quyền lợi để phù hợp với văn hóa và đặc thù của công ty bạn.
Nhấn mạnh những điểm khác biệt và hấp dẫn của công ty bạn để thu hút ứng viên tiềm năng.
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, mạch lạc và dễ hiểu.
Kiểm tra kỹ lỗi chính tả và ngữ pháp trước khi đăng tải.
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN DIGITAL MARKETING (CHUYÊN CHẠY ADS)Nhân Viên Digital Marketing - (Hồ Chí Minh) - 2025/04/27 Check with seller
Chúng tôi đang tìm kiếm ứng viên tài năng và nhiệt huyết cho vị trí Nhân viên Digital Marketing (Chuyên chạy Ads) để cùng chúng tôi phát triển và chinh phục những mục tiêu mới. 1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC: Lập kế hoạch, triển khai, theo dõi và tối ưu hiệu quả...
-
[TPHCM] Cần tuyển gấp Tuyển 15 nhân viên: QA Automation Lead (Cypress/Playwright) lương 8 đến 10 triệu + thưởngNhân Viên Digital Marketing - (Hồ Chí Minh) - 2025/04/27 Check with seller
mô tả công việc chi tiết cho vị trí QA Automation Lead (Cypress/Playwright) mà bạn có thể sử dụng: Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT - TUYỂN DỤNG QA AUTOMATION LEAD (Cypress/Playwright) Về Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT [Giới thiệu ngắn gọn về công ty c...
-
[TPHCM] Cần tuyển gấp Tuyển gấp 14 nhân viên - Senior Database Administrator (MySQL & PostgreSQL) lương cạnh tranhNhân Viên Digital Marketing - (Hồ Chí Minh) - 2025/04/27 Check with seller
nháp mô tả công việc, yêu cầu ứng viên và quyền lợi, được thiết kế để thu hút các Senior Database Administrator (MySQL & PostgreSQL) tài năng: Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Dụng: Senior Database Administrator (MySQL & PostgreSQL) Về Phòng tuyể...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)