Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Tuyển dụng SEO Specialist (International Markets) đi làm ngay

mô tả công việc chi tiết cho vị trí SEO Specialist (International Markets) với yêu cầu trên 1 năm kinh nghiệm, cùng các quyền lợi hấp dẫn:

[Tên công ty] Tuyển dụng SEO Specialist (International Markets) - Đi làm ngay!

Mô tả công việc:

Bạn là một chuyên gia SEO đam mê chinh phục thị trường quốc tế? Bạn muốn tạo ra những chiến dịch SEO đột phá, mang lại lưu lượng truy cập và doanh thu đáng kể cho công ty? Hãy gia nhập đội ngũ [Tên công ty] và cùng chúng tôi vươn tầm thế giới!

Về [Tên công ty]:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty, lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty và các thành tựu nổi bật. Chúng tôi là một công ty [lĩnh vực] hàng đầu, chuyên cung cấp các giải pháp [sản phẩm/dịch vụ]. Với đội ngũ trẻ trung, năng động và môi trường làm việc sáng tạo, chúng tôi luôn hướng đến sự phát triển bền vững và mang lại giá trị cho khách hàng.]

Mô tả công việc:

Nghiên cứu và phân tích thị trường quốc tế, đối thủ cạnh tranh và xu hướng SEO để xây dựng chiến lược SEO phù hợp.
Thực hiện các hoạt động SEO On-page và Off-page:
Tối ưu hóa nội dung website (content, meta tags, heading, internal linking,...) cho các thị trường mục tiêu.
Xây dựng backlink chất lượng từ các nguồn uy tín quốc tế.
Tối ưu hóa trải nghiệm người dùng (UX) và tốc độ tải trang.
Nghiên cứu từ khóa (keyword research) đa ngôn ngữ, phù hợp với từng thị trường.
Quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch SEO trên các công cụ tìm kiếm (Google, Bing,...) cho các thị trường mục tiêu.
Theo dõi, phân tích và báo cáo hiệu quả các chiến dịch SEO, đưa ra các đề xuất cải tiến.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Content, Product,...) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến lược SEO.
Cập nhật các kiến thức mới nhất về SEO, thuật toán của các công cụ tìm kiếm và các xu hướng digital marketing.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu ứng viên:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí SEO Specialist hoặc các vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm SEO cho thị trường quốc tế.
Am hiểu sâu sắc về SEO, các thuật toán của Google và các công cụ SEO (Google Analytics, Google Search Console, Ahrefs, SEMrush,...).
Có kinh nghiệm thực tế trong việc triển khai các chiến dịch SEO On-page và Off-page.
Khả năng nghiên cứu từ khóa, phân tích đối thủ cạnh tranh và xu hướng thị trường.
Có kiến thức về content marketing và UX/UI.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt.
Khả năng đọc hiểu tiếng Anh tốt (bắt buộc), các ngôn ngữ khác là một lợi thế.
Chủ động, sáng tạo, có trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng chịu áp lực cao và làm việc trong môi trường năng động.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm (Từ [mức lương tối thiểu] đến [mức lương tối đa]).
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs) và các dịp lễ, Tết.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
Được đào tạo và nâng cao kiến thức về SEO và digital marketing.
Tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm.
[Các phúc lợi khác: ăn trưa, gửi xe, bảo hiểm sức khỏe,...]

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và Cover Letter (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email ghi rõ: [Họ tên] - Ứng tuyển SEO Specialist (International Markets)

Hạn nộp hồ sơ:

Còn hiển thị tin là còn nhận CV

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên phù hợp mới được liên hệ phỏng vấn.
Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

[Thông tin liên hệ của công ty: Địa chỉ, số điện thoại, website, mạng xã hội (nếu có)]

Lưu ý quan trọng:

Tùy chỉnh:

Hãy thay đổi các thông tin trong dấu ngoặc vuông ([...]) cho phù hợp với công ty và vị trí tuyển dụng của bạn.

Mức lương:

Nghiên cứu thị trường để đưa ra mức lương cạnh tranh và hấp dẫn.

Quyền lợi:

Nêu rõ các quyền lợi cụ thể mà công ty bạn cung cấp để thu hút ứng viên.

Ngôn ngữ:

Sử dụng ngôn ngữ trang trọng, chuyên nghiệp nhưng vẫn thân thiện và gần gũi.

Hình ảnh:

Nếu có thể, hãy thêm logo công ty và một vài hình ảnh liên quan đến công ty để tăng tính hấp dẫn cho tin tuyển dụng.

Contact seller Share

Comments