Tuyển dụng Check with seller Cần tuyển 7 Chuyên viên Vận hành Chiến dịch Quảng cáo làm việc tại TPHCM

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM để bạn tuyển dụng 7 Chuyên viên Vận hành Chiến dịch Quảng cáo tại TP.HCM, bao gồm cả từ khóa tìm kiếm và tag:

1. Mô Tả Công Việc Chi Tiết (Job Description)

Tiêu đề:

Chuyên viên Vận hành Chiến dịch Quảng cáo

Địa điểm:

TP.HCM

Số lượng:

7

Mô tả công việc:

Triển khai và Vận hành Chiến dịch:

Thiết lập, quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng: Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, Zalo Ads (ưu tiên có kinh nghiệm ít nhất 1 nền tảng).
Đảm bảo chiến dịch chạy đúng tiến độ, ngân sách và đạt được mục tiêu đã đề ra (KPIs).
Theo dõi và phân tích hiệu quả chiến dịch hàng ngày/tuần/tháng.

Tối ưu hóa Chiến dịch:

Thực hiện A/B testing để tối ưu quảng cáo (tiêu đề, nội dung, hình ảnh, video, đối tượng, vị trí đặt quảng cáo...).
Nghiên cứu và áp dụng các kỹ thuật, công cụ mới để cải thiện hiệu suất chiến dịch.
Phân tích dữ liệu, báo cáo và đưa ra các đề xuất cải tiến chiến dịch dựa trên dữ liệu.

Nghiên cứu và Phân tích:

Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng quảng cáo mới.
Phân tích hành vi người dùng để xác định đối tượng mục tiêu phù hợp.

Phối hợp và Báo cáo:

Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Creative, Sales...) để đảm bảo sự thống nhất trong chiến lược quảng cáo.
Báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch cho cấp quản lý.
Đề xuất các giải pháp để cải thiện hiệu quả chiến dịch.

Các công việc khác:

Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp quản lý.
Cập nhật kiến thức về các nền tảng quảng cáo và xu hướng thị trường.

Yêu cầu:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm vận hành các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng: Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, Zalo Ads.
Ưu tiên có kinh nghiệm trong các lĩnh vực: Thương mại điện tử, Giáo dục, Bất động sản, Tài chính,...

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến và các chỉ số đo lường hiệu quả.
Nắm vững các kỹ thuật tối ưu hóa quảng cáo (A/B testing, targeting, bidding...).
Có kiến thức về marketing và hành vi người tiêu dùng.

Kỹ năng:

Kỹ năng phân tích dữ liệu và báo cáo.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và tư duy phản biện.
Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng (Excel, Google Sheets...).

Thái độ:

Chăm chỉ, chịu khó, ham học hỏi.
Có trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.

Trình độ học vấn:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, CNTT hoặc các ngành liên quan.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Được đào tạo và phát triển kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung và chuyên nghiệp.
Các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động.
Tham gia các hoạt động team-building, du lịch hàng năm.

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và Cover Letter đến địa chỉ email: [your email address]
Tiêu đề email: [Ứng tuyển] Chuyên viên Vận hành Chiến dịch Quảng cáo - [Họ và tên]

Hạn nộp hồ sơ:

Đang nhận CV

2. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords)

Chuyên viên Vận hành Quảng cáo
Chuyên viên Vận hành Chiến dịch
Nhân viên Vận hành Quảng cáo
Chuyên viên Digital Marketing
Chuyên viên Marketing Online
Google Ads Specialist
Facebook Ads Specialist
TikTok Ads Specialist
Zalo Ads Specialist
PPC Specialist
Performance Marketing
Digital Advertising
Online Advertising
Quảng cáo trực tuyến
Marketing trực tuyến
TPHCM
HCM
Hồ Chí Minh
Tuyển dụng Marketing
Việc làm Marketing

3. Tag (Sử dụng trên các trang tuyển dụng, mạng xã hội)

#tuyendung
#vieclam
#marketing
#digitalmarketing
#googleads
#facebookads
#tiktokads
#zaloads
#ppc
#performance marketing
#tphcm
#hcm
#hochiminh
#chuyenvienmarketing
#nhanvienmarketing
#onlineadvertising
#digitaladvertising
#vieclamtphcm
#tuyendungnhanvien
#vieclammarketing

4. Các Kênh Tuyển Dụng Nên Sử Dụng:

Các trang tuyển dụng trực tuyến:

Việc làm uy tín
tuyendungvieclam
Cantuyengap
JobStreet
#cantuyen
ITviec (nếu cần ứng viên có kiến thức kỹ thuật tốt)

Mạng xã hội:

Facebook (Đăng bài trên trang công ty, các group tuyển dụng Marketing)
#cantuyen (Tìm kiếm và liên hệ trực tiếp với ứng viên tiềm năng)

Website công ty:

Đăng tin tuyển dụng trên trang Tuyển dụng của website công ty.

Các group, diễn đàn về Marketing:

Chia sẻ thông tin tuyển dụng trên các diễn đàn, group cộng đồng Marketing.

Headhunter:

Nếu cần tìm kiếm ứng viên có kinh nghiệm cao và chuyên môn sâu.

Ngày hội việc làm:

Tham gia các ngày hội việc làm để tiếp cận trực tiếp với ứng viên.

Quan hệ:

Nhờ nhân viên trong công ty giới thiệu ứng viên (Employee Referral Program).

5. Lưu Ý Quan Trọng:

Mức lương:

Nghiên cứu kỹ mức lương trung bình cho vị trí Chuyên viên Vận hành Chiến dịch Quảng cáo tại TP.HCM để đưa ra mức lương cạnh tranh, thu hút ứng viên giỏi.

Văn hóa công ty:

Nhấn mạnh văn hóa công ty năng động, trẻ trung và tạo điều kiện phát triển cho nhân viên trong mô tả công việc và quá trình phỏng vấn.

Quy trình phỏng vấn:

Xây dựng quy trình phỏng vấn bài bản, đánh giá kỹ năng chuyên môn, kinh nghiệm thực tế và thái độ của ứng viên.

Bài test:

Có thể sử dụng bài test (ví dụ: test về kiến thức Google Ads, Facebook Ads) để đánh giá năng lực của ứng viên.

Ưu tiên ứng viên có case study thực tế:

Yêu cầu ứng viên trình bày các case study về các chiến dịch quảng cáo mà họ đã thực hiện để đánh giá khả năng vận hành và tối ưu chiến dịch.

Đảm bảo tính minh bạch:

Cung cấp thông tin đầy đủ và chính xác về công việc, quyền lợi và nghĩa vụ của ứng viên.

Phản hồi nhanh chóng:

Phản hồi nhanh chóng cho ứng viên sau khi nhận được hồ sơ và sau mỗi vòng phỏng vấn.

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments