Tuyển dụng Check with seller Cần tuyển gấp Chuyên gia Bá chủ Quảng cáo Facebook lương 15 - 30 triệu

Tuyển dụng Chuyên gia Facebook Ads với mức lương hấp dẫn 15-30 triệu đồng! Chúng tôi đang tìm kiếm một Bá chủ Quảng cáo Facebook thực thụ để gia nhập đội ngũ marketing tài năng của chúng tôi. Nếu bạn tự tin với khả năng biến hóa các chiến dịch quảng cáo, am hiểu sâu sắc về thuật toán Facebook và luôn khao khát chinh phục những đỉnh cao mới, đừng bỏ lỡ cơ hội này!

Vị trí:

Chuyên gia Quảng cáo Facebook (Facebook Ads Specialist)

Mức lương:

15.000.000 - 30.000.000 VNĐ (thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm)

Địa điểm làm việc:

[Ghi rõ địa điểm làm việc: ví dụ: Hà Nội, TP.HCM, hoặc Remote]

Mô tả công việc:

Xây dựng và triển khai chiến lược quảng cáo Facebook:

Nghiên cứu thị trường, phân tích đối tượng mục tiêu, xác định mục tiêu chiến dịch (nhận diện thương hiệu, tăng traffic, tạo lead, thúc đẩy doanh số,...).
Lập kế hoạch quảng cáo chi tiết: lựa chọn hình thức quảng cáo phù hợp, lên ngân sách, xác định lịch trình, dự báo hiệu quả.

Tối ưu hóa chiến dịch quảng cáo:

Thiết lập và quản lý các chiến dịch quảng cáo trên Facebook Ads Manager.
Thực hiện A/B testing liên tục để tối ưu hóa target, content, creative, landing page,...
Theo dõi và phân tích hiệu quả chiến dịch hàng ngày, đưa ra các điều chỉnh kịp thời để đạt được kết quả tốt nhất.
Quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả, đảm bảo ROI tối ưu.

Nghiên cứu và cập nhật xu hướng:

Luôn cập nhật các thuật toán, chính sách mới nhất của Facebook Ads.
Nghiên cứu các case study thành công, học hỏi kinh nghiệm từ các chuyên gia hàng đầu.
Thử nghiệm các công cụ, tính năng mới của Facebook để nâng cao hiệu quả quảng cáo.

Báo cáo và phân tích:

Báo cáo hiệu quả chiến dịch định kỳ (tuần/tháng/quý) cho cấp trên.
Phân tích dữ liệu, đưa ra các insights hữu ích để cải thiện chiến lược marketing tổng thể.

Phối hợp với các bộ phận khác:

Phối hợp với bộ phận Content Marketing để tạo ra nội dung quảng cáo hấp dẫn, phù hợp với đối tượng mục tiêu.
Phối hợp với bộ phận Design để thiết kế hình ảnh, video quảng cáo ấn tượng.

Yêu cầu:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm chạy quảng cáo Facebook Ads (ưu tiên các ngành: [Ghi rõ ngành nghề ưu tiên: ví dụ: TMĐT, Giáo dục, Bất động sản,...]).
Có kinh nghiệm quản lý ngân sách quảng cáo lớn (từ [Ghi rõ mức ngân sách: ví dụ: 50 triệu/tháng] trở lên).
Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ hỗ trợ quảng cáo Facebook (ví dụ: Facebook Pixel, Google Analytics,...).

Kỹ năng:

Am hiểu sâu sắc về Facebook Ads Manager, Power Editor.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, báo cáo và trình bày.
Kỹ năng viết content quảng cáo hấp dẫn, sáng tạo.
Kỹ năng làm việc nhóm, giao tiếp hiệu quả.
Khả năng làm việc độc lập, chịu được áp lực cao.

Tố chất:

Sáng tạo, năng động, nhiệt huyết.
Chủ động, trách nhiệm cao trong công việc.
Ham học hỏi, luôn cập nhật kiến thức mới.
Có tư duy phân tích và giải quyết vấn đề tốt.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, xứng đáng với năng lực.
Thưởng hiệu suất, thưởng dự án.
Cơ hội phát triển bản thân, nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Các quyền lợi khác theo quy định của công ty.

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và Cover Letter (nêu rõ kinh nghiệm, thành tích nổi bật liên quan đến Facebook Ads) về email: [Ghi rõ địa chỉ email].
Tiêu đề email ghi rõ:

Ứng tuyển Chuyên gia Facebook Ads - [Họ và tên]

.
Hạn chót nộp hồ sơ: [Ghi rõ thời gian].

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

---

Từ khóa tìm kiếm (dành cho nhà tuyển dụng):

Chuyên gia Facebook Ads
Facebook Ads Specialist
Tuyển dụng Facebook Ads
Digital Marketing
Performance Marketing
Quảng cáo Facebook
Facebook Marketing
Social Media Marketing

Tag (dành cho nhà tuyển dụng khi đăng tin trên mạng xã hội):

#tuyendung #facebookads #digitalmarketing #performanceMarketing #socialmediamarketing #chuyenGiaFacebookAds #vieclam #marketing

Lưu ý:

Bạn nên điều chỉnh mô tả công việc, yêu cầu và quyền lợi cho phù hợp với đặc thù của công ty và vị trí tuyển dụng.
Hãy sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn, thu hút để thu hút những ứng viên tiềm năng nhất.
Đừng quên quảng bá tin tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng khác nhau để tiếp cận được nhiều ứng viên.

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments