Tuyển dụng Check with seller Cần Tuyển Gấp- Chuyên viên Tối ưu Quảng cáo Facebook- Quận 5

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Để giúp bạn tuyển được Chuyên viên Tối ưu Quảng cáo Facebook ưng ý tại Quận 5, một , kèm theo các từ khóa và tag cần thiết để tối ưu hóa quá trình tuyển dụng của bạn.

1. Tiêu Đề Tuyển Dụng Hấp Dẫn và Rõ Ràng:

Tiêu đề chính:

Cần Tuyển Gấp - Chuyên viên Tối Ưu Quảng Cáo Facebook - Quận 5

Tiêu đề phụ (tùy chọn):

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tìm Kiếm Chuyên Gia Facebook Ads - Lương Hấp Dẫn, Thưởng Hiệu Suất

2. Mô Tả Công Việc Chi Tiết và Thu Hút:

Giới thiệu về công ty:

Ngắn gọn, súc tích về lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty, và những thành tựu nổi bật.
Nhấn mạnh lý do tại sao ứng viên nên làm việc tại công ty của bạn (cơ hội phát triển, môi trường làm việc năng động, v.v.).

Mô tả công việc (trách nhiệm chính):

Nghiên cứu thị trường và đối tượng mục tiêu:

Phân tích dữ liệu, xác định insight khách hàng, và hiểu rõ hành vi mua sắm trực tuyến.

Xây dựng và triển khai chiến dịch quảng cáo Facebook:

Lên kế hoạch, thiết lập mục tiêu, chọn đối tượng, thiết kế quảng cáo, và quản lý ngân sách.

Tối ưu hóa quảng cáo liên tục:

Theo dõi hiệu suất, phân tích dữ liệu, thực hiện A/B testing, và điều chỉnh chiến dịch để đạt được kết quả tốt nhất (tăng tỷ lệ chuyển đổi, giảm chi phí, v.v.).

Báo cáo và phân tích hiệu quả:

Sử dụng các công cụ phân tích (Facebook Analytics, Google Analytics) để theo dõi và đánh giá hiệu quả chiến dịch, đưa ra báo cáo chi tiết và đề xuất cải tiến.

Cập nhật xu hướng và công nghệ mới:

Nắm bắt các thay đổi trong thuật toán Facebook, các công cụ và kỹ thuật quảng cáo mới, và áp dụng vào công việc.

Phối hợp với các bộ phận khác:

Làm việc chặt chẽ với bộ phận marketing, sales, và thiết kế để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.

Yêu cầu công việc (kỹ năng và kinh nghiệm):

Kinh nghiệm:

Ít nhất Kinh nghiệm lái xe trên 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quảng cáo Facebook.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong [lĩnh vực kinh doanh của bạn].

Kỹ năng chuyên môn:

Hiểu biết sâu sắc về nền tảng quảng cáo Facebook (Facebook Ads Manager).
Kỹ năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ phân tích (Facebook Analytics, Google Analytics).
Kỹ năng viết quảng cáo sáng tạo và hấp dẫn.
Kỹ năng A/B testing và tối ưu hóa quảng cáo.
Kỹ năng quản lý ngân sách hiệu quả.

Kỹ năng mềm:

Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
Khả năng tư duy logic và giải quyết vấn đề.
Chủ động, sáng tạo, và có trách nhiệm cao trong công việc.

Yêu cầu khác (tùy chọn):

Có laptop cá nhân.
Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng hiệu suất hấp dẫn dựa trên kết quả công việc.
Được đào tạo và phát triển kỹ năng chuyên môn.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, và thân thiện.
Các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN).
Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp.

Thông tin liên hệ:

Người liên hệ: [Tên người liên hệ]
Email: [Địa chỉ email]
Điện thoại: [Số điện thoại]
Địa chỉ công ty: [Địa chỉ công ty tại Quận 5]
Website (nếu có): [Địa chỉ website]

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và Cover Letter (nêu rõ kinh nghiệm và thành tích liên quan đến quảng cáo Facebook) đến địa chỉ email [Địa chỉ email].
Tiêu đề email: Ứng Tuyển Chuyên Viên Facebook Ads - [Tên Ứng Viên]

3. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):

Chuyên viên quảng cáo Facebook
Facebook Ads Specialist
Tối ưu quảng cáo Facebook
Facebook Ads Optimization
Quảng cáo Facebook
Facebook Ads
Marketing Facebook
Facebook Marketing
Quận 5
[Tên lĩnh vực kinh doanh của bạn, ví dụ: thời trang, mỹ phẩm, bất động sản]

4. Tag (Hashtags):

#tuyennhanvien
#vieclam
#facebookads
#marketing
#quangcaofacebook
#quan5
#chuyenvien
#tuyendung
#job
#career

5. Nền tảng đăng tin:

Các trang web tuyển dụng uy tín: Việc làm uy tín, tuyendungvieclam, Cantuyengap, v.v.
Các group Facebook về marketing, quảng cáo, tìm việc làm tại Quận 5 và TP.HCM.
#cantuyen.
Trang web và fanpage của công ty.

6. Lưu ý quan trọng:

Ngôn ngữ:

Sử dụng ngôn ngữ trang trọng, chuyên nghiệp nhưng vẫn thu hút và thân thiện.

Hình ảnh:

Đính kèm hình ảnh đẹp, liên quan đến công ty hoặc môi trường làm việc.

Thời gian đăng tin:

Chọn thời điểm đăng tin phù hợp (ví dụ: đầu tuần, giữa ngày).

Đẩy tin:

Sử dụng các dịch vụ đẩy tin để tăng khả năng tiếp cận ứng viên.

Sàng lọc hồ sơ kỹ lưỡng:

Đọc kỹ CV và Cover Letter, đánh giá kinh nghiệm và kỹ năng của ứng viên.

Phỏng vấn:

Chuẩn bị câu hỏi phỏng vấn chi tiết, tập trung vào kinh nghiệm thực tế và khả năng giải quyết vấn đề của ứng viên.

Kiểm tra tham chiếu:

Liên hệ với người tham chiếu của ứng viên để xác minh thông tin.

Ví dụ một đoạn mô tả công việc ngắn gọn:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Chuyên viên Tối ưu Quảng cáo Facebook tài năng để gia nhập đội ngũ marketing của Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT tại Quận 5. Bạn sẽ chịu trách nhiệm xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo Facebook nhằm đạt được mục tiêu kinh doanh của công ty. Nếu bạn có đam mê với quảng cáo, kỹ năng phân tích dữ liệu sắc bén và mong muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực digital marketing, hãy ứng tuyển ngay!

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments