Check with seller Cần tuyển- LinkedIn Ads Strategist (B2B VN)- - Làm việc tại công viên phần mềm Quang Trung

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM để bạn có thể tuyển dụng #cantuyen Ads Strategist (B2B VN) làm việc tại Công viên phần mềm Quang Trung, bao gồm cả từ khóa và tag để tối ưu hóa quá trình tìm kiếm ứng viên:

Ưu tiên:

#cantuyen Ads Strategist (B2B VN) - Công viên phần mềm Quang Trung

Tùy chọn:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển dụng #cantuyen Ads Strategist (B2B VN) - Cơ hội tại QTSC
Chuyên Viên/Trưởng Nhóm #cantuyen Ads (B2B VN) - Làm việc tại QTSC
Tìm kiếm #cantuyen Ads Strategist (B2B VN) - Môi trường năng động tại QTSC

2. Mô Tả Công Việc Chi Tiết (Job Description):

Mở đầu:

Giới thiệu ngắn gọn về công ty, văn hóa và giá trị cốt lõi.
Nhấn mạnh cơ hội phát triển và làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo tại Công viên phần mềm Quang Trung (QTSC).

Mô tả công việc:

Xây dựng và triển khai chiến lược quảng cáo #cantuyen (#cantuyen Ads) cho thị trường B2B Việt Nam.
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định đối tượng mục tiêu.
Thiết lập, quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo #cantuyen (bao gồm cả Sponsored Content, Text Ads, Lead Gen Forms, v.v.).
Theo dõi và phân tích hiệu quả chiến dịch, đưa ra các điều chỉnh và cải tiến phù hợp.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Sales, Marketing, Content, Design) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.
Quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả.
Cập nhật các xu hướng mới nhất về #cantuyen Ads và digital marketing.
Báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch cho cấp trên.

Yêu cầu:

Kinh nghiệm:
Tối thiểu [X] năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực #cantuyen Ads hoặc digital marketing B2B.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trực tiếp quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch #cantuyen Ads cho thị trường Việt Nam.
Kiến thức và kỹ năng:
Hiểu biết sâu sắc về nền tảng #cantuyen Ads và các công cụ hỗ trợ.
Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ phân tích dữ liệu (Google Analytics, #cantuyen Analytics, v.v.).
Kỹ năng phân tích, đánh giá và giải quyết vấn đề tốt.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
Tiếng Anh tốt (đọc, viết).
Ưu tiên:
Có chứng chỉ #cantuyen Marketing Solutions.
Có kinh nghiệm làm việc trong các công ty công nghệ hoặc phần mềm.
Am hiểu về thị trường B2B Việt Nam.
Tính cách:
Chủ động, sáng tạo, có trách nhiệm cao trong công việc.
Ham học hỏi, luôn cập nhật kiến thức mới.
Có tinh thần làm việc nhóm.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.
Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng.
Các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN...).
Làm việc tại Công viên phần mềm Quang Trung (QTSC) với nhiều tiện ích.

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email: Ứng tuyển #cantuyen Ads Strategist (B2B VN) - [Tên của bạn]
Hạn chót nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm]

3. Từ Khóa Tìm Kiếm và Hashtags:

Từ khóa chính:

#cantuyen Ads Strategist
#cantuyen Ads Specialist
#cantuyen Marketing
B2B Marketing
Digital Marketing
Performance Marketing
QTSC
Công viên phần mềm Quang Trung
Vietnam
Ho Chi Minh City

Từ khóa mở rộng:

Marketing Automation
Lead Generation
Marketing Analytics
Social Media Marketing
Paid Media
Marketing Manager
Marketing Executive

Hashtags:

##cantuyenAds
#B2BMarketing
#DigitalMarketing
#QTSC
#CongVienPhanMemQuangTrung
#Tuyendung
#JobOpportunities
#VietnamJobs
#HCMCity
#MarketingJobs

4. Tag (Đề cập) trên #cantuyen:

Tag các trang #cantuyen của công ty bạn.
Tag các nhóm (group) liên quan đến Marketing, Digital Marketing, B2B Marketing, #cantuyen Marketing tại Việt Nam.
Tag các cá nhân là chuyên gia, influencer trong lĩnh vực Marketing (nếu có mối quan hệ).
Tag Công viên phần mềm Quang Trung (QTSC) nếu họ có trang #cantuyen.

5. Mẹo để Thu Hút Ứng Viên:

Hình ảnh/Video:

Sử dụng hình ảnh hoặc video về môi trường làm việc tại công ty và QTSC để thu hút ứng viên.

Chia sẻ trên #cantuyen:

Chia sẻ bài đăng tuyển dụng trên trang cá nhân và trang công ty.

Chạy quảng cáo #cantuyen:

Sử dụng #cantuyen Ads để tiếp cận đúng đối tượng mục tiêu.

Tìm kiếm chủ động:

Sử dụng #cantuyen Recruiter để tìm kiếm và liên hệ trực tiếp với các ứng viên tiềm năng.

Tham gia các sự kiện:

Tham gia các sự kiện về Marketing, Digital Marketing để tìm kiếm ứng viên.

Tạo sự khác biệt:

Nhấn mạnh những điểm độc đáo của công ty và cơ hội phát triển nghề nghiệp để thu hút ứng viên giỏi.

6. Lưu ý:

Đảm bảo mô tả công việc rõ ràng, chi tiết và hấp dẫn.
Mức lương cạnh tranh là yếu tố quan trọng để thu hút ứng viên giỏi.
Phản hồi nhanh chóng và chuyên nghiệp với các ứng viên.
Xây dựng quy trình tuyển dụng hiệu quả để lựa chọn được ứng viên phù hợp nhất.

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments