Check with seller Nhân lực IT Cần Tuyển Gấp- Ads & Marketing Automation Specialist- - Làm việc tại công viên phần mềm Quang Trung

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Để giúp bạn tuyển dụng vị trí

Nhân lực IT Cần Tuyển Gấp - Ads & Marketing Automation Specialist

làm việc tại

Công viên phần mềm Quang Trung (QTSC)

, một Thông tin chi tiết:

I. Phân Tích Chi Tiết Về Vị Trí Tuyển Dụng:

Tên vị trí:

Ads & Marketing Automation Specialist

Địa điểm làm việc:

Công viên phần mềm Quang Trung (QTSC)

Mục tiêu chính:

Xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo và tự động hóa marketing để tăng trưởng khách hàng tiềm năng, chuyển đổi và doanh thu.

Các nhiệm vụ cụ thể:

Quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trả phí:

Google Ads, Facebook Ads, #cantuyen Ads, v.v.

Xây dựng và triển khai các quy trình tự động hóa marketing:

Email marketing, chatbot, nurturing leads, v.v.

Phân tích dữ liệu và báo cáo hiệu quả chiến dịch:

Sử dụng các công cụ như Google Analytics, HubSpot, v.v.

Nghiên cứu và thử nghiệm các công nghệ và chiến lược mới:

Để cải thiện hiệu quả marketing.

Phối hợp với các bộ phận khác:

Sales, content, design để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.

Kỹ năng và kinh nghiệm cần thiết:

Kinh nghiệm:

Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quảng cáo và tự động hóa marketing.

Kỹ năng chuyên môn:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo: Google Ads, Facebook Ads, #cantuyen Ads, v.v.
Kinh nghiệm sử dụng các công cụ tự động hóa marketing: HubSpot, Marketo, Pardot, v.v.
Khả năng phân tích dữ liệu và đưa ra các quyết định dựa trên dữ liệu.
Kỹ năng viết quảng cáo và tạo nội dung hấp dẫn.
Kỹ năng quản lý dự án và làm việc nhóm.

Kỹ năng mềm:

Khả năng giao tiếp tốt.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Khả năng giải quyết vấn đề.
Khả năng học hỏi nhanh.

Yêu cầu khác (nếu có):

Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành IT/công nghệ.
Có chứng chỉ liên quan đến quảng cáo và marketing automation là một lợi thế.

II. Xây Dựng Nội Dung Tuyển Dụng Hấp Dẫn:

Tiêu đề:

Cần Tuyển Gấp Ads & Marketing Automation Specialist - Cơ Hội Phát Triển Tại QTSC

Mở đầu:

Giới thiệu ngắn gọn về công ty và văn hóa làm việc.
Nhấn mạnh cơ hội phát triển nghề nghiệp tại QTSC.

Mô tả công việc:

Sử dụng các gạch đầu dòng để liệt kê các nhiệm vụ cụ thể.
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, dễ hiểu.
Nhấn mạnh những thách thức và cơ hội mà vị trí mang lại.

Yêu cầu:

Liệt kê các kỹ năng và kinh nghiệm cần thiết.
Sử dụng các từ ngữ mạnh mẽ để thu hút ứng viên tiềm năng.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, thưởng hấp dẫn.
Cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo.
Các phúc lợi khác: bảo hiểm, du lịch, v.v.

Hướng dẫn ứng tuyển:

Nêu rõ các bước ứng tuyển: gửi CV, thư giới thiệu, v.v.
Cung cấp thông tin liên hệ: email, số điện thoại.
Nêu rõ thời hạn nộp hồ sơ.

Ví dụ mẫu:

```

[Tên công ty] - Cần Tuyển Gấp Ads & Marketing Automation Specialist - Cơ Hội Phát Triển Tại QTSC

Bạn là một chuyên gia quảng cáo và tự động hóa marketing tài năng, đam mê công nghệ và luôn tìm kiếm những thử thách mới? Hãy gia nhập [Tên công ty] và cùng chúng tôi tạo nên những chiến dịch marketing đột phá!

Về [Tên công ty]:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty, văn hóa làm việc, và các thành tựu nổi bật]

Tại sao bạn nên gia nhập [Tên công ty]?

Cơ hội làm việc tại Công viên phần mềm Quang Trung - trung tâm công nghệ hàng đầu Việt Nam.
Mức lương cạnh tranh, thưởng hấp dẫn dựa trên hiệu quả công việc.
Cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp, tiếp cận với những công nghệ mới nhất.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, nơi bạn có thể phát huy tối đa khả năng của mình.

Mô tả công việc:

Xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trả phí trên Google Ads, Facebook Ads, #cantuyen Ads, v.v.
Thiết kế và triển khai các quy trình tự động hóa marketing hiệu quả, bao gồm email marketing, chatbot, nurturing leads, v.v.
Phân tích dữ liệu và báo cáo hiệu quả chiến dịch, đưa ra các đề xuất cải tiến.
Nghiên cứu và thử nghiệm các công nghệ và chiến lược mới để tăng trưởng khách hàng tiềm năng và doanh thu.
Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận khác để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch marketing.

Yêu cầu:

Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quảng cáo và tự động hóa marketing.
Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo và các công cụ tự động hóa marketing phổ biến.
Khả năng phân tích dữ liệu, viết quảng cáo và quản lý dự án tốt.
Có kinh nghiệm trong ngành IT/công nghệ là một lợi thế.

Quyền lợi:

Mức lương: [Mức lương] (Thỏa thuận theo năng lực)
Thưởng: Theo hiệu quả công việc và các chương trình thưởng của công ty.
Bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Phúc lợi khác: Du lịch hàng năm, team building, v.v.

Ứng tuyển:

Gửi CV và thư giới thiệu đến [Email] trước ngày Đang nhận CV.

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!
```

III. Lựa Chọn Kênh Tuyển Dụng Phù Hợp:

Các trang web tuyển dụng chuyên về IT:

TopDev
ITviec
Việc làm uy tín
CareerLink

Mạng xã hội:

#cantuyen
Facebook (các nhóm chuyên về marketing và IT)

Website của công ty:

Đăng tải thông tin tuyển dụng trên website của công ty.

Các trường đại học và cao đẳng:

Hợp tác với các trường đại học và cao đẳng để tìm kiếm ứng viên tiềm năng.

Sự kiện tuyển dụng:

Tham gia các sự kiện tuyển dụng để tiếp cận trực tiếp với ứng viên.

IV. Tối Ưu Hóa Tìm Kiếm (SEO) và Tag:

Từ khóa tìm kiếm (Keywords):

Ads & Marketing Automation Specialist
Marketing Automation Specialist
Digital Marketing Specialist
Quảng cáo tự động
Tự động hóa marketing
Công viên phần mềm Quang Trung
QTSC
Tuyển dụng IT
Việc làm IT
IT jobs
Google Ads
Facebook Ads
HubSpot
Email Marketing
Lead Nurturing

Tags:

`#adsautomation`
`#marketingautomation`
`#digitalmarketing`
`#itjobs`
`#qtsc`
`#congvienphanmemquangtrung`
`#tuyendungit`
`#vieclamit`
`#googleads`
`#facebookads`
`#hubspot`

V. Lưu Ý Quan Trọng:

Tập trung vào lợi ích của ứng viên:

Nhấn mạnh những gì họ sẽ nhận được khi làm việc tại công ty của bạn.

Sử dụng hình ảnh và video:

Để làm cho thông tin tuyển dụng trở nên hấp dẫn hơn.

Tương tác với ứng viên:

Trả lời các câu hỏi và phản hồi của ứng viên một cách nhanh chóng và chuyên nghiệp.

Xây dựng thương hiệu tuyển dụng:

Tạo dựng hình ảnh một công ty hấp dẫn để thu hút nhân tài.

VI. Mẹo Bổ Sung:

Sử dụng các công cụ phân tích:

Để theo dõi hiệu quả của các kênh tuyển dụng.

A/B testing:

Thử nghiệm các phiên bản khác nhau của thông tin tuyển dụng để tìm ra phiên bản hiệu quả nhất.

Tham khảo ý kiến của nhân viên:

Hỏi ý kiến của nhân viên hiện tại về cách cải thiện quy trình tuyển dụng.

Hy vọng hướng dẫn này sẽ giúp bạn tìm được ứng viên phù hợp cho vị trí

Ads & Marketing Automation Specialist

tại QTSC! Chúc bạn thành công!

Contact seller Share

Comments