Check with seller Thông tin tuyển dụng- Chuyên viên Quản lý Danh mục Sản phẩm (Ads)- Tân Thuận Quận 7

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Để giúp bạn soạn một thông tin tuyển dụng hấp dẫn và hiệu quả cho vị trí Chuyên viên Quản lý Danh mục Sản phẩm (Ads) tại khu vực Tân Thuận, Quận 7, chi tiết hướng dẫn, từ khóa tìm kiếm và các tag phù hợp.

I. Hướng Dẫn Soạn Thông Tin Tuyển Dụng Chi Tiết:

1. Tiêu Đề Hấp Dẫn:

Nên:

Tuyển Dụng Chuyên Viên Quản Lý Danh Mục Sản Phẩm (Ads) - Lương Cạnh Tranh, Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT, Quận 7
Cơ Hội Vàng: Chuyên Viên Quản Lý Danh Mục Sản Phẩm (Ads) - [Mức Lương] - Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT - Tân Thuận, Q7
Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Chuyên Viên Quản Lý Danh Mục Sản Phẩm (Ads) - Thu Nhập Hấp Dẫn, Thăng Tiến Rõ Ràng

Tránh:

Tuyển Nhân Viên (quá chung chung)
Cần Tuyển Gấp (tạo cảm giác áp lực)

2. Giới Thiệu Về Công Ty:

Ngắn gọn, súc tích, nêu bật các điểm mạnh:
Lĩnh vực hoạt động chính
Văn hóa công ty
Giá trị cốt lõi
Thành tựu nổi bật
Môi trường làm việc (năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp...)

Ví dụ:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT là một công ty hàng đầu trong lĩnh vực [lĩnh vực hoạt động], với sứ mệnh [sứ mệnh của công ty]. Chúng tôi tự hào về văn hóa làm việc cởi mở, sáng tạo, nơi mọi thành viên đều được tạo điều kiện để phát triển tối đa tiềm năng của mình.

3. Mô Tả Công Việc Chi Tiết:

Liệt kê đầy đủ các trách nhiệm chính:

Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xu hướng người dùng để xác định cơ hội phát triển danh mục sản phẩm quảng cáo.
Xây dựng và quản lý danh mục sản phẩm quảng cáo (Ads) trên các nền tảng (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Tối ưu hóa danh mục sản phẩm để tăng hiệu quả quảng cáo, đảm bảo ROI (Return on Investment) và đạt được các mục tiêu kinh doanh.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Sales, Product) để triển khai các chiến dịch quảng cáo hiệu quả.
Theo dõi, phân tích hiệu quả các chiến dịch quảng cáo, báo cáo và đề xuất các giải pháp cải thiện.
Cập nhật kiến thức về các công cụ và nền tảng quảng cáo mới nhất.
Đề xuất và triển khai các thử nghiệm A/B để tối ưu hóa hiệu quả quảng cáo.
Quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả.

Sử dụng động từ mạnh:

Nghiên cứu, Phân tích, Xây dựng, Quản lý, Tối ưu hóa, Phối hợp, Theo dõi, Báo cáo, Đề xuất, Triển khai, Cập nhật

Ví dụ:

Mô tả công việc:

Nghiên cứu thị trường và phân tích đối thủ cạnh tranh để xác định các cơ hội phát triển sản phẩm quảng cáo tiềm năng.
Xây dựng và quản lý danh mục sản phẩm quảng cáo trên các nền tảng Google Ads và Facebook Ads.
Tối ưu hóa danh mục sản phẩm, đảm bảo tỷ lệ ROI (Return on Investment) đạt mục tiêu.
Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận Marketing, Sales và Product để triển khai các chiến dịch quảng cáo hiệu quả, đáp ứng nhu cầu của khách hàng.
Theo dõi và phân tích hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo, đưa ra báo cáo và đề xuất cải tiến.
Cập nhật thường xuyên các kiến thức mới về các công cụ và nền tảng quảng cáo.

4. Yêu Cầu Ứng Viên:

Kỹ năng cứng (Hard Skills):

Kinh nghiệm: [Số năm] kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý danh mục sản phẩm quảng cáo (Ads).
Kiến thức chuyên môn: Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo (Google Ads, Facebook Ads...).
Kỹ năng phân tích: Khả năng phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả quảng cáo.
Kỹ năng sử dụng công cụ: Thành thạo các công cụ quản lý quảng cáo (Google Analytics, v.v.).
Kỹ năng Excel: Sử dụng thành thạo Excel để xử lý và phân tích dữ liệu.

Kỹ năng mềm (Soft Skills):

Kỹ năng giao tiếp: Khả năng giao tiếp hiệu quả, làm việc nhóm tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề: Khả năng giải quyết vấn đề nhanh chóng, hiệu quả.
Kỹ năng tư duy phản biện: Khả năng tư duy phản biện, đưa ra các giải pháp sáng tạo.
Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan.

Ví dụ:

Yêu cầu:

Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý danh mục sản phẩm quảng cáo (Ads).
Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo Google Ads và Facebook Ads.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và đánh giá hiệu quả quảng cáo xuất sắc.
Thành thạo các công cụ quản lý quảng cáo như Google Analytics.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm hiệu quả.
Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.

5. Quyền Lợi:

Mức lương:

Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, Tết.

Phúc lợi:

Bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Chăm sóc sức khỏe: Khám sức khỏe định kỳ.
Đào tạo: Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn.
Nghỉ phép: Theo quy định của Luật Lao động.
Môi trường làm việc: Năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp.
Cơ hội thăng tiến: Rõ ràng, minh bạch.

Ví dụ:

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc và thưởng vào các dịp lễ, Tết.
Đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn và kỹ năng.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Cơ hội thăng tiến rõ ràng, minh bạch.

6. Cách Thức Ứng Tuyển:

Nêu rõ các bước ứng tuyển:
Gửi CV (Sơ yếu lý lịch)
Thư xin việc (Cover Letter) (nếu có)
Địa chỉ email nhận hồ sơ
Thời hạn nộp hồ sơ
Thông tin liên hệ (nếu cần)

Ví dụ:

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Tiêu đề email ghi rõ: [Họ tên] - Ứng tuyển Chuyên viên Quản lý Danh mục Sản phẩm (Ads)

Thời hạn nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm]

II. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):

Chính:

Quản lý danh mục sản phẩm
Ads
Quảng cáo
Google Ads
Facebook Ads
Digital Marketing
Performance Marketing
ROI
Tối ưu hóa quảng cáo
Phân tích dữ liệu

Liên quan:

Marketing
Sales
Product
Ecommerce
Tân Thuận
Quận 7
HCM
Hồ Chí Minh
Chuyên viên
Nhân viên

III. Tag:

#tuyendung
#vieclam
#marketing
#digitalmarketing
#ads
#googleads
#facebookads
#quanlysanpham
#tanthuan
#quan7
#hcm
#performance marketing
#ecommerce
#chuyenvien
#nhanvien

Lưu ý quan trọng:

Ngôn ngữ:

Sử dụng ngôn ngữ trang trọng, chuyên nghiệp, nhưng vẫn gần gũi và thu hút.

Chính tả:

Kiểm tra kỹ chính tả và ngữ pháp trước khi đăng tải.

Hình ảnh/Video:

Nếu có thể, hãy sử dụng hình ảnh hoặc video về công ty để tăng tính hấp dẫn.

Kênh đăng tải:

Lựa chọn các kênh đăng tải phù hợp (website công ty, các trang web tuyển dụng, mạng xã hội...).

Tối ưu hóa SEO:

Sử dụng các từ khóa phù hợp để tăng khả năng hiển thị của thông tin tuyển dụng trên các công cụ tìm kiếm.

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments