Tuyển dụng Check with seller Tuyển- Ads Copywriter (Vietnamese Market)- Quận 6

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM để bạn viết một bài đăng tuyển dụng Ads Copywriter (thị trường Việt Nam) tại Quận 6, cùng với các từ khóa và tag phù hợp để tối ưu hóa khả năng tiếp cận ứng viên tiềm năng:

I. TIÊU ĐỀ:

Tuyển dụng Ads Copywriter (Thị trường Việt Nam) - Quận 6 - Lương hấp dẫn!

(Nhấn mạnh vị trí, khu vực, và lợi ích)

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Ads Copywriter - Làm việc tại Quận 6 - Cơ hội phát triển!

(Thêm tên công ty để tăng độ tin cậy và nêu bật cơ hội)

Tìm kiếm Ads Copywriter tài năng - Quận 6 - Chuyên về [Ngành hàng cụ thể]

(Nếu bạn có ngành hàng đặc thù, hãy đề cập để thu hút đúng đối tượng)

II. NỘI DUNG CHI TIẾT:

1. Giới thiệu về công ty (Ngắn gọn và hấp dẫn):

Về Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT: Chúng tôi là một [Mô tả ngắn gọn về công ty - ví dụ: agency quảng cáo năng động, startup công nghệ đầy tiềm năng, thương hiệu thời trang đang phát triển...] chuyên [Lĩnh vực hoạt động chính]. Với đội ngũ trẻ trung, nhiệt huyết và môi trường làm việc sáng tạo, chúng tôi luôn hướng đến những giải pháp marketing đột phá và hiệu quả.
Nhấn mạnh văn hóa công ty, giá trị cốt lõi, hoặc thành tựu nổi bật.

2. Mô tả công việc (Chi tiết và rõ ràng):

Vị trí:

Ads Copywriter

Địa điểm làm việc:

Quận 6, TP. Hồ Chí Minh

Mô tả công việc:

Nghiên cứu thị trường, phân tích đối tượng mục tiêu và insight khách hàng.
Xây dựng ý tưởng sáng tạo, viết nội dung quảng cáo hấp dẫn, phù hợp với từng kênh (Facebook, Google Ads, Zalo Ads, v.v.).
Phối hợp với team Media, Designer để tạo ra các chiến dịch quảng cáo hiệu quả.
Đảm bảo nội dung quảng cáo tuân thủ các quy định, chính sách của nền tảng.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả của nội dung và tối ưu hóa để đạt được kết quả tốt nhất.
Cập nhật xu hướng quảng cáo mới, thử nghiệm các định dạng nội dung sáng tạo.

Ví dụ cụ thể về công việc hàng ngày:

Viết 5-10 mẫu quảng cáo Facebook cho chiến dịch khuyến mãi sản phẩm mới.
Nghiên cứu từ khóa, viết nội dung quảng cáo Google Ads cho dịch vụ [Tên dịch vụ].
Phối hợp với Designer để tạo infographic quảng cáo trên Zalo.

3. Yêu cầu ứng viên (Cụ thể và phù hợp):

Kinh nghiệm:

Ít nhất [Số năm] kinh nghiệm viết quảng cáo (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong [Ngành hàng cụ thể]).
Có kinh nghiệm chạy quảng cáo trên các nền tảng Facebook, Google Ads, Zalo Ads... là một lợi thế.

Kỹ năng:

Khả năng viết tốt, sáng tạo, có tư duy marketing.
Hiểu biết về các công cụ quảng cáo trực tuyến (Facebook Ads Manager, Google Ads...).
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Chăm chỉ, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
Khả năng học hỏi nhanh, cập nhật kiến thức mới.

Yêu cầu khác (Nếu có):

Có laptop cá nhân.
Có khả năng giao tiếp tiếng Anh là một lợi thế.
Có portfolio các dự án đã thực hiện (bắt buộc).

4. Quyền lợi (Hấp dẫn và cạnh tranh):

Mức lương:

[Mức lương cụ thể hoặc khoảng lương] (thỏa thuận theo năng lực).

Chế độ:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng lễ tết.
Tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp.
Du lịch, teambuilding hàng năm.

Phụ cấp (Nếu có):

Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại...

5. Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và portfolio về email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email: [Ứng tuyển Ads Copywriter - [Họ và tên]]
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ công ty]
Hạn nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm]

III. TỪ KHÓA VÀ TAG:

Từ khóa chính:

Ads Copywriter, Copywriter quảng cáo, Content Writer, Viết quảng cáo, Facebook Ads, Google Ads, Zalo Ads, Digital Marketing, Marketing Online, Content Marketing, Quận 6, TP.HCM, Tuyển dụng.

Từ khóa liên quan:

Sáng tạo nội dung, Quảng cáo trực tuyến, Chiến dịch quảng cáo, Insight khách hàng, Thị trường Việt Nam, Thương hiệu, Sản phẩm, Dịch vụ, Agency, In-house, Full-time, Việc làm marketing, Việc làm quảng cáo.

Hashtags:

#adscopywriter #copywriter #contentwriter #vietquangcao #facebookads #googleads #zaloads #digitalmarketing #marketingonline #contentmarketing #quan6 #tphcm #tuyendung #vieclam #job #marketingjob #advertisingjob

IV. LƯU Ý QUAN TRỌNG:

Ngôn ngữ:

Sử dụng ngôn ngữ tiếng Việt trang trọng, chuyên nghiệp nhưng vẫn gần gũi, dễ hiểu.

Tính hấp dẫn:

Làm nổi bật những điểm khác biệt và lợi thế của công ty bạn so với các đối thủ cạnh tranh.

Kêu gọi hành động:

Khuyến khích ứng viên nộp hồ sơ bằng cách tạo ra sự thôi thúc và mong muốn được gia nhập công ty.

Hình ảnh:

Nếu có thể, hãy kèm theo hình ảnh về văn phòng làm việc, đội ngũ nhân viên, hoặc sản phẩm/dịch vụ của công ty để tăng tính trực quan và hấp dẫn.

Kênh đăng tuyển:

Đăng bài viết trên các trang web tuyển dụng uy tín (Việc làm uy tín, tuyendungvieclam, Cantuyengap...), các group Facebook về marketing, quảng cáo, và trang mạng xã hội của công ty.

Theo dõi và phản hồi:

Theo dõi số lượng hồ sơ ứng tuyển, phản hồi nhanh chóng và chuyên nghiệp với các ứng viên tiềm năng.

Ví dụ về một đoạn giới thiệu hấp dẫn:

Bạn là một người viết quảng cáo tài năng, luôn tràn đầy ý tưởng sáng tạo và đam mê chinh phục những thử thách mới? Bạn muốn được làm việc trong một môi trường năng động, nơi bạn có thể phát huy tối đa khả năng của mình và đóng góp vào sự thành công của một thương hiệu đang phát triển? Nếu câu trả lời là CÓ, hãy gia nhập Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT ngay hôm nay! Chúng tôi đang tìm kiếm một Ads Copywriter nhiệt huyết, sáng tạo và có trách nhiệm để cùng xây dựng những chiến dịch quảng cáo đột phá, chinh phục thị trường Việt Nam đầy tiềm năng. Tại Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT, bạn sẽ không chỉ là một nhân viên, mà còn là một thành viên của gia đình, nơi mọi ý kiến đều được lắng nghe và mọi nỗ lực đều được ghi nhận.

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments