Check with seller Tuyển dụng việc làm- Digital Marketing Director (Ads Specialist)- Khu công nghệ cao

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Để giúp bạn tuyển dụng Digital Marketing Director (Ads Specialist) tại Khu Công nghệ cao hiệu quả, một , bao gồm từ khóa tìm kiếm, tag và các yếu tố quan trọng khác.

Tiêu đề chính:

Digital Marketing Director (Ads Specialist) - Khu Công Nghệ Cao Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT

Tiêu đề phụ (tùy chọn):

Lương Cạnh Tranh, Thưởng Hấp Dẫn
Cơ Hội Phát Triển Sự Nghiệp Vượt Bậc
Làm Việc Tại Môi Trường Sáng Tạo, Đẳng Cấp

2. Mô Tả Công Việc Chi Tiết và Thu Hút:

Giới thiệu về công ty:

Ngắn gọn, tập trung vào tầm nhìn, sứ mệnh và giá trị cốt lõi.
Nhấn mạnh vị thế của công ty trong Khu Công nghệ cao.

Mô tả công việc (chi tiết, rõ ràng):

Tổng quan:

Vai trò của vị trí trong công ty.

Trách nhiệm chính:

Xây dựng và triển khai chiến lược Digital Marketing tổng thể, tập trung vào quảng cáo (Ads).
Quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo đa kênh (Google Ads, Facebook Ads, #cantuyen Ads, v.v.).
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định insight khách hàng.
Phân bổ ngân sách quảng cáo hiệu quả, đảm bảo ROI (Return on Investment) tối ưu.
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch, báo cáo và đưa ra các điều chỉnh phù hợp.
Xây dựng và quản lý đội ngũ Digital Marketing (nếu có).
Cập nhật các xu hướng, công nghệ quảng cáo mới nhất.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Sales, Marketing, Product) để đạt mục tiêu chung.

Ví dụ cụ thể (nếu có):

Trong quý 1/2024, bạn sẽ chịu trách nhiệm tăng 30% lượng lead từ kênh Google Ads.
Bạn sẽ xây dựng quy trình A/B testing để tối ưu hóa landing page cho các chiến dịch quảng cáo.

Yêu cầu công việc:

Kinh nghiệm:

Ít nhất [X] năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Digital Marketing, với chuyên sâu về quảng cáo (Ads).
Kinh nghiệm quản lý đội ngũ (nếu có).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành [Tên ngành liên quan đến công ty].

Kỹ năng:

Kiến thức chuyên sâu về các nền tảng quảng cáo (Google Ads, Facebook Ads, #cantuyen Ads, v.v.).
Kỹ năng phân tích dữ liệu, sử dụng các công cụ như Google Analytics, v.v.
Kỹ năng quản lý dự án, quản lý thời gian.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, làm việc nhóm.
Khả năng sáng tạo, tư duy chiến lược.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan.

Yêu cầu khác (nếu có):

Chứng chỉ Google Ads, Facebook Blueprint (ưu tiên).
Khả năng sử dụng tiếng Anh thành thạo (nếu công ty có yếu tố quốc tế).

Quyền lợi:

Lương:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.

Thưởng:

Thưởng KPI, thưởng dự án, thưởng cuối năm.

Phúc lợi:

Bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN).
Gói chăm sóc sức khỏe.
Phụ cấp (ăn trưa, đi lại, v.v.).
Ngày phép năm.

Cơ hội phát triển:

Được làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo.
Cơ hội học hỏi, nâng cao kiến thức và kỹ năng.
Cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp.

Văn hóa công ty:

Mô tả ngắn gọn về văn hóa công ty (ví dụ: trẻ trung, năng động, đề cao sự sáng tạo và hợp tác).

Thông tin liên hệ:

Người liên hệ: [Tên người liên hệ]
Email: [Email liên hệ]
Số điện thoại: [Số điện thoại liên hệ]
Địa chỉ công ty: [Địa chỉ công ty tại Khu Công nghệ cao]
Website: [Website công ty]

3. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):

Chính:

Digital Marketing Director
Ads Specialist
Digital Marketing Manager
Performance Marketing
Khu Công Nghệ Cao
[Tên Khu Công Nghệ Cao cụ thể, ví dụ: Khu Công Nghệ Cao TP.HCM]

Phụ:

Google Ads
Facebook Ads
#cantuyen Ads
SEM (Search Engine Marketing)
PPC (Pay-Per-Click)
SEO (Search Engine Optimization)
Marketing Automation
Data Analytics
Marketing Strategy
Budget Management
Team Management
[Tên ngành liên quan đến công ty]
Ecommerce (nếu liên quan)
B2B Marketing (nếu liên quan)
B2C Marketing (nếu liên quan)

4. Tag (Hashtags):

#DigitalMarketing
#AdsSpecialist
#DigitalMarketingDirector
#PerformanceMarketing
#GoogleAds
#FacebookAds
##cantuyenAds
#KhuCongNgheCao
#[Tên Khu Công Nghệ Cao cụ thể]
#Tuyendung
#JobOpportunity
#[Tên công ty]
#[Ngành nghề của công ty]
#MarketingJobs

5. Nền Tảng Đăng Tuyển Dụng:

Chuyên nghiệp:

#cantuyen
Việc làm uy tín
Cantuyengap
tuyendungvieclam
ITviec (nếu công ty hoạt động trong lĩnh vực IT)

Mạng xã hội:

Facebook (các group về Digital Marketing, tuyển dụng)
Zalo (các group về tuyển dụng)

Website công ty:

Tạo một trang Tuyển dụng chuyên nghiệp trên website công ty.

Các kênh khác:

Các diễn đàn, cộng đồng trực tuyến liên quan đến Digital Marketing.
Hợp tác với các trung tâm đào tạo Digital Marketing.
Sử dụng dịch vụ headhunter (nếu cần).

Nghiên cứu kỹ về Khu Công nghệ cao:

Tìm hiểu về các chính sách, ưu đãi, và đặc thù của khu vực để thu hút ứng viên.

Nhấn mạnh lợi thế của việc làm việc tại Khu Công nghệ cao:

Môi trường làm việc hiện đại, cơ hội tiếp xúc với công nghệ mới, v.v.

Xây dựng thương hiệu tuyển dụng:

Tạo dựng hình ảnh công ty chuyên nghiệp, uy tín, và hấp dẫn trong mắt ứng viên.

Tối ưu hóa quy trình tuyển dụng:

Đảm bảo quy trình nhanh chóng, hiệu quả, và mang lại trải nghiệm tốt cho ứng viên.

Đánh giá kỹ năng thực tế:

Sử dụng các bài test, phỏng vấn tình huống để đánh giá khả năng chuyên môn của ứng viên.

Chú trọng yếu tố văn hóa phù hợp:

Tìm kiếm ứng viên có价值观 phù hợp với văn hóa công ty.

Đừng ngại đầu tư:

Một vị trí quan trọng như Digital Marketing Director xứng đáng được đầu tư thời gian, công sức và nguồn lực để tìm được ứng viên phù hợp nhất.

Ví dụ về một đoạn mô tả công việc (đã tối ưu):

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT

là một công ty công nghệ hàng đầu tại Khu Công nghệ cao [Tên Khu Công nghệ cao], chuyên về [Lĩnh vực hoạt động]. Chúng tôi đang tìm kiếm một

Digital Marketing Director (Ads Specialist)

tài năng và đầy nhiệt huyết để dẫn dắt đội ngũ marketing và phát triển chiến lược quảng cáo đột phá, góp phần vào sự tăng trưởng mạnh mẽ của công ty.

Bạn sẽ làm gì:

Xây dựng và triển khai chiến lược Digital Marketing toàn diện, tập trung vào các kênh quảng cáo trả phí (Google Ads, Facebook Ads, #cantuyen Ads, v.v.) để đạt được mục tiêu tăng trưởng doanh thu và nhận diện thương hiệu.
Quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả, đảm bảo ROI tối ưu và báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch.
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định insight khách hàng để tối ưu hóa chiến lược quảng cáo.
Dẫn dắt và phát triển đội ngũ Digital Marketing (nếu có), tạo môi trường làm việc sáng tạo và hiệu quả.

Bạn cần có:

Ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Digital Marketing, với chuyên sâu về quảng cáo trả phí.
Kiến thức chuyên sâu về các nền tảng quảng cáo (Google Ads, Facebook Ads, #cantuyen Ads, v.v.) và các công cụ phân tích dữ liệu (Google Analytics, v.v.).
Khả năng tư duy chiến lược, phân tích dữ liệu và đưa ra các quyết định dựa trên dữ liệu.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm xuất sắc.
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.

Tại sao bạn nên gia nhập Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT:

Mức lương cạnh tranh, thưởng hấp dẫn dựa trên hiệu quả công việc.
Cơ hội phát triển sự nghiệp vượt bậc trong môi trường năng động và sáng tạo tại Khu Công nghệ cao.
Gói phúc lợi toàn diện (bảo hiểm, phụ cấp, v.v.) và môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp.

Ứng tuyển ngay:

Gửi CV và thư xin việc của bạn đến [Email liên hệ] hoặc liên hệ [Số điện thoại liên hệ] để biết thêm chi tiết.

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments