Check with seller Đà Nẵng => Cần tuyển Ads & Conversion Rate Optimization Specialist Sơn Trà mới nhất

Tuyệt vời! Bạn đang muốn tuyển một chuyên gia về Quảng cáo và Tối ưu hóa tỷ lệ chuyển đổi (CRO) tại khu vực Sơn Trà. Để thu hút được ứng viên phù hợp nhất, chúng ta cần một bản , rõ ràng và hấp dẫn. cấu trúc và nội dung gợi ý bạn có thể tham khảo:

TIÊU ĐỀ:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển dụng Chuyên gia Quảng cáo & Tối ưu hóa Tỷ lệ Chuyển đổi (CRO) - Khu vực Sơn Trà

Cơ hội Vàng: Chuyên viên Ads & CRO - Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT - Làm việc tại Sơn Trà

1. GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY:

Vài dòng giới thiệu:

Tên công ty, lĩnh vực hoạt động chính.
Tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi (nếu có).
Văn hóa làm việc (mô tả ngắn gọn, ví dụ: năng động, sáng tạo, chú trọng phát triển cá nhân).

Điểm khác biệt:

Điều gì khiến công ty bạn nổi bật so với các đối thủ? (Ví dụ: sản phẩm/dịch vụ độc đáo, công nghệ tiên tiến, môi trường làm việc tốt, cơ hội thăng tiến nhanh chóng).

Tại sao ứng viên nên chọn bạn:

Nêu bật những lợi ích mà ứng viên sẽ nhận được khi làm việc tại công ty bạn. (Ví dụ: lương thưởng hấp dẫn, cơ hội học hỏi và phát triển, làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, đóng góp vào dự án có ý nghĩa).

2. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Tiêu đề công việc:

Chuyên gia Quảng cáo & Tối ưu hóa Tỷ lệ Chuyển đổi (CRO)

Địa điểm làm việc:

[Địa chỉ cụ thể tại Sơn Trà]

Mô tả chi tiết công việc:

Quảng cáo (Ads):

Xây dựng, triển khai và quản lý các chiến dịch quảng cáo đa kênh (Google Ads, Facebook Ads,...) để đạt được mục tiêu về traffic, leads và doanh số.
Nghiên cứu từ khóa, phân tích đối thủ cạnh tranh và tối ưu hóa quảng cáo để đạt hiệu quả cao nhất với chi phí tối ưu.
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch quảng cáo, đưa ra các điều chỉnh phù hợp để cải thiện hiệu suất.
Cập nhật liên tục các xu hướng quảng cáo mới và áp dụng vào thực tế.

Tối ưu hóa Tỷ lệ Chuyển đổi (CRO):

Phân tích dữ liệu người dùng (Google Analytics, Hotjar,...) để xác định các điểm nghẽn trong hành trình khách hàng.
Đề xuất và thực hiện các thử nghiệm A/B testing để cải thiện trải nghiệm người dùng trên website/landing page.
Tối ưu hóa nội dung, thiết kế, bố cục và các yếu tố khác trên website/landing page để tăng tỷ lệ chuyển đổi.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (marketing, sales, design) để đảm bảo trải nghiệm khách hàng liền mạch và hiệu quả.

Báo cáo:

Lập báo cáo định kỳ về hiệu quả quảng cáo và CRO, đưa ra các khuyến nghị cải tiến.

Ví dụ cụ thể:

Bạn sẽ chịu trách nhiệm quản lý ngân sách quảng cáo hàng tháng là X VNĐ và đạt được Y leads chất lượng.
Bạn sẽ thực hiện A/B testing trên trang sản phẩm để tăng tỷ lệ thêm hàng vào giỏ hàng thêm Z%.

3. YÊU CẦU ỨNG VIÊN:

Kinh nghiệm:

[Số năm] kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến và tối ưu hóa tỷ lệ chuyển đổi.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong [lĩnh vực cụ thể của công ty bạn].

Kiến thức chuyên môn:

Nắm vững kiến thức về các nền tảng quảng cáo (Google Ads, Facebook Ads,...).
Hiểu biết sâu sắc về các công cụ phân tích dữ liệu (Google Analytics, Hotjar,...).
Có kiến thức về A/B testing, UX/UI và các nguyên tắc thiết kế website/landing page.
Am hiểu về marketing funnel và hành vi khách hàng.

Kỹ năng:

Kỹ năng phân tích dữ liệu và đưa ra quyết định dựa trên dữ liệu.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và tư duy sáng tạo.
Khả năng quản lý thời gian và làm việc độc lập.
Tiếng Anh tốt là một lợi thế.

Thái độ:

Chủ động, trách nhiệm, ham học hỏi.
Có tinh thần cầu tiến và luôn tìm kiếm những cách làm tốt hơn.
Chịu được áp lực công việc cao.

Ví dụ cụ thể:

Có kinh nghiệm quản lý ngân sách quảng cáo từ X VNĐ trở lên.
Đã từng thực hiện A/B testing và tăng tỷ lệ chuyển đổi ít nhất Y%.

4. QUYỀN LỢI:

Lương thưởng:

Mức lương [khoảng lương cụ thể], thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Thưởng các dịp lễ, Tết.

Phúc lợi:

Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Du lịch công ty hàng năm.
Khám sức khỏe định kỳ.
Các phúc lợi khác (ví dụ: hỗ trợ ăn trưa, gửi xe, team building,...).

Cơ hội phát triển:

Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến trong công ty.
Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp và sáng tạo.

Ví dụ cụ thể:

Được tham gia các khóa đào tạo về Google Ads, Facebook Ads do các chuyên gia hàng đầu trong ngành giảng dạy.
Có cơ hội trở thành trưởng nhóm CRO sau 1-2 năm làm việc.

5. THÔNG TIN ỨNG TUYỂN:

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và cover letter về địa chỉ email: [địa chỉ email]
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [địa chỉ công ty tại Sơn Trà]

Thời hạn nộp hồ sơ:

[ngày/tháng/năm]

Thông tin liên hệ:

Người liên hệ: [tên người liên hệ]
Số điện thoại: [số điện thoại]

Lưu ý:

Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.
Chỉ những ứng viên phù hợp mới được liên hệ phỏng vấn.

6. LƯU Ý THÊM:

Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn, chuyên nghiệp và phù hợp với văn hóa công ty.

Đảm bảo thông tin chi tiết, chính xác và dễ hiểu.

Thiết kế hình ảnh đẹp mắt, thu hút để tăng khả năng tiếp cận ứng viên.

Quảng bá thông tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp:

Các trang web tuyển dụng uy tín (Việc làm uy tín, Cantuyengap, tuyendungvieclam,...)
Mạng xã hội (Facebook, #cantuyen,...)
Các diễn đàn, group chuyên về marketing, quảng cáo, CRO.
Website của công ty.

Tối ưu hóa SEO cho tin tuyển dụng để tăng khả năng hiển thị trên các công cụ tìm kiếm.

(Ví dụ: sử dụng các từ khóa liên quan đến Ads Specialist, CRO Specialist, Sơn Trà trong tiêu đề và nội dung tin tuyển dụng).

Ví dụ về đoạn mô tả hấp dẫn:

Bạn là một chuyên gia quảng cáo dày dặn kinh nghiệm, luôn khao khát chinh phục những thử thách mới? Bạn đam mê phân tích dữ liệu và biến những con số khô khan thành những chiến lược đột phá? Hãy gia nhập đội ngũ Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT tại Sơn Trà và cùng chúng tôi tạo nên những chiến dịch quảng cáo thành công vang dội, mang đến trải nghiệm khách hàng tuyệt vời và góp phần đưa thương hiệu của chúng tôi vươn xa!

Hãy nhớ điều chỉnh nội dung trên để phù hợp nhất với yêu cầu và văn hóa của công ty bạn.

Contact seller Share

Comments