Check with seller Đà Nẵng => Cần Tuyển Gấp Giám đốc Media Ngũ Hành Sơn

Tuyệt vời! bản mô tả chi tiết cho vị trí Giám đốc Media tại khu vực Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng, được thiết kế để thu hút ứng viên tiềm năng:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT - TUYỂN DỤNG GIÁM ĐỐC MEDIA (Địa điểm: Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng)

Về Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty: Lĩnh vực hoạt động, quy mô, giá trị cốt lõi, văn hóa doanh nghiệp. Nhấn mạnh sự năng động và cơ hội phát triển tại công ty. Ví dụ: Là một công ty năng động trong lĩnh vực [lĩnh vực], chúng tôi tự hào mang đến những giải pháp truyền thông sáng tạo và hiệu quả cho khách hàng. Với môi trường làm việc trẻ trung, cởi mở, chúng tôi luôn khuyến khích sự sáng tạo và phát triển của mỗi cá nhân.]

Mô tả công việc:

Với vai trò Giám đốc Media, bạn sẽ chịu trách nhiệm xây dựng và triển khai chiến lược truyền thông toàn diện, góp phần nâng cao nhận diện thương hiệu, thu hút khách hàng và thúc đẩy tăng trưởng doanh thu cho công ty tại thị trường Ngũ Hành Sơn nói riêng và Đà Nẵng nói chung.

Xây dựng chiến lược:

Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định xu hướng truyền thông mới nhất.
Xây dựng chiến lược truyền thông tổng thể, bao gồm mục tiêu, đối tượng mục tiêu, thông điệp chính và các kênh truyền thông phù hợp (online và offline).
Phát triển kế hoạch ngân sách truyền thông chi tiết và quản lý hiệu quả.

Triển khai và quản lý các hoạt động truyền thông:

Lập kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo, PR, marketing trên các kênh truyền thông đa dạng (TV, radio, báo chí, mạng xã hội, website, sự kiện...).
Quản lý và phát triển nội dung truyền thông hấp dẫn, phù hợp với thương hiệu và đối tượng mục tiêu.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với các đối tác truyền thông, báo chí, KOLs/Influencers.
Điều phối và quản lý các hoạt động sản xuất video, hình ảnh, ấn phẩm truyền thông.

Quản lý đội ngũ:

Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân viên truyền thông năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Phân công công việc, hướng dẫn, đào tạo và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.
Tạo động lực làm việc và xây dựng môi trường làm việc tích cực.

Đo lường và đánh giá hiệu quả:

Theo dõi, đo lường và đánh giá hiệu quả của các chiến dịch truyền thông.
Phân tích dữ liệu, báo cáo và đề xuất các giải pháp cải tiến.
Cập nhật và áp dụng các công cụ, phương pháp đo lường hiệu quả truyền thông mới nhất.

Các công việc khác:

Tham gia xây dựng và phát triển thương hiệu công ty.
Đóng góp ý kiến cho các hoạt động marketing và kinh doanh của công ty.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.

Yêu cầu:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu [X] năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực truyền thông, marketing, quảng cáo.
Ít nhất [Y] năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý tương đương (Trưởng phòng, Giám đốc Media...).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực liên quan đến du lịch, bất động sản, dịch vụ tại khu vực Đà Nẵng.

Kiến thức chuyên môn:

Am hiểu sâu sắc về thị trường truyền thông, quảng cáo tại Việt Nam và quốc tế.
Có kiến thức vững chắc về các kênh truyền thông (online và offline) và các công cụ đo lường hiệu quả.
Có khả năng xây dựng chiến lược truyền thông toàn diện và triển khai hiệu quả.
Có kỹ năng quản lý dự án, quản lý ngân sách và quản lý đội ngũ tốt.

Kỹ năng:

Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán xuất sắc.
Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và tạo động lực cho nhân viên.
Kỹ năng phân tích, tổng hợp và báo cáo.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng và các công cụ truyền thông trực tuyến.
Tiếng Anh giao tiếp tốt (là một lợi thế).

Phẩm chất cá nhân:

Sáng tạo, năng động, nhiệt huyết và có trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng chịu áp lực cao và làm việc trong môi trường thay đổi nhanh chóng.
Có tinh thần học hỏi và cập nhật kiến thức mới.
Có khả năng xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với đồng nghiệp và đối tác.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Truyền thông, Marketing, Báo chí hoặc các chuyên ngành liên quan.

Quyền lợi:

Mức lương: [Mức lương hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực] + Thưởng theo hiệu quả công việc.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong sự nghiệp.
Tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Các phúc lợi khác theo quy định của công ty (du lịch, team building, thưởng lễ Tết...).
Địa điểm làm việc: [Địa chỉ cụ thể tại Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng].

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV, Cover Letter, các bằng cấp liên quan) về địa chỉ email: [Địa chỉ email].
Tiêu đề email ghi rõ: [Họ tên] - Ứng tuyển Giám đốc Media - Ngũ Hành Sơn.
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ nộp hồ sơ].
Hạn nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm].

Thông tin liên hệ:

[Tên người liên hệ] - [Số điện thoại]
Website: [Nếu có]
Facebook: [Nếu có]

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên đáp ứng yêu cầu sẽ được mời tham gia phỏng vấn.
Hồ sơ không hoàn trả.

Lời kêu gọi hành động:

Nếu bạn là một người đam mê truyền thông, có kinh nghiệm quản lý và mong muốn đóng góp vào sự phát triển của một công ty năng động tại khu vực Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng, đừng bỏ lỡ cơ hội này! Hãy ứng tuyển ngay hôm nay!

Tại sao bản mô tả này hiệu quả:

Chi tiết và cụ thể:

Cung cấp thông tin đầy đủ về công ty, công việc, yêu cầu, quyền lợi và cách thức ứng tuyển.

Nhấn mạnh lợi ích:

Tập trung vào những gì ứng viên sẽ nhận được khi làm việc tại công ty (lương thưởng, cơ hội phát triển, môi trường làm việc).

Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn:

Sử dụng các từ ngữ mạnh mẽ, tích cực để thu hút sự chú ý của ứng viên.

Nhắm mục tiêu cụ thể:

Nhấn mạnh khu vực Ngũ Hành Sơn và kinh nghiệm liên quan đến du lịch, bất động sản, dịch vụ, phù hợp với đặc điểm của khu vực.

Lời kêu gọi hành động rõ ràng:

Khuyến khích ứng viên nộp hồ sơ ngay lập tức.

Chúc bạn tuyển được ứng viên Giám đốc Media phù hợp!

Contact seller Share

Comments