Check with seller Đà Nẵng => Cần tuyển Team Lead, Ads Performance (VN) Sơn Trà mới nhất

Tuyển Team Lead, Ads Performance (VN) tại Sơn Trà là một vị trí quan trọng, đòi hỏi bạn phải chuẩn bị kỹ lưỡng để thu hút ứng viên tiềm năng. để bạn có thể tạo một bản mô tả công việc (JD) hấp dẫn và hiệu quả:

I. Tiêu Đề:

Tiêu đề ngắn gọn, rõ ràng:

Team Lead, Ads Performance (VN) - Sơn Trà

II. Giới Thiệu Công Ty (Ngắn gọn và hấp dẫn):

Giới thiệu sơ lược về công ty (quy mô, lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty, thành tựu nổi bật).
Nhấn mạnh những điểm đặc biệt khiến công ty trở nên hấp dẫn đối với ứng viên (ví dụ: môi trường làm việc năng động, cơ hội phát triển, phúc lợi tốt, sản phẩm/dịch vụ sáng tạo...).
Ví dụ:

```
Việc làm It tại Đà Nẵng là một trong những công ty hàng đầu trong lĩnh vực [Lĩnh vực]. Với đội ngũ trẻ trung, năng động và môi trường làm việc sáng tạo, chúng tôi luôn nỗ lực mang đến những giải pháp [Sản phẩm/Dịch vụ] tối ưu cho khách hàng. Hiện tại, chúng tôi đang tìm kiếm một Team Lead, Ads Performance tài năng để dẫn dắt và phát triển đội nhóm tại văn phòng Sơn Trà.
```

III. Mô Tả Công Việc (Chi tiết và cụ thể):

Mục tiêu của vị trí:

Tóm tắt vai trò chính của vị trí Team Lead, Ads Performance trong công ty.

Trách nhiệm chính:

Liệt kê chi tiết các công việc mà Team Lead sẽ đảm nhận, sử dụng động từ mạnh để mô tả (ví dụ: quản lý, phân tích, tối ưu, báo cáo, đào tạo...).

Ví dụ:

Mục tiêu:

Dẫn dắt và phát triển đội ngũ chuyên viên quảng cáo, đảm bảo hiệu quả và tối ưu chi phí cho các chiến dịch quảng cáo trực tuyến.

Trách nhiệm chính:

Xây dựng và quản lý đội ngũ Ads Performance (tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu quả làm việc).
Phân công công việc, theo dõi tiến độ và hỗ trợ đội nhóm hoàn thành mục tiêu.
Xây dựng chiến lược quảng cáo tổng thể, phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty.
Nghiên cứu và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng quảng cáo mới nhất.
Quản lý và tối ưu các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, v.v.
Phân tích dữ liệu, báo cáo hiệu quả chiến dịch và đưa ra các đề xuất cải thiện.
Quản lý ngân sách quảng cáo, đảm bảo chi phí hiệu quả.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Sales, Product...) để đạt được mục tiêu chung.
Đảm bảo tuân thủ các chính sách và quy trình quảng cáo.
Cập nhật kiến thức chuyên môn, tham gia các khóa đào tạo để nâng cao năng lực.
Báo cáo trực tiếp cho [Tên người quản lý/chức danh].

IV. Yêu Cầu Công Việc (Kỹ năng và kinh nghiệm):

Kinh nghiệm:

Số năm kinh nghiệm tối thiểu và kinh nghiệm cụ thể trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến.

Kỹ năng chuyên môn:

Liệt kê các kỹ năng cần thiết để thực hiện công việc (ví dụ: kiến thức về các nền tảng quảng cáo, kỹ năng phân tích dữ liệu, kỹ năng quản lý dự án, kỹ năng viết quảng cáo...).

Kỹ năng mềm:

Các kỹ năng giao tiếp, lãnh đạo, giải quyết vấn đề, làm việc nhóm...

Trình độ học vấn:

Bằng cấp tối thiểu và chuyên ngành phù hợp.

Các yêu cầu khác:

Tiếng Anh (nếu cần thiết), khả năng làm việc dưới áp lực cao, tinh thần trách nhiệm...

Ví dụ:

Kinh nghiệm:

Ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Ads Performance (Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads...).
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Team Lead hoặc quản lý đội nhóm.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [Lĩnh vực kinh doanh của công ty].

Kỹ năng chuyên môn:

Am hiểu sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến (Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads...).
Có khả năng phân tích dữ liệu, sử dụng các công cụ analytics (Google Analytics, Facebook Analytics...).
Kỹ năng quản lý chiến dịch quảng cáo, tối ưu hóa hiệu quả và chi phí.
Kỹ năng viết quảng cáo sáng tạo, thu hút.
Kỹ năng sử dụng các công cụ quản lý dự án.

Kỹ năng mềm:

Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và phát triển đội nhóm.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và đàm phán tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định.
Kỹ năng làm việc nhóm hiệu quả.
Khả năng chịu áp lực cao và quản lý thời gian tốt.

Trình độ học vấn:

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan.

Các yêu cầu khác:

Tiếng Anh giao tiếp tốt (ưu tiên).
Chủ động, sáng tạo, có tinh thần trách nhiệm cao.
Luôn cập nhật kiến thức mới về lĩnh vực quảng cáo trực tuyến.

V. Quyền Lợi:

Mức lương:

Ghi rõ mức lương hoặc khoảng lương (cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực).

Thưởng:

Thưởng KPI, thưởng dự án, thưởng cuối năm, thưởng lễ tết...

Phúc lợi:

Bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN).
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định của pháp luật.
Các phúc lợi khác (ví dụ: du lịch công ty, khám sức khỏe định kỳ, hỗ trợ ăn trưa, gửi xe, team building...).

Cơ hội phát triển:

Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân trong môi trường làm việc chuyên nghiệp.
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn.
Tham gia các khóa đào tạo chuyên môn.

Môi trường làm việc:

Mô tả môi trường làm việc năng động, sáng tạo, thân thiện...

Ví dụ:

Mức lương:

Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.

Thưởng:

Thưởng KPI hấp dẫn, thưởng dự án, thưởng cuối năm.

Phúc lợi:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
12 ngày phép năm.
Du lịch công ty hàng năm.
Khám sức khỏe định kỳ.
Hỗ trợ ăn trưa, gửi xe.
Tham gia các hoạt động team building.

Cơ hội phát triển:

Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân trong môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Được đào tạo chuyên sâu về các công cụ và kỹ năng quảng cáo trực tuyến.
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý cấp cao hơn.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng.
Văn hóa học hỏi và chia sẻ kiến thức.

VI. Thông Tin Liên Hệ:

Cách thức ứng tuyển:

Hướng dẫn ứng viên gửi CV và cover letter đến địa chỉ email nào.

Thời hạn nộp hồ sơ:

Ghi rõ thời gian kết thúc nhận hồ sơ.

Thông tin liên hệ:

Tên người liên hệ, số điện thoại (nếu cần).

Ví dụ:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và cover letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email: [Tên ứng viên] - Ứng tuyển Team Lead, Ads Performance (VN) - Sơn Trà
Thời hạn nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm]
Liên hệ: [Tên người liên hệ] - [Số điện thoại]

VII. Lưu Ý Quan Trọng:

Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn, chuyên nghiệp:

Tránh sử dụng ngôn ngữ quá khô khan hoặc sáo rỗng.

Nhấn mạnh các điểm khác biệt của công ty:

Điều gì khiến công ty của bạn trở nên đặc biệt và thu hút ứng viên?

Điều chỉnh JD cho phù hợp với từng nền tảng tuyển dụng:

Ví dụ, trên #cantuyen, bạn có thể cần một bản mô tả ngắn gọn hơn.

Kiểm tra kỹ lưỡng lỗi chính tả và ngữ pháp:

Một bản JD chuyên nghiệp thể hiện sự tôn trọng đối với ứng viên.

Đảm bảo tuân thủ luật pháp về lao động:

Không đưa ra các yêu cầu phân biệt đối xử.

Ví Dụ Tổng Quan (Rút gọn):

Việc làm It tại Đà Nẵng

- Team Lead, Ads Performance (VN) - Sơn Trà

Giới thiệu:

Chúng tôi là công ty [Lĩnh vực] hàng đầu, mang đến [Sản phẩm/Dịch vụ] đột phá. Tại Việc làm It tại Đà Nẵng, bạn sẽ được làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo, cùng cơ hội phát triển sự nghiệp vượt bậc.

Mô tả:

Dẫn dắt team Ads Performance, xây dựng chiến lược, tối ưu hiệu quả quảng cáo trên Google Ads, Facebook Ads,...

Yêu cầu:

3+ năm kinh nghiệm Ads Performance, 1+ năm Team Lead. Kỹ năng phân tích, lãnh đạo, giao tiếp tốt.

Quyền lợi:

Lương cạnh tranh, thưởng KPI, BHXH, du lịch, đào tạo.

Ứng tuyển:

Gửi CV về [Email] trước [Ngày/Tháng/Năm].

Contact seller Share

Comments