Tuyển dụng Check with seller Hà Nội => tuyển gấp 50 LĐPT:Cần Gấp Người Làm Việc Phổ Thông - Bao Ăn Ở

Thông tin tuyển dụng, bản mô tả công việc bạn có thể tham khảo, điều chỉnh cho phù hợp với nhu cầu cụ thể của bạn:

[Tên Công Ty/Cửa Hàng] TUYỂN DỤNG GẤP NHÂN VIÊN LÀM VIỆC PHỔ THÔNG - BAO ĂN Ở

Mô tả công việc:

Thực hiện các công việc phổ thông theo sự phân công của quản lý/cấp trên.
Sắp xếp, dọn dẹp, vệ sinh khu vực làm việc.
Hỗ trợ các bộ phận khác khi cần thiết (ví dụ: đóng gói hàng hóa, phụ bếp,...).
Thực hiện các công việc khác liên quan đến hoạt động của [Tên Công Ty/Cửa Hàng] theo yêu cầu.
Đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động và vệ sinh.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (nhân viên tạp vụ, phụ kho, nhân viên sản xuất,...)
Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, trung thực, chịu khó.
Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
Ưu tiên ứng viên có thể làm việc gắn bó lâu dài.
Tuổi: [Ví dụ: 18 - 45 tuổi]

Quyền lợi được hưởng:

Lương:

[Mức lương cụ thể, ví dụ: 7.000.000 - 9.000.000 VNĐ/tháng] (thỏa thuận theo năng lực)

Bao ăn ở:

Được cung cấp chỗ ở sạch sẽ, thoáng mát và ăn uống đầy đủ.

Phụ cấp:

[Liệt kê các khoản phụ cấp nếu có, ví dụ: phụ cấp chuyên cần, phụ cấp làm thêm giờ,...]

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng lễ Tết.

Chế độ:

Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được nghỉ phép năm theo quy định.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty (ví dụ: sinh nhật, hiếu hỉ,...).

Cơ hội:

Được làm việc trong môi trường thân thiện, hòa đồng.
Có cơ hội học hỏi và phát triển bản thân.
Được xem xét tăng lương theo năng lực và thâm niên.

Thông tin liên hệ:

[Địa chỉ công ty/cửa hàng]

Điện thoại:

[Số điện thoại liên hệ]

Email:

[Địa chỉ email nhận hồ sơ (nếu có)]

Người liên hệ:

[Tên người liên hệ]

Cách thức ứng tuyển:

Nộp hồ sơ trực tiếp tại [Địa chỉ công ty/cửa hàng].
Hoặc gửi CV qua email: [Địa chỉ email nhận hồ sơ (nếu có)].

Lưu ý:

Vui lòng mang theo CMND/CCCD khi đến phỏng vấn.
Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.

Lưu ý quan trọng:

Mức lương:

Cần khảo sát thị trường để đưa ra mức lương cạnh tranh và phù hợp với vị trí công việc.

Quyền lợi:

Cần nêu rõ các quyền lợi một cách chi tiết để thu hút ứng viên.

Ngôn ngữ:

Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, dễ hiểu và thể hiện sự chân thành.

Hình ảnh:

Nếu có thể, hãy đăng kèm hình ảnh về nơi làm việc, chỗ ở để ứng viên có cái nhìn trực quan.

Chúc bạn tuyển được nhân viên ưng ý!

Contact seller Share

Comments