Tuyển dụng Check with seller KCN Tân Tạo => Tuyển công nhân xây dựng

Tuyển dụng

CÔNG NHÂN XÂY DỰNG

Mô tả công việc:

Thực hiện các công việc xây dựng theo sự phân công của бригадир или группы trưởng:
Chuẩn bị công cụ, vật liệu xây dựng.
Trộn vữa, bê tông.
Xây, trát, ốp, lát.
Đào đất, san lấp mặt bằng.
Gia công cốt thép.
Lắp đặt cốp pha.
Thực hiện các công việc khác liên quan đến xây dựng.
Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc.
Giữ gìn vệ sinh công trường.
Báo cáo công việc hàng ngày cho бригадир или группы trưởng.
Tuân thủ các quy định, nội quy của công ty и công trường.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm

ở vị trí tương đương (công nhân xây dựng).
Sức khỏe: Đảm bảo sức khỏe tốt, có khả năng làm việc ngoài trời, chịu được áp lực công việc.
Kỹ năng:
Có kỹ năng xây, trát, ốp, lát cơ bản.
Biết sử dụng các công cụ, máy móc xây dựng thông dụng.
Có khả năng làm việc theo nhóm.
Nhanh nhẹn, trung thực, chịu khó.
Ưu tiên:
Ứng viên có chứng chỉ nghề liên quan đến xây dựng.
Ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở các công trình lớn.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

[Ghi rõ mức lương cụ thể hoặc khoảng lương]

(Thỏa thuận theo năng lực и kinh nghiệm).
Phụ cấp:
Phụ cấp ăn trưa.
Phụ cấp đi lại (nếu có).
Phụ cấp làm thêm giờ (nếu có).
Bảo hiểm:
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Bảo hiểm tai nạn lao động.
Chế độ:
Được hưởng các chế độ nghỉ phép, lễ, tết theo quy định của Nhà nước.
Được cấp phát đồng phục và trang bị bảo hộ lao động.
Có cơ hội học hỏi, nâng cao tay nghề.
Môi trường làm việc thân thiện, hòa đồng.
Thưởng: Thưởng theo năng suất và hiệu quả công việc, thưởng lễ tết, thưởng cuối năm.
Xét tăng lương định kỳ.
Địa điểm làm việc:

[Ghi rõ địa điểm làm việc]

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng nộp hồ sơ trực tiếp tại:

[Địa chỉ nộp hồ sơ]

Hoặc gửi CV qua email:

[Địa chỉ email]

Liên hệ:

[Số điện thoại liên hệ]

Hồ sơ bao gồm:

Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
CMND/CCCD photo công chứng.
Sổ hộ khẩu photo công chứng.
Giấy khám sức khỏe.
Các bằng cấp, chứng chỉ liên quan (nếu có).
Đơn xin việc.

Lưu ý:

Chỉ phỏng vấn các ứng viên đạt yêu cầu.
Hồ sơ không hoàn lại.

---

Lưu ý khi viết tin tuyển dụng:

Thông tin chi tiết:

Càng chi tiết càng tốt về công việc, yêu cầu, quyền lợi để ứng viên có cái nhìn rõ ràng.

Mức lương:

Nêu rõ mức lương hoặc khoảng lương để thu hút ứng viên phù hợp.

Địa điểm làm việc:

Quan trọng để ứng viên xác định khả năng di chuyển.

Ngôn ngữ:

Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, dễ hiểu, tránh sử dụng thuật ngữ chuyên ngành khó hiểu.

Hình ảnh:

Nếu có thể, hãy sử dụng hình ảnh công trường hoặc đội ngũ công nhân để tăng tính trực quan.

Chúc bạn tuyển được nhân viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments