Check with seller Hồ Chí Minh => Thông tin tuyển dụng- Quản lý Tăng trưởng (Kênh Trả phí)- Phú Nhuận

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Để giúp bạn soạn một thông tin tuyển dụng hấp dẫn và hiệu quả cho vị trí Quản lý Tăng trưởng (Kênh Trả phí) tại Phú Nhuận, một Thông tin chi tiết:

I. Hướng dẫn chi tiết soạn thông tin tuyển dụng:

1. Tiêu đề:

Ngắn gọn, rõ ràng, bao gồm vị trí và địa điểm:

Tuyển dụng Quản lý Tăng trưởng (Kênh Trả phí) - Làm việc tại Phú Nhuận

Có thể thêm yếu tố hấp dẫn:

Cơ hội Vàng: Quản lý Tăng trưởng Kênh Trả phí - Phú Nhuận - Thu nhập hấp dẫn

2. Giới thiệu công ty (ngắn gọn):

Nêu tên công ty, lĩnh vực hoạt động chính, quy mô (nếu phù hợp), và văn hóa công ty.
Nhấn mạnh điểm khác biệt, độc đáo, hoặc thành tựu nổi bật để thu hút ứng viên.
Chúng tôi là [Tên công ty], công ty hàng đầu trong lĩnh vực [lĩnh vực] với hơn [số lượng] nhân viên. Tại [Tên công ty], chúng tôi xây dựng một môi trường làm việc năng động, sáng tạo, nơi mỗi cá nhân đều có cơ hội phát triển tối đa.

3. Mô tả công việc (chi tiết, hấp dẫn):

Mục tiêu chính của vị trí:

Chịu trách nhiệm xây dựng và triển khai chiến lược tăng trưởng thông qua các kênh quảng cáo trả phí, tối ưu hóa hiệu quả chiến dịch, và đạt được các mục tiêu kinh doanh của công ty.

Các nhiệm vụ cụ thể:

Nghiên cứu và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh, và hành vi khách hàng để xác định cơ hội tăng trưởng.
Xây dựng và quản lý ngân sách quảng cáo, đảm bảo hiệu quả chi phí.
Lập kế hoạch, triển khai, và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng như Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, v.v.
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch, và đưa ra các điều chỉnh phù hợp để cải thiện ROI.
Thực hiện A/B testing để tối ưu hóa quảng cáo và landing page.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Sales, Product) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến lược tăng trưởng.
Cập nhật các xu hướng mới nhất về quảng cáo trả phí và công nghệ marketing.
Báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch cho quản lý cấp trên.

Ví dụ chi tiết hơn:

Phân tích dữ liệu từ Google Analytics, Facebook Analytics để hiểu rõ hành vi người dùng và tối ưu hóa trải nghiệm khách hàng trên website/app.
Xây dựng chân dung khách hàng (customer persona) chi tiết để nhắm mục tiêu quảng cáo chính xác hơn.
Thực hiện các chiến dịch remarketing để tăng tỷ lệ chuyển đổi.
Quản lý và đào tạo đội ngũ nhân viên (nếu có).

4. Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Ít nhất Kinh nghiệm lái xe trên 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực digital marketing, đặc biệt là quản lý các kênh quảng cáo trả phí.
Có kinh nghiệm quản lý ngân sách quảng cáo lớn.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành [ngành của công ty].

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trả phí (Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, v.v.).
Kỹ năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ analytics (Google Analytics, Facebook Analytics, v.v.).
Kỹ năng A/B testing và tối ưu hóa landing page.
Kỹ năng quản lý dự án và làm việc nhóm.
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan.

Yêu cầu khác (nếu có):

Có chứng chỉ Google Ads, Facebook Blueprint là một lợi thế.
Tiếng Anh tốt (nếu cần).

5. Quyền lợi:

Mức lương:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc.

Phúc lợi:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, và chuyên nghiệp.
Cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân.
Du lịch hàng năm.
Các phúc lợi khác (ăn trưa, gửi xe, v.v.).

6. Thông tin liên hệ:

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và cover letter về địa chỉ email: [email protected]
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [địa chỉ công ty]

Hạn nộp hồ sơ:

Hạn nộp hồ sơ: [ngày/tháng/năm]

Thông tin liên hệ:

Người liên hệ: [tên người liên hệ]
Số điện thoại: [số điện thoại]

II. Từ khóa tìm kiếm và Tag:

1. Từ khóa tìm kiếm (SEO):

Quản lý tăng trưởng
Growth Manager
Kênh trả phí
Paid Channels
Digital Marketing
Marketing Online
Google Ads
Facebook Ads
TikTok Ads
Quảng cáo trực tuyến
Phú Nhuận
Tuyển dụng Marketing
Việc làm Marketing
Tìm việc làm Phú Nhuận
[Ngành của công ty]

2. Tag (cho các trang tuyển dụng, mạng xã hội):

#tuyendung #vieclam #marketing #digitalmarketing #growthmanager #paidchannels #googleads #facebookads #tiktokads #phunhuan #[tencongty]

III. Ví dụ mẫu (kết hợp các yếu tố trên):

[Tên công ty] - Tuyển dụng Quản lý Tăng trưởng (Kênh Trả phí) - Cơ hội phát triển sự nghiệp tại Phú Nhuận!

Về [Tên công ty]:

[Tên công ty] là một trong những công ty hàng đầu trong lĩnh vực [lĩnh vực] tại Việt Nam. Với đội ngũ trẻ trung, năng động và đầy nhiệt huyết, chúng tôi luôn nỗ lực mang đến những sản phẩm và dịch vụ tốt nhất cho khách hàng.

Mô tả công việc:

Bạn sẽ là người chịu trách nhiệm chính trong việc xây dựng và triển khai chiến lược tăng trưởng thông qua các kênh quảng cáo trả phí, tối ưu hóa hiệu quả chiến dịch, và đạt được các mục tiêu kinh doanh của công ty.

Nghiên cứu và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh, và hành vi khách hàng.
Lập kế hoạch, triển khai, và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads,...
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch và đưa ra các điều chỉnh phù hợp.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến lược tăng trưởng.

Yêu cầu:

Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực digital marketing, đặc biệt là quản lý các kênh quảng cáo trả phí.
Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trả phí (Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads).
Kỹ năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ analytics (Google Analytics, Facebook Analytics).
Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, và chuyên nghiệp.

Ứng tuyển ngay!

Gửi CV và cover letter của bạn về [email protected] trước ngày [ngày/tháng/năm].

#tuyendung #vieclam #marketing #digitalmarketing #growthmanager #paidchannels #phunhuan #[tencongty]

IV. Lưu ý quan trọng:

Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn, lôi cuốn:

Thay vì liệt kê các yêu cầu khô khan, hãy sử dụng ngôn ngữ truyền cảm hứng và cho thấy cơ hội phát triển mà ứng viên có thể đạt được.

Tập trung vào lợi ích của ứng viên:

Nhấn mạnh những gì mà công ty có thể mang lại cho ứng viên (mức lương, phúc lợi, cơ hội phát triển, môi trường làm việc, v.v.).

Điều chỉnh theo văn hóa công ty:

Sử dụng ngôn ngữ và phong cách phù hợp với văn hóa của công ty bạn.

Kiểm tra kỹ lỗi chính tả và ngữ pháp:

Đảm bảo thông tin tuyển dụng của bạn không có lỗi.

Sử dụng hình ảnh hoặc video (nếu có):

Hình ảnh hoặc video có thể giúp tăng tính hấp dẫn cho thông tin tuyển dụng của bạn.

Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments