Check with seller Hồ Chí Minh => Tuyển 4 nhân viên: Programmatic Ads Specialist làm việc tại TPHCM

Tuyển dụng 4 nhân viên:

Programmatic Ads Specialist

làm việc tại TP.HCM

Để tuyển dụng thành công 4 chuyên gia Programmatic Ads tại TP.HCM, bạn cần xây dựng một chiến lược toàn diện, bao gồm mô tả công việc chi tiết, tìm kiếm ứng viên tiềm năng và thu hút họ bằng những lợi ích hấp dẫn. , cùng với các từ khóa và tag quan trọng:

I. Mô tả công việc chi tiết (Job Description):

Tiêu đề:

Programmatic Ads Specialist

Địa điểm làm việc:

TP.HCM

Mô tả công việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm 4 chuyên gia Programmatic Ads năng động, sáng tạo và có kinh nghiệm để gia nhập đội ngũ marketing của chúng tôi tại TP.HCM. Bạn sẽ chịu trách nhiệm lên kế hoạch, triển khai, quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo programmatic trên nhiều nền tảng khác nhau.

Trách nhiệm chính:

Lập kế hoạch chiến dịch:

Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và xác định mục tiêu chiến dịch.
Xây dựng chiến lược programmatic phù hợp với mục tiêu marketing tổng thể.
Lựa chọn nền tảng DSP (Demand-Side Platform) và SSP (Supply-Side Platform) phù hợp.
Xác định đối tượng mục tiêu, phân khúc và nhắm mục tiêu chi tiết (targeting).
Xác định ngân sách, lịch trình và KPI (Key Performance Indicators) cho chiến dịch.

Triển khai chiến dịch:

Thiết lập và cấu hình chiến dịch trên các nền tảng DSP.
Tải lên và quản lý quảng cáo (banners, videos, native ads).
Thiết lập các quy tắc và thuật toán bidding (đấu giá).
Theo dõi và giám sát hiệu suất chiến dịch hàng ngày.

Tối ưu hóa chiến dịch:

Phân tích dữ liệu hiệu suất chiến dịch (impressions, clicks, conversions, ROAS).
Thực hiện A/B testing để cải thiện hiệu quả quảng cáo.
Điều chỉnh bidding strategies, targeting parameters và creative assets.
Báo cáo hiệu suất chiến dịch định kỳ cho quản lý.

Quản lý mối quan hệ:

Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các đối tác (DSP vendors, data providers).
Đàm phán giá cả và điều khoản hợp đồng.
Cập nhật kiến thức về các xu hướng và công nghệ mới trong lĩnh vực programmatic advertising.

Phối hợp với các bộ phận khác:

Làm việc chặt chẽ với các bộ phận marketing, sales và creative để đảm bảo sự thống nhất và hiệu quả của chiến dịch.
Cung cấp thông tin và hỗ trợ về programmatic advertising cho các bộ phận khác.

Yêu cầu:

Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực programmatic advertising.
Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng DSP (ví dụ: Google DV360, The Trade Desk, MediaMath, AppNexus).
Kinh nghiệm làm việc với các nền tảng DMP (Data Management Platform) là một lợi thế.
Khả năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ phân tích (ví dụ: Google Analytics, Excel).
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
Khả năng giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định nhanh chóng.
Tiếng Anh tốt (nói và viết).

Ưu tiên:

Chứng chỉ Google Ads, DV360 hoặc các chứng chỉ liên quan đến programmatic advertising.
Kinh nghiệm làm việc trong các agency hoặc công ty công nghệ quảng cáo.
Hiểu biết về thị trường quảng cáo Việt Nam.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, tương xứng với kinh nghiệm và năng lực.
Thưởng hiệu suất hàng quý/năm.
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân.
Các phúc lợi khác (ví dụ: du lịch công ty, team building).

Cách ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư giới thiệu (cover letter) tới địa chỉ email: [địa chỉ email của bạn] với tiêu đề [Tên của bạn] - Ứng tuyển Programmatic Ads Specialist.

Hạn chót nộp hồ sơ:

Đang nhận CV

II. Từ khóa tìm kiếm (Keywords):

Programmatic Ads Specialist
Programmatic Advertising
Demand-Side Platform (DSP)
Supply-Side Platform (SSP)
Data Management Platform (DMP)
Real-Time Bidding (RTB)
Ad Exchange
Google DV360
The Trade Desk
MediaMath
AppNexus
Targeting
Optimization
Digital Marketing
Performance Marketing
Ho Chi Minh City
HCM

III. Tags:

#ProgrammaticAds
#DigitalMarketing
#Advertising
#DSP
#DMP
#Job
#HCM
#Tuyendung
#Marketing
#AdTech

IV. Chiến lược tìm kiếm và thu hút ứng viên:

Đăng tin tuyển dụng trên các kênh:

Các trang web tuyển dụng lớn: Việc làm uy tín, Cantuyengap, tuyendungvieclam, #cantuyen.
Các trang web chuyên về marketing và quảng cáo: Brands Vietnam, Advertising Vietnam.
Mạng xã hội: Facebook, #cantuyen (nhắm mục tiêu đến các nhóm chuyên về marketing và quảng cáo).
Website của công ty.

Tìm kiếm chủ động trên #cantuyen:

Sử dụng các từ khóa tìm kiếm liên quan đến Programmatic Ads.

Tham gia các sự kiện, hội thảo về marketing và quảng cáo:

Để gặp gỡ và kết nối với các ứng viên tiềm năng.

Xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng:

Tạo một trang Careers trên website của công ty.
Chia sẻ thông tin về văn hóa công ty, các dự án thú vị và cơ hội phát triển trên mạng xã hội.
Khuyến khích nhân viên chia sẻ trải nghiệm làm việc tại công ty.

Đề xuất lương và phúc lợi cạnh tranh:

Nghiên cứu mức lương trung bình cho vị trí Programmatic Ads Specialist tại TP.HCM và đưa ra một gói lương và phúc lợi hấp dẫn.

Nhấn mạnh cơ hội phát triển:

Cho ứng viên thấy rằng họ sẽ có cơ hội học hỏi và phát triển bản thân trong công ty của bạn.

Quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp:

Đảm bảo quy trình tuyển dụng diễn ra nhanh chóng, minh bạch và công bằng.

Lưu ý:

Điều chỉnh mô tả công việc, từ khóa và tag cho phù hợp với nhu cầu cụ thể của công ty bạn.
Sử dụng hình ảnh và video hấp dẫn trong tin tuyển dụng để thu hút sự chú ý của ứng viên.
Theo dõi hiệu quả của các kênh tuyển dụng khác nhau để tối ưu hóa chiến lược.

Contact seller Share

Comments