Bạn có biết rằng CV là một trong những yếu tố quan trọng nhất để quyết định sự thành công của bạn trong việc tìm kiếm việc làm? CV không chỉ là một bản tóm tắt về bản thân, kinh nghiệm và trình độ của bạn, mà còn là một cách để bạn thể hiện khả năng giao tiếp, tự tin và chuyên nghiệp của bạn. Tuy nhiên, không phải ai cũng biết cách viết một CV ấn tượng và hấp dẫn nhà tuyển dụng. Nhiều người thường mắc phải những sai lầm cơ bản khi viết CV, như sử dụng những từ ngữ không phù hợp, không chính xác hoặc quá tự cao. Điều này có thể khiến bạn bị loại ngay từ vòng gởi xe, mà không có cơ hội để phỏng vấn hay thể hiện bản thân. Vậy bạn nên tránh sử dụng những từ ngữ nào trong CV của mình? Dưới đây là danh sách những từ cần xóa ngay trong CV nếu không muốn rớt từ vòng gởi xe.
1. Những từ quá chung chung hoặc không cụ thể: Ví dụ như “làm việc chăm chỉ”, “có trách nhiệm”, “thành công”, “giỏi”, “sáng tạo”, “đam mê” … Những từ này không chỉ quá sử dụng trong CV, mà còn không thể hiện được bạn có những kỹ năng, kinh nghiệm hay thành tích cụ thể nào liên quan đến vị trí bạn ứng tuyển. Thay vì dùng những từ này, bạn nên cung cấp những ví dụ minh họa, số liệu hoặc bằng chứng để chứng minh điều bạn nói là đúng. Ví dụ: Thay vì viết “làm việc chăm chỉ”, bạn có thể viết “hoàn thành 10 dự án trong vòng 6 tháng với tỷ lệ thành công 90%”.
2. Những từ mang tính cá nhân hoặc xúc tính: Ví dụ như “thích”, “ghét”, “yêu”, “đẹp”, “xấu” … Những từ này không chỉ không phù hợp với một bản CV chuyên nghiệp, mà còn có thể gây ra những hiểu lầm hoặc đánh giá sai lệch về bạn. Bạn nên tránh sử dụng những từ này, và thay vào đó, dùng những từ mang tính khách quan và trung thực hơn. Ví dụ: Thay vì viết “thích làm việc trong môi trường năng động”, bạn có thể viết “có kinh nghiệm làm việc trong môi trường năng động”.
3. Những từ tiêu cực hoặc tự ti: Ví dụ như “không”, “chưa”, “thất bại”, “khó khăn”, “yếu kém” … Những từ này không chỉ làm giảm giá trị của CV của bạn, mà còn cho thấy bạn thiếu tự tin và tích cực. Bạn nên tránh sử dụng những từ này, và thay vào đó, dùng những từ mang tính khẳng định và lạc quan hơn. Ví dụ: Thay vì viết “không có kinh nghiệm về lập trình”, bạn có thể viết “đã học và thực hành lập trình trong 3 tháng”.
4. Những từ không liên quan hoặc không cần thiết: Ví dụ như “sở thích”, “tính cách”, “tôn giáo”, “chính trị”, “tình trạng hôn nhân” … Những từ này không chỉ làm cho CV của bạn dài dòng và lạc đề, mà còn có thể gây ra những phiền phức hoặc xung đột với nhà tuyển dụng. Bạn nên tránh sử dụng những từ này, và chỉ nêu ra những thông tin cần thiết và liên quan đến vị trí bạn ứng tuyển. Ví dụ: Thay vì viết “sở thích là đọc sách và nghe nhạc”, bạn có thể viết “đã đọc 20 cuốn sách về quản lý và phát triển bản thân trong năm qua”.