Bạn đang tìm kiếm một công việc mới, nhưng bạn không biết làm thế nào để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng? Bạn lo lắng rằng hồ sơ xin việc của bạn sẽ bị lãng quên trong đống hồ sơ khác? Bạn muốn viết một luận văn 1800 từ để thuyết phục nhà tuyển dụng rằng bạn là ứng viên hoàn hảo cho vị trí mà bạn mong muốn?
Nếu bạn đang gặp những vấn đề trên, đừng lo lắng. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ chia sẻ với bạn những lưu ý “sống còn” khi soạn hồ sơ xin việc, để bạn có thể tự tin gửi hồ sơ của mình và chờ đợi cuộc phỏng vấn.
Lưu ý số 1: Nghiên cứu về công ty và vị trí mà bạn muốn ứng tuyển
Trước khi bắt đầu viết luận văn, bạn cần phải nghiên cứu kỹ lưỡng về công ty và vị trí mà bạn muốn ứng tuyển. Bạn cần biết được:
– Lĩnh vực hoạt động, mục tiêu, giá trị và văn hóa của công ty
– Yêu cầu, trách nhiệm, kỹ năng và kinh nghiệm cần thiết cho vị trí mà bạn muốn ứng tuyển
– Những điểm mạnh và điểm yếu của công ty so với các đối thủ cạnh tranh
– Những thách thức và cơ hội mà công ty đang đối mặt trong thị trường hiện tại
Bằng cách nghiên cứu về công ty và vị trí mà bạn muốn ứng tuyển, bạn sẽ có thể:
– Hiểu được những gì nhà tuyển dụng mong đợi từ ứng viên
– Chọn được những thông tin quan trọng và phù hợp để đưa vào luận văn của bạn
– Chứng minh được sự quan tâm, nhiệt huyết và phù hợp của bạn với công ty và vị trí mà bạn muốn ứng tuyển
Lưu ý số 2: Cấu trúc luận văn theo ba phần: Mở bài, Thân bài và Kết bài
Một luận văn 1800 từ không phải là một bài viết dài dòng và khó hiểu. Bạn cần phải cấu trúc luận văn theo ba phần: Mở bài, Thân bài và Kết bài, để giúp người đọc dễ dàng theo dõi và hiểu được ý chính của bạn.
Mở bài: Đây là phần giới thiệu bản thân, mục đích xin việc và lý do chọn công ty và vị trí mà bạn muốn ứng tuyển. Bạn nên viết mở bài ngắn gọn, khoảng 150 từ, để thu hút sự chú ý của nhà tuyển dụng. Bạn có thể dùng những câu hỏi, những con số hay những câu chuyện thực tế để gây sự tò mò cho người đọc.
Thân bài: Đây là phần chính của luận văn, nơi bạn trình bày những lập luận và bằng chứng để thuyết phục nhà tuyển dụng rằng bạn là ứng viên hoàn hảo cho vị trí mà bạn muốn ứng tuyển. Bạn nên viết thân bài chi tiết, khoảng 1500 từ, để chứng minh được sự hiểu biết, kỹ năng và kinh nghiệm của bạn. Bạn có thể chia thân bài thành ba đoạn, mỗi đoạn có một lập luận chính và một hoặc hai bằng chứng cụ thể để hỗ trợ lập luận đó.
Kết bài: Đây là phần kết thúc luận văn, nơi bạn tóm tắt lại những điểm chính, nhấn mạnh lại sự phù hợp và mong muốn của bạn với công ty và vị trí mà bạn muốn ứng tuyển. Bạn nên viết kết bài ngắn gọn, khoảng 150 từ, để tạo ấn tượng tốt cho nhà tuyển dụng. Bạn có thể dùng những câu khen, những lời cảm ơn hay những lời kêu gọi hành động để kết thúc luận văn một cách lịch sự và tự tin.
Lưu ý số 3: Sử dụng ngôn ngữ chuyên nghiệp, rõ ràng và thuyết phục
Một luận văn 1800 từ không phải là một bài viết đơn điệu và nhàm chán. Bạn cần phải sử dụng ngôn ngữ chuyên nghiệp, rõ ràng và thuyết phục, để giúp người đọc dễ dàng hiểu được ý định và cảm xúc của bạn.
Ngôn ngữ chuyên nghiệp: Bạn nên sử dụng ngôn ngữ trang trọng, lịch sự và tôn trọng khi viết luận văn. Bạn nên tránh sử dụng những từ ngữ quá thông tục, quá cảm xúc hay quá tự cao. Bạn nên dùng những từ ngữ chính xác, cụ thể và khách quan khi miêu tả những kỹ năng, kinh nghiệm và thành tích của bạn. Bạn nên dùng những từ ngữ tích cực, khích lệ và động viên khi nói về công ty và vị trí mà bạn muốn ứng tuyển.
Ngôn ngữ rõ ràng: Bạn nên sử dụng ngôn ngữ đơn giản, dễ hiểu và có logic khi viết luận văn. Bạn nên tránh sử dụng những từ ngữ quá khó, quá dài hay quá phức tạp. Bạn nên dùng những câu ngắn, có cấu trúc rõ ràng và có ý nghĩa hoàn chỉnh. Bạn nên dùng những từ nối, từ chỉ định hay từ trái nghĩa để liên kết các ý trong luận văn một cách mạch lạc.
Ngôn ngữ thuyết phục: Bạn nên sử dụng ngôn ngữ có tính thuyết phục cao khi viết luận văn. Bạn nên tránh sử dụng những từ ngữ quá chung chung, quá khẳng định hay quá hoài nghi. Bạn nên dùng những từ ngữ có tính chất so sánh, đối chiếu hay giải thích để làm