Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Giám đốc Hạ tầng IT (Director of IT Infrastructure)

mô tả công việc cho vị trí Giám đốc Hạ tầng IT, tập trung vào yêu cầu kinh nghiệm trên 1 năm ở vị trí tương đương, cùng với các quyền lợi hấp dẫn:

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Vị trí:

Giám đốc Hạ tầng IT (Director of IT Infrastructure)

Báo cáo cho:

Giám đốc Công nghệ (CTO) hoặc Tổng Giám đốc (CEO)

Mục tiêu công việc:

Chịu trách nhiệm lãnh đạo, quản lý và phát triển toàn bộ hệ thống hạ tầng IT của công ty, đảm bảo tính ổn định, an toàn, bảo mật và hiệu quả hoạt động, đáp ứng các yêu cầu kinh doanh hiện tại và tương lai.

Trách nhiệm chính:

Xây dựng và triển khai chiến lược hạ tầng IT:

Xây dựng và triển khai chiến lược phát triển hạ tầng IT phù hợp với chiến lược kinh doanh của công ty.
Đề xuất các giải pháp công nghệ mới, cải tiến hạ tầng hiện có để nâng cao hiệu suất, giảm chi phí và tăng cường khả năng cạnh tranh.
Xây dựng và duy trì các chính sách, quy trình, tiêu chuẩn về hạ tầng IT.

Quản lý hệ thống hạ tầng IT:

Quản lý và giám sát hoạt động của toàn bộ hệ thống hạ tầng IT, bao gồm: máy chủ, mạng, hệ thống lưu trữ, hệ thống ảo hóa, hệ thống bảo mật, hệ thống điện, hệ thống điều hòa...
Đảm bảo tính ổn định, an toàn, bảo mật và hiệu quả hoạt động của hệ thống.
Xử lý các sự cố, vấn đề liên quan đến hạ tầng IT một cách nhanh chóng và hiệu quả.
Đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn, quy định về an toàn thông tin.

Quản lý đội ngũ nhân viên:

Tuyển dụng, đào tạo, đánh giá và phát triển đội ngũ nhân viên hạ tầng IT.
Phân công công việc, giao chỉ tiêu và giám sát hiệu quả làm việc của nhân viên.
Xây dựng môi trường làm việc tích cực, khuyến khích sự sáng tạo và hợp tác.

Quản lý ngân sách:

Xây dựng và quản lý ngân sách cho hoạt động hạ tầng IT.
Đảm bảo việc sử dụng ngân sách hiệu quả, tiết kiệm.
Đề xuất các giải pháp để tối ưu chi phí hạ tầng IT.

Quản lý nhà cung cấp:

Tìm kiếm, đánh giá và lựa chọn các nhà cung cấp dịch vụ, sản phẩm hạ tầng IT.
Đàm phán hợp đồng, quản lý chất lượng dịch vụ của nhà cung cấp.
Xây dựng mối quan hệ tốt với các nhà cung cấp.

Nghiên cứu và phát triển:

Nghiên cứu các công nghệ mới, xu hướng phát triển của hạ tầng IT.
Đề xuất các giải pháp công nghệ tiên tiến để nâng cao hiệu quả hoạt động của công ty.

Báo cáo:

Lập báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động của hạ tầng IT.
Đề xuất các giải pháp để cải thiện hiệu quả hoạt động.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Học vấn:

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ thông tin, Điện tử Viễn thông hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có các chứng chỉ liên quan đến quản lý hạ tầng IT như: CCNA, CCNP, MCSE, VCP... là một lợi thế.

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Giám đốc/Trưởng phòng Hạ tầng IT).
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hạ tầng IT.
Có kinh nghiệm quản lý dự án hạ tầng IT.

Kỹ năng:

Có kiến thức sâu rộng về hạ tầng IT, bao gồm: máy chủ, mạng, hệ thống lưu trữ, hệ thống ảo hóa, hệ thống bảo mật...
Có kiến thức về các hệ điều hành: Windows Server, Linux.
Có kiến thức về các hệ quản trị cơ sở dữ liệu: SQL Server, Oracle, MySQL.
Có kiến thức về các giải pháp bảo mật: Firewall, IDS/IPS, Antivirus...
Có kỹ năng quản lý, lãnh đạo, tổ chức công việc.
Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán tốt.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
Tiếng Anh: Có khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật và giao tiếp cơ bản.

Phẩm chất:

Trung thực, trách nhiệm, nhiệt tình trong công việc.
Có khả năng tư duy logic, sáng tạo.
Có khả năng học hỏi nhanh, cập nhật kiến thức mới.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

Mức lương:

Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, tết.

Chế độ đãi ngộ:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ phúc lợi của công ty: du lịch, nghỉ mát, khám sức khỏe định kỳ...
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Có cơ hội thăng tiến trong công việc.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng.
Được tạo điều kiện để phát huy tối đa năng lực bản thân.

HÌNH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ công ty]

Lưu ý:

Đây là bản mô tả công việc, bạn có thể điều chỉnh để phù hợp với yêu cầu cụ thể của công ty.
Mô tả công việc càng chi tiết, rõ ràng sẽ giúp thu hút được ứng viên phù hợp.

Contact seller Share

Comments