Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Tuyển gấp 3 nhân viên - Quản lý Performance Marketing (Performance Marketing Manager) lương 8 đến 10 triệu + thưởng

Tuyển gấp 3 nhân viên

Quản lý Performance Marketing (Performance Marketing Manager)

Mô tả công việc:

Xây dựng, triển khai và quản lý các chiến dịch Performance Marketing trên các kênh: Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, Zalo Ads, v.v.
Nghiên cứu, phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và khách hàng mục tiêu để tối ưu hóa hiệu quả chiến dịch.
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch (ROI, CPA, ROAS, v.v.) và đưa ra các điều chỉnh phù hợp.
Thực hiện các thử nghiệm A/B testing để tối ưu quảng cáo và landing page.
Quản lý ngân sách quảng cáo, đảm bảo chi phí hiệu quả.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (content, design, sales, v.v.) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.
Báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch cho cấp trên.
Cập nhật các xu hướng và công nghệ mới trong lĩnh vực Performance Marketing.

Yêu cầu ứng viên:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Performance Marketing Manager hoặc các vị trí tương đương.
Am hiểu sâu sắc về các kênh quảng cáo trực tuyến: Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, Zalo Ads, v.v.
Có kinh nghiệm quản lý ngân sách quảng cáo lớn và tối ưu hóa ROI.
Có khả năng phân tích dữ liệu, sử dụng các công cụ theo dõi và phân tích (Google Analytics, Facebook Pixel, v.v.).
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Có khả năng giao tiếp tốt và trình bày ý tưởng rõ ràng.
Năng động, sáng tạo, chịu được áp lực cao trong công việc.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [Ngành nghề cụ thể của công ty].

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

8.000.000 - 10.000.000 VNĐ

(tùy theo năng lực và kinh nghiệm).
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, chuyên nghiệp.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Các phúc lợi khác theo quy định của công ty (du lịch, teambuilding, v.v.).

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc đến địa chỉ email: [Địa chỉ email tuyển dụng]

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày hết hạn nộp hồ sơ]

Lưu ý:

Chúng tôi chỉ liên hệ với các ứng viên phù hợp.
Vui lòng ghi rõ vị trí ứng tuyển trong tiêu đề email.

Chúc các bạn thành công!

Contact seller Share

Comments