Tuyển dụng Check with seller Hà Nội => tuyển gấp 50 LĐPT:Khẩn! Tuyển Lao Động Phổ Thông Đi Làm Trước Tết

Thông tin tuyển dụng, bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Lao Động Phổ Thông làm trước Tết, nhấn mạnh vào kinh nghiệm và quyền lợi hấp dẫn để thu hút ứng viên:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT TUYỂN GẤP LAO ĐỘNG PHỔ THÔNG LÀM TRƯỚC TẾT - LƯƠNG CAO, NHẬN VIỆC NGAY!

Mô tả công việc:

Thực hiện các công việc hỗ trợ sản xuất, đóng gói, bốc xếp hàng hóa theo yêu cầu của quản lý.
Đảm bảo vệ sinh khu vực làm việc, tuân thủ các quy định về an toàn lao động.
Kiểm tra chất lượng sản phẩm sau khi hoàn thành công đoạn của mình.
Hỗ trợ các bộ phận khác khi cần thiết để đảm bảo tiến độ công việc chung.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (lao động phổ thông, công nhân sản xuất,...) trong các nhà máy, xưởng sản xuất. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành [ngành nghề cụ thể của công ty].
Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, chịu khó, có khả năng làm việc trong môi trường áp lực cao.
Có tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, cẩn thận và có ý thức kỷ luật.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.

Ưu tiên:

Ứng viên có thể làm việc tăng ca và làm việc vào cuối tuần (nếu có yêu cầu).

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương hấp dẫn:

[Mức lương cụ thể] + Phụ cấp (nếu có) + Thưởng năng suất.

Cơ hội làm thêm giờ:

Tính lương theo quy định của Luật Lao động.

Phụ cấp:

Ăn trưa/ăn ca tại công ty.
Đi lại (nếu có).
Các khoản phụ cấp khác theo quy định của công ty.

Thưởng:

Thưởng chuyên cần.
Thưởng năng suất làm việc.
Thưởng Tết hấp dẫn.

Chế độ:

Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được trang bị đầy đủ bảo hộ lao động.
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có cơ hội học hỏi và phát triển.

Đặc biệt:

Nhận việc ngay trước Tết, có cơ hội tăng thu nhập để đón Tết ấm no.

Cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau Tết nếu làm việc tốt.

Cách thức ứng tuyển:

Nộp hồ sơ trực tiếp tại địa chỉ: [Địa chỉ công ty]
Hoặc gửi CV qua email: [Địa chỉ email]
Liên hệ hotline: [Số điện thoại liên hệ]

Hồ sơ bao gồm:

Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
CMND/CCCD (bản sao công chứng).
Sổ hộ khẩu (bản sao công chứng).
Giấy khám sức khỏe (trong vòng 6 tháng).
Các bằng cấp, chứng chỉ liên quan (nếu có).

Lưu ý:

Chỉ phỏng vấn những ứng viên đạt yêu cầu.
Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Lưu ý quan trọng:

Thay đổi thông tin:

Hãy điều chỉnh các thông tin [trong ngoặc vuông] cho phù hợp với công ty của bạn.

Mức lương:

Nghiên cứu kỹ mức lương thị trường để đưa ra mức lương cạnh tranh.

Tính khẩn cấp:

Nhấn mạnh vào việc làm trước Tết và nhận việc ngay để tạo sự thôi thúc cho ứng viên.

Hình ảnh:

Nếu có thể, hãy thêm một hình ảnh về môi trường làm việc của công ty để thu hút ứng viên hơn.

Chúc bạn tuyển được nhân viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments