Tuyển dụng Check with seller Hồ Chí Minh => Thông tin tuyển dụng- Nhân viên Media (Ads)- Phú Nhuận

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM để viết thông tin tuyển dụng vị trí Nhân viên Media (Ads) tại khu vực Phú Nhuận, bao gồm cả từ khóa tìm kiếm và các tag hữu ích:

I. Cấu trúc Thông tin Tuyển dụng Hoàn Chỉnh

1.

Tiêu đề:

Ngắn gọn, hấp dẫn và chứa từ khóa chính:

Ví dụ:

Tuyển Nhân viên Media (Ads) - Phú Nhuận - Lương hấp dẫn
Hoặc: Nhân viên Media/Ads - Làm việc tại Phú Nhuận - Cơ hội phát triển
2.

Thông tin chung:

Tên công ty: (ghi rõ tên công ty bạn)
Địa điểm làm việc: Phú Nhuận, TP.HCM (hoặc địa chỉ cụ thể hơn)
Hình thức làm việc: Toàn thời gian (hoặc Bán thời gian, Freelance,...)
Mức lương: (ghi rõ khoảng lương, ví dụ: 10 - 15 triệu, hoặc Thỏa thuận)
Hạn nộp hồ sơ: (ghi rõ ngày tháng năm)
3.

Mô tả công việc (Job Description):

Mục tiêu công việc:

(tóm tắt mục tiêu chính của vị trí)

Ví dụ:

Xây dựng và triển khai các chiến dịch quảng cáo hiệu quả trên các nền tảng digital, tối ưu hóa chi phí và đạt được mục tiêu kinh doanh của công ty.

Các nhiệm vụ chính:

(liệt kê chi tiết, sử dụng động từ mạnh)
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định đối tượng mục tiêu.
Lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo trên Facebook, Google Ads, Zalo Ads, TikTok Ads,...
Xây dựng và quản lý ngân sách quảng cáo.
Viết nội dung quảng cáo hấp dẫn, phù hợp với từng kênh và đối tượng.
Thiết kế hình ảnh/video quảng cáo (nếu có).
Theo dõi, đo lường và phân tích hiệu quả chiến dịch quảng cáo.
Tối ưu hóa quảng cáo để đạt được ROI tốt nhất.
Báo cáo kết quả chiến dịch cho cấp trên.
Cập nhật kiến thức về các xu hướng quảng cáo mới nhất.
Phối hợp với các bộ phận khác (Marketing, Sales,...) để triển khai các chiến dịch truyền thông tích hợp.

Ví dụ chi tiết hơn (cho Facebook Ads):

Xây dựng và quản lý các chiến dịch Facebook Ads từ A-Z: nghiên cứu target audience, tạo quảng cáo, theo dõi và tối ưu hóa.
Thực hiện A/B testing để cải thiện hiệu quả quảng cáo Facebook.
Quản lý ngân sách và đảm bảo chi phí quảng cáo Facebook hiệu quả.
4.

Yêu cầu ứng viên (Job Requirements):

Kinh nghiệm:

(ghi rõ số năm kinh nghiệm và lĩnh vực liên quan)

Ví dụ:

Ít nhất 1 năm kinh nghiệm chạy quảng cáo trên các nền tảng digital (Facebook, Google Ads,...)
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [lĩnh vực kinh doanh của công ty].

Kỹ năng:

(liệt kê các kỹ năng cần thiết)
Kỹ năng quản lý và tối ưu hóa quảng cáo.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và báo cáo.
Kỹ năng viết content quảng cáo.
Kỹ năng làm việc nhóm.
Kỹ năng giao tiếp tốt.
Sử dụng thành thạo các công cụ quảng cáo (Facebook Ads Manager, Google Ads,...).
Sử dụng các công cụ phân tích web (Google Analytics,...).
(Nếu cần) Kỹ năng thiết kế hình ảnh/video cơ bản.

Phẩm chất:

(liệt kê các phẩm chất cá nhân)
Nhiệt tình, năng động, sáng tạo.
Có trách nhiệm cao trong công việc.
Chịu được áp lực công việc.
Cẩn thận, tỉ mỉ.
Ham học hỏi, cập nhật kiến thức mới.

Bằng cấp:

(nếu có yêu cầu)
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, hoặc các ngành liên quan.
5.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, xứng đáng với năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân.
(Liệt kê thêm các phúc lợi khác của công ty, ví dụ: du lịch, teambuilding,...)
6.

Thông tin liên hệ:

Người liên hệ: (Họ tên)
Email: (Địa chỉ email)
Số điện thoại: (Số điện thoại)
Địa chỉ nộp hồ sơ: (Nếu có)
Hoặc hướng dẫn ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến.

II. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords)

Chính:

Nhân viên Media
Nhân viên Ads
Chuyên viên Media
Chuyên viên Ads
Digital Marketing
Facebook Ads
Google Ads
Quảng cáo trực tuyến
Online Advertising

Địa điểm:

Phú Nhuận
TP.HCM
Hồ Chí Minh

Mức kinh nghiệm:

Fresher
Junior
Senior
Kinh nghiệm

Ngành nghề:

Marketing
Truyền thông
Quảng cáo

Kỹ năng mềm/kỹ thuật

Content Marketing
SEO
SEM
Social Media Marketing
Email Marketing
Thiết kế đồ họa (nếu có)
Video Editing (nếu có)
Google Analytics
A/B Testing
KPI
ROI

Nền tảng quảng cáo

TikTok Ads
Zalo Ads
Instagram Ads
Youtube Ads
LinkedIN Ads
Shopee Ads
Lazada Ads

III. Tags (Hashtags)

Sử dụng các hashtag liên quan khi đăng tin tuyển dụng trên mạng xã hội (#cantuyen, Facebook, Twitter,...):

#tuyendung
#vieclam
#nhanvienmedia
#nhanvienads
#digitalmarketing
#facebookads
#googleads
#phunhuan
#tphcm
#marketingjobs
#mediamarketing
#onlineadvertising
#jobopportunity

IV. Lưu ý Quan Trọng

Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, mạch lạc, tránh dùng từ ngữ chuyên môn quá sâu (nếu đối tượng ứng viên là fresher/junior).

Nhấn mạnh những điểm hấp dẫn của công ty bạn (văn hóa, cơ hội phát triển, phúc lợi,...).

Điều chỉnh mô tả công việc và yêu cầu ứng viên phù hợp với thực tế vị trí bạn đang tuyển.

Kiểm tra kỹ lỗi chính tả và ngữ pháp trước khi đăng tin.

Chọn kênh đăng tin phù hợp (các trang web tuyển dụng uy tín, mạng xã hội, group chuyên ngành,...).

Ví dụ về một đoạn mô tả công việc đã tối ưu:

```

Mô tả công việc:

Xây dựng và triển khai các chiến dịch quảng cáo Facebook Ads hiệu quả, tiếp cận đúng đối tượng khách hàng tiềm năng.
Sáng tạo nội dung quảng cáo hấp dẫn, thu hút người dùng.
Theo dõi và tối ưu hóa chiến dịch quảng cáo để đạt được ROI tốt nhất.
Phân tích dữ liệu, báo cáo kết quả và đề xuất các giải pháp cải thiện.
Làm việc tại Phú Nhuận, TP.HCM, trong môi trường trẻ trung, năng động.
```

Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments