Check with seller Hồ Chí Minh => Tuyển dụng Growth Manager (Paid Channels) kinh nghiệm trên 6 tháng

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Để giúp bạn tuyển dụng Growth Manager (Paid Channels) có kinh nghiệm trên 6 tháng một cách hiệu quả, , bao gồm từ khóa tìm kiếm, tag và các yếu tố quan trọng khác:

I. Mô Tả Công Việc Chi Tiết (Job Description)

Đây là phần quan trọng nhất để thu hút đúng ứng viên. Hãy viết mô tả công việc rõ ràng, hấp dẫn và đầy đủ thông tin.

1. Tiêu Đề:

Growth Manager (Paid Channels)

Growth Marketing Manager - Paid Acquisition

Paid Media Manager (Growth Focus)

2. Mục Tiêu Công Việc (Job Summary):

Mô tả ngắn gọn về vai trò, trách nhiệm chính và mục tiêu của vị trí.
Chúng tôi đang tìm kiếm một Growth Manager giàu kinh nghiệm để dẫn dắt và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trả phí của công ty. Bạn sẽ chịu trách nhiệm lập kế hoạch, triển khai và phân tích các chiến dịch trên nhiều kênh khác nhau, nhằm tăng trưởng người dùng, khách hàng và doanh thu.

3. Trách Nhiệm Chính (Key Responsibilities):

Liệt kê chi tiết các công việc mà Growth Manager sẽ thực hiện hàng ngày/hàng tuần/hàng tháng.

Lập Kế Hoạch và Chiến Lược:

Xây dựng và triển khai chiến lược tăng trưởng dựa trên dữ liệu thông qua các kênh trả phí (Paid Channels).
Nghiên cứu và xác định các kênh quảng cáo tiềm năng mới.
Xác định mục tiêu, ngân sách và KPI cho từng chiến dịch.

Triển Khai và Quản Lý Chiến Dịch:

Thiết lập, quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng như Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, #cantuyen Ads, v.v.
Thực hiện A/B testing để cải thiện hiệu quả quảng cáo.
Quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả và đảm bảo ROI (Return on Investment).

Phân Tích và Báo Cáo:

Theo dõi và phân tích hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo.
Sử dụng các công cụ phân tích (Google Analytics, Mixpanel, v.v.) để hiểu hành vi người dùng và đưa ra các quyết định dựa trên dữ liệu.
Báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch cho quản lý và các bên liên quan.

Tối Ưu Hóa và Cải Tiến:

Liên tục tìm kiếm các cơ hội để tối ưu hóa chiến dịch và cải thiện hiệu suất.
Cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực quảng cáo trả phí.
Phối hợp với các bộ phận khác (ví dụ: Marketing, Sản phẩm, Sales) để đảm bảo chiến dịch được tích hợp và hiệu quả.

Quản Lý Ngân Sách:

Theo dõi và quản lý ngân sách quảng cáo một cách chặt chẽ.
Đảm bảo chi tiêu quảng cáo hiệu quả và mang lại ROI cao nhất.

Nghiên cứu thị trường:

Nghiên cứu và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh để đưa ra các chiến lược phù hợp.

4. Yêu Cầu (Requirements):

Nêu rõ các kỹ năng, kinh nghiệm và phẩm chất cần thiết cho vị trí.

Kinh Nghiệm:

Ít nhất 6 tháng kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Growth Marketing, tập trung vào Paid Channels. (Có thể điều chỉnh tùy theo nhu cầu)
Kinh nghiệm quản lý các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng như Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, v.v.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong [ngành của bạn] hoặc các ngành tương tự.

Kỹ Năng:

Hiểu biết sâu sắc về các kênh quảng cáo trả phí và các phương pháp tối ưu hóa.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ phân tích (Google Analytics, Mixpanel, v.v.).
Kỹ năng A/B testing và tối ưu hóa chuyển đổi.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
Khả năng làm việc độc lập và chủ động trong công việc.
Tiếng Anh tốt (nếu công ty bạn có yêu cầu).

Học Vấn:

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan.

Phẩm Chất:

Đam mê với lĩnh vực Growth Marketing.
Sáng tạo, chủ động và luôn tìm kiếm những cách làm mới.
Chịu được áp lực công việc cao.
Có tinh thần trách nhiệm cao.

5. Quyền Lợi (Benefits):

Liệt kê các quyền lợi mà ứng viên sẽ nhận được khi làm việc tại công ty bạn.
Mức lương cạnh tranh, thưởng theo hiệu quả công việc.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Các phúc lợi khác (ví dụ: du lịch, team building, v.v.).

6. Cách Ứng Tuyển:

Hướng dẫn ứng viên cách nộp hồ sơ (ví dụ: gửi CV và cover letter qua email).
Nêu rõ thời hạn nộp hồ sơ.

II. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):

Sử dụng các từ khóa này khi đăng tin tuyển dụng trên các trang web việc làm, mạng xã hội và các kênh khác.

Growth Manager
Growth Marketing Manager
Paid Channels
Paid Media
Paid Acquisition
Google Ads
Facebook Ads
TikTok Ads
#cantuyen Ads
Performance Marketing
Digital Marketing
A/B Testing
Data Analysis
ROI
Campaign Optimization
[Tên ngành của bạn] (ví dụ: Ecommerce, Fintech, SaaS)

III. Tag (Hashtags):

Sử dụng các hashtag này khi chia sẻ tin tuyển dụng trên mạng xã hội.

#GrowthManager
#GrowthMarketing
#PaidChannels
#PaidMedia
#DigitalMarketing
#JobOpportunity
#Hiring
#Tuyendung
#[Tên công ty bạn]

IV. Kênh Tuyển Dụng:

Các Trang Web Việc Làm:

Việc làm uy tín
Cantuyengap
tuyendungvieclam
#cantuyen
Glassdoor

Mạng Xã Hội:

Facebook
#cantuyen
Twitter

Các Cộng Đồng Marketing/Growth:

Tìm kiếm các nhóm Facebook, #cantuyen, v.v. chuyên về marketing và growth.

Giới Thiệu Nội Bộ:

Khuyến khích nhân viên giới thiệu ứng viên tiềm năng.

V. Lưu Ý Quan Trọng:

Đầu Tư vào Thương Hiệu Nhà Tuyển Dụng (Employer Branding):

Xây dựng hình ảnh công ty hấp dẫn để thu hút ứng viên tài năng.

Sàng Lọc Hồ Sơ Kỹ Lưỡng:

Đánh giá kỹ kinh nghiệm, kỹ năng và sự phù hợp của ứng viên với văn hóa công ty.

Phỏng Vấn Sâu:

Đặt câu hỏi tập trung vào kinh nghiệm thực tế, cách ứng viên giải quyết vấn đề và tư duy về growth.

Kiểm Tra Tham Chiếu (Reference Check):

Liên hệ với những người tham chiếu để xác minh thông tin và đánh giá năng lực của ứng viên.

Đề Nghị Mức Lương Cạnh Tranh:

Nghiên cứu thị trường để đưa ra mức lương phù hợp và hấp dẫn.

Đánh Giá Kỹ Năng Thực Tế:

Cho ứng viên làm bài test nhỏ liên quan đến chuyên môn (ví dụ: phân tích một chiến dịch quảng cáo mẫu).

Ví Dụ Mô Tả Công Việc Ngắn Gọn:

Growth Manager (Paid Channels)

Chúng tôi đang tìm kiếm một Growth Manager giàu kinh nghiệm để dẫn dắt và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trả phí của công ty. Bạn sẽ chịu trách nhiệm lập kế hoạch, triển khai và phân tích các chiến dịch trên Google Ads, Facebook Ads và các nền tảng khác, nhằm tăng trưởng người dùng và doanh thu.

Yêu cầu:

Ít nhất 6 tháng kinh nghiệm quản lý các chiến dịch quảng cáo trả phí.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và A/B testing tốt.
Đam mê với lĩnh vực Growth Marketing và luôn tìm kiếm những cách làm mới.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến.
Môi trường làm việc năng động và sáng tạo.

Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào khác, đừng ngần ngại hỏi nhé.

Contact seller Share

Comments