Check with seller Đà Nẵng => Cần Tuyển Gấp Paid Media Planner Thạc Gián, Đà Nẵng

Tuyệt vời! Để giúp bạn viết một về việc tuyển gấp Paid Media Planner tại Thạc Gián, Đà Nẵng, tôi sẽ chia nhỏ quá trình này thành các bước rõ ràng, kèm theo các mẹo và ví dụ cụ thể.

Tuyển Dụng Paid Media Planner tại Thạc Gián, Đà Nẵng

Bước 1: Xác Định Nhu Cầu và Mô Tả Công Việc Chi Tiết

Trước khi bắt đầu tìm kiếm ứng viên, bạn cần hiểu rõ nhu cầu của công ty và những gì bạn mong đợi từ vị trí Paid Media Planner.

Xác Định Mục Tiêu Tuyển Dụng:

Tại sao bạn cần tuyển vị trí này? (Mở rộng quy mô, thay thế nhân sự, v.v.)
Vị trí này sẽ đóng góp như thế nào vào mục tiêu kinh doanh của công ty?
Thời gian bạn cần người này bắt đầu công việc là khi nào?

Mô Tả Công Việc (Job Description):

Tiêu đề công việc:

Paid Media Planner

Địa điểm làm việc:

Thạc Gián, Đà Nẵng (Nhấn mạnh địa điểm để thu hút ứng viên địa phương)

Tóm tắt công việc:

(2-3 câu)
Ví dụ: Chúng tôi đang tìm kiếm một Paid Media Planner năng động và sáng tạo để lên kế hoạch, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trả phí trên nhiều nền tảng khác nhau. Bạn sẽ chịu trách nhiệm đảm bảo các chiến dịch đạt được mục tiêu về hiệu quả và ROI, đồng thời đóng góp vào sự tăng trưởng của công ty.

Trách nhiệm chính:

(Liệt kê chi tiết các công việc hàng ngày và dài hạn)
Nghiên cứu và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng truyền thông.
Xây dựng kế hoạch truyền thông trả phí phù hợp với mục tiêu marketing và ngân sách.
Lựa chọn kênh truyền thông phù hợp (Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, v.v.).
Thiết lập, quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo.
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch và đưa ra các điều chỉnh cần thiết.
Báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch cho cấp trên.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (marketing, sales, creative) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.
Cập nhật kiến thức về các nền tảng quảng cáo và xu hướng mới nhất.

Yêu cầu công việc:

(Kỹ năng cứng, kỹ năng mềm, kinh nghiệm)

Kinh nghiệm:

Ít nhất X năm kinh nghiệm trong lĩnh vực paid media, digital marketing. (X có thể là 1, 2, 3, tùy thuộc vào yêu cầu của bạn)

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trả phí (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Nắm vững các chỉ số và công cụ đo lường hiệu quả chiến dịch (Google Analytics, Facebook Analytics, v.v.).
Kiến thức về marketing, branding và hành vi người tiêu dùng.

Kỹ năng:

Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm.
Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc.
Kỹ năng sử dụng các công cụ văn phòng (Excel, PowerPoint, v.v.).

Bằng cấp:

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành marketing, truyền thông hoặc các ngành liên quan.

Ưu tiên:

Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các agency hoặc các công ty có quy mô tương tự.

Quyền lợi:

(Liệt kê các quyền lợi mà ứng viên sẽ nhận được)
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật.
Cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Các phúc lợi khác (du lịch, team building, v.v.).

Bước 2: Lựa Chọn Kênh Tuyển Dụng Phù Hợp

Việc làm uy tín
tuyendungvieclam
Cantuyengap
#cantuyen
ITviec (Nếu công ty bạn liên quan đến công nghệ)

Mạng xã hội:

Facebook (Đăng tin trên trang công ty, các nhóm việc làm ở Đà Nẵng)
#cantuyen (Tìm kiếm và tiếp cận ứng viên tiềm năng)

Các kênh khác:

Giới thiệu từ nhân viên (Employee Referral Program)
Hợp tác với các trường đại học, cao đẳng ở Đà Nẵng
Các hội chợ việc làm

Lời khuyên:

Sử dụng kết hợp nhiều kênh để tăng khả năng tiếp cận ứng viên.

Bước 3: Viết Mẫu Tin Tuyển Dụng Hấp Dẫn

Tiêu đề:

Cần Tuyển Gấp Paid Media Planner tại Thạc Gián, Đà Nẵng – Lương [Mức lương] + Thưởng

Nội dung:

Giới thiệu về công ty:

Ngắn gọn, hấp dẫn, tập trung vào văn hóa và giá trị của công ty.

Mô tả công việc:

Tóm tắt các trách nhiệm chính và yêu cầu công việc quan trọng nhất.

Quyền lợi:

Nhấn mạnh những quyền lợi hấp dẫn nhất.

Lời kêu gọi hành động:

Ứng tuyển ngay để gia nhập đội ngũ [Tên công ty] và phát triển sự nghiệp của bạn!

Hình ảnh/Video:

Sử dụng hình ảnh/video về công ty, đội ngũ nhân viên hoặc sản phẩm/dịch vụ để thu hút sự chú ý.

Ví dụ Mẫu Tin Tuyển Dụng Ngắn Gọn:

[Tên công ty] TUYỂN GẤP Paid Media Planner tại Đà Nẵng!

Bạn đam mê digital marketing và muốn thử sức trong môi trường năng động, sáng tạo? [Tên công ty] đang tìm kiếm một Paid Media Planner tài năng để gia nhập đội ngũ tại Thạc Gián, Đà Nẵng!

Bạn sẽ làm gì?

Lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo trả phí trên Google, Facebook, v.v.
Theo dõi, phân tích và tối ưu hóa hiệu quả chiến dịch.
Phối hợp với các bộ phận khác để đạt mục tiêu chung.

✨

Chúng tôi cần gì ở bạn?

Kinh nghiệm 1+ năm trong lĩnh vực paid media.
Kiến thức vững chắc về các nền tảng quảng cáo.
Khả năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt.

Bạn sẽ nhận được gì?

Lương cạnh tranh (thỏa thuận theo năng lực).
Thưởng hấp dẫn theo hiệu quả công việc.
Cơ hội phát triển sự nghiệp và học hỏi không ngừng.

Ứng tuyển ngay tại [Link ứng tuyển]!

Bước 4: Sàng Lọc Hồ Sơ và Phỏng Vấn

Sàng lọc hồ sơ:

Đọc kỹ CV và cover letter của ứng viên.
Đánh giá kinh nghiệm, kỹ năng và kiến thức của ứng viên so với yêu cầu công việc.
Loại bỏ những ứng viên không phù hợp.

Phỏng vấn:

Phỏng vấn sơ bộ (qua điện thoại hoặc video call):

Giới thiệu về công ty và vị trí tuyển dụng.
Hỏi về kinh nghiệm và kỹ năng của ứng viên.
Đánh giá khả năng giao tiếp và thái độ của ứng viên.

Phỏng vấn trực tiếp:

Đặt câu hỏi chi tiết về kinh nghiệm làm việc, các dự án đã thực hiện.
Kiểm tra kiến thức chuyên môn của ứng viên.
Đánh giá khả năng giải quyết vấn đề và tư duy logic.
Tìm hiểu về mục tiêu nghề nghiệp và mong muốn của ứng viên.
Cho ứng viên cơ hội đặt câu hỏi.

Kiểm tra tham khảo (Reference Check):

Liên hệ với người tham khảo của ứng viên để xác minh thông tin và đánh giá năng lực làm việc.

Các câu hỏi phỏng vấn thường gặp cho vị trí Paid Media Planner:

Bạn có kinh nghiệm làm việc với các nền tảng quảng cáo nào?
Bạn đã từng quản lý ngân sách quảng cáo lớn nhất là bao nhiêu?
Bạn có thể chia sẻ về một chiến dịch quảng cáo thành công mà bạn đã thực hiện?
Bạn sử dụng những công cụ nào để theo dõi và phân tích hiệu quả chiến dịch?
Bạn làm gì khi một chiến dịch quảng cáo không đạt được kết quả như mong đợi?
Bạn cập nhật kiến thức về paid media bằng cách nào?
Bạn có kinh nghiệm làm việc với các công cụ/phần mềm marketing automation nào không?
Bạn có thể đưa ra một vài đề xuất để cải thiện hiệu quả chiến dịch quảng cáo hiện tại của chúng tôi không? (Nếu có thể chia sẻ thông tin về chiến dịch hiện tại)
Bạn có câu hỏi nào dành cho chúng tôi không?

Bước 5: Đánh Giá và Lựa Chọn Ứng Viên

Đánh giá:

Tổng hợp kết quả phỏng vấn và kiểm tra tham khảo.
So sánh các ứng viên với nhau.
Chọn ra ứng viên phù hợp nhất với yêu cầu công việc và văn hóa công ty.

Đề nghị công việc:

Thông báo kết quả cho ứng viên.
Đề nghị mức lương và các quyền lợi.
Thỏa thuận về thời gian bắt đầu công việc.

Bước 6: Onboarding và Đào Tạo

Chào đón nhân viên mới.
Giới thiệu về công ty, đội ngũ và văn hóa làm việc.
Đào tạo về các quy trình và công cụ làm việc.
Giao nhiệm vụ và mục tiêu cụ thể.
Hỗ trợ và hướng dẫn nhân viên mới trong quá trình làm việc.

Lời khuyên:

Xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng (Employer Branding):

Tạo dựng hình ảnh tích cực về công ty để thu hút ứng viên tài năng.

Sử dụng các công cụ hỗ trợ tuyển dụng (Applicant Tracking System - ATS):

Giúp bạn quản lý và theo dõi quá trình tuyển dụng hiệu quả hơn.

Lắng nghe phản hồi của ứng viên:

Thu thập ý kiến phản hồi để cải thiện quy trình tuyển dụng.

Đừng chỉ tập trung vào kỹ năng cứng:

Hãy tìm kiếm những ứng viên có kỹ năng mềm tốt, khả năng học hỏi và thích nghi nhanh.

Kiên nhẫn:

Quá trình tuyển dụng có thể mất thời gian, đừng vội vàng đưa ra quyết định.

Lưu ý quan trọng:

Tuân thủ luật lao động:

Đảm bảo quy trình tuyển dụng của bạn tuân thủ các quy định của pháp luật.

Bình đẳng:

Không phân biệt đối xử với ứng viên dựa trên giới tính, tuổi tác, tôn giáo, v.v.

Hy vọng này sẽ giúp bạn tuyển dụng được một Paid Media Planner giỏi cho công ty của bạn tại Thạc Gián, Đà Nẵng! Chúc bạn thành công!

Contact seller Share

Comments